Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte den Holzverkauf und erstelle Verträge in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Wald und Holz NRW - ein innovativer Dienstleister im Forstbereich.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Ein freundliches Team und eine moderne Arbeitsumgebung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wälder und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute EDV-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3620 - 3925 € pro Monat.
Wald und Holz NRW betreut als Einheitsforstverwaltung mit 15 in der Fläche zuständigen Regionalforstämtern als Dienstleister privaten und kommunalen Waldbesitz und bewirtschaftet ca. 119.000 ha landeseigene Waldflächen. Wald und Holz NRW ist ferner für die Wahrnehmung von hoheitlichen Aufgaben nach dem Landesforst- und Gemeinschaftswaldgesetz zuständig. Das Regionalforstamt Hochstift umfasst die Bereiche der Kreise Paderborn und Höxter, mit rund 450.000 Menschen in insgesamt 20 Städten und Gemeinden. Die ländlich geprägte Region ist vor allem durch Laubwälder gekennzeichnet. In einem großen Team von Mitarbeitenden übernimmt das Forstamt vor Ort die Aufgaben der Landesforstverwaltung wahr. Das Forstamt bewirtschaftet u.a. 26.000 ha Staatswald und organisiert hierfür den Holzverkauf und die Unternehmerleitungen.
Die Ausschreibung richtet sich an Personen, die bisher noch nicht beim Land Nordrhein-Westfalen beschäftigt waren. Dienstort ist Bad Driburg.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Abwicklung des Holzverkaufs
- Erstellung von Holzkaufverträgen
- Erstellen, Kontrolle und Verbuchung von Holzrechnungen
- Koordination und Überwachung der Liefer- und Vertragsmengen
- Ansprechperson für Kunden und Revierleitungen
- Erstellung von Auswertungen zum Holzverkaufsgeschäft
- Datenbearbeitung und Abrechnung im Bereich der Dienstleistungen für Dritte
- Mitwirkung in Liegenschaftsmanagement
- Mitwirkung im Jagdmanagement
- Mitwirkung bei Projekten
Ihr fachliches Anforderungsprofil:
- abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation oder Büromanagement, Bürokauffrau/-kaufmann, Industriekauffrau/-kaufmann, Groß- und Außenhandelskauffrau/-kaufmann, Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r oder vergleichbar
- sämtliche Arbeitszeugnisse mit mindestens der Note „gut“
- gute Kenntnisse der Ablauforganisation
- Erfahrung mit ERP-Systemen wünschenswert
- Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Kunden
- sicherer Umgang der relevanten Office-Programme
- gewandte Ausdrucksfähigkeit und sichere Rechtschreibung
- Kompetente Verwendung der deutschen Sprache (min. Level C1)
Ihr persönliches Anforderungsprofil:
Im Fachgebiet Landeseigener Forstbetrieb sowie zu geringeren Zeitanteilen im Fachgebiet Zentrale Dienste des Regionalforstamts Hochstift arbeiten Sie mit anderen Kollegen/Innen im Bereich der forstlichen Verwaltung zusammen. Erwartet werden vor allem die Fähigkeit zu teamorientierter, kooperativer Arbeitsweise, Motivation, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit. Sie bringen eine hohe Bereitschaft mit, sich in die spezielle Thematik des Holzverkaufs und die EDV-Anwendungen des Landesbetriebes Wald und Holz Nordrhein-Westfalen einzuarbeiten. Gute Auffassungsgabe auch bei komplexen Zusammenhängen, gutes konzeptionelles Denkvermögen und Fähigkeit zu strukturiertem, eigenverantwortlichem Arbeiten, die Bereitschaft und Fähigkeit, sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten, ein freundliches Auftreten und sichere Ausdrucksfähigkeit werden vorausgesetzt.
Wir bieten Ihnen:
- Die Stelle ist bei Vorliegen der entsprechenden beruflichen Qualifikation und der Bewährung nach EG 9a TV-L bewertet. Dies entspricht bei einer Vollzeitbeschäftigung je nach vorhandener Erfahrung einer Bruttovergütung i.H.v. 3.620,10 EUR bis 3.925,58 EUR.
- eine neue berufliche Herausforderung mit verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgaben
- Flexible Arbeitszeiten zwischen 06.30 - 20.00 Uhr, mit Servicezeiten und einem Gleitzeitkonto für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- eine moderne EDV-Ausstattung
- ein breites Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- ein attraktives Fortbildungsangebot
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung und Telearbeit
- bis zu 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
- Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte gemäß § 20 TV-L
- vermögenswirksame Leistungen
- eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte
Sachbearbeitung (m/w/d) „Holzbüro“ Arbeitgeber: Landesbetrieb Wald und Holz Nordrhein-Westfalen
Wald und Holz NRW ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Forstverwaltung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem breiten Fortbildungsangebot und der Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von einer modernen EDV-Ausstattung und attraktiven Zusatzleistungen im öffentlichen Dienst, was die Arbeit in Bad Driburg besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Landesbetrieb Wald und Holz Nordrhein-Westfalen Recruiting-Team
