Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der Finanzen und Controlling, Teamführung und Ressourcensteuerung.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit zukunftsweisenden Marktstrategien in Mecklenburg-Vorpommern.
- Vorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Kollegiale Atmosphäre und hohe Arbeitsplatzsicherheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft durch sinnstiftende Projekte für die Region.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder Finanzwirtschaft und mehrjährige Erfahrung im Finanzbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Das Landesförderinstitut Mecklenburg-Vorpommern ist der zentrale Förderdienstleister des Landes Mecklenburg-Vorpommern und mit der treuhänderischen Durchführung von Landes-, Bundes- und EU-Förderprogrammen beauftragt. Wir bieten ein abwechslungsreiches, herausforderndes und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet in einem traditionsreichen Unternehmen mit zukunftsweisenden Marktstrategien.
Eine Position, die Sie begeistert:
- Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Leitung der Organisationseinheit Finanzen und Controlling, einschließlich der Ressourcensteuerung und der Personalentwicklung
- Effektive Führung und Motivation eines remote arbeitenden Teams durch Entwicklung von Strategien für eine optimale Teameinbindung
- Planung, Organisation, Steuerung und Überwachung aller gruppenspezifischen Aufgaben insbesondere zur Erfüllung der handels-, aufsichts- und steuerrechtlichen Pflichten
- Überwachung des Arbeitsaufkommens und der Arbeitsergebnisse in Hinblick auf die fristgerechte Erledigung sowie die Steuerung der erforderlichen Kapazitäten
- Erstellung und Analyse von Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und des KWG-Meldewesens
- Erstellung von Budgetplanungen, Forecasts und Abweichungsanalysen für die Bank sowie bei Bedarf auch für die Verwendung in den Landeshaushalten der Ministerien des Landes M-V
- Überprüfung der Finanzprozesse inkl. Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Implementierung entsprechender Maßnahmen
- Steuerung der Aufgaben im Rahmen der Aktiv- und Passivkontenführung für das Landesförderinstitut M-V inkl. des Cash Managements, zzgl. eigener EDV-Betreuung
- Analyse und Bereitstellung relevanter Ergebnisse für interne und externe Informationsempfänger (NORD/LB, Wirtschaftsprüfer, Aufsichtsgremien, Fach- und Finanzreferate der Ministerien des Landes M-V)
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und anderen bereichsübergreifenden Stakeholdern zur Optimierung der finanziellen Performance
Ein Profil, das uns überzeugt:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzwirtschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzen und Controlling, idealerweise in einem Kreditinstitut, einer Bank oder einer öffentlichen Einrichtung
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung eines Teams
- Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung (HGB) und im Controlling
- Bewusstsein für eine Tätigkeit in behördliche Strukturen unter der Zugehörigkeit zur NORD/LB im bankregulierten Umfeld
- Analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Zahlenaffinität
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte und sichere Kommunikationsfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen und entscheidungsfreudiges Handeln
- Sicherer Umgang mit gängigen Finanzsoftwarelösungen und MS Office, insbesondere Excel
- Reisebereitschaft zwischen den Standorten Schwerin und Hannover
Ein Arbeitsumfeld, das Sie motiviert:
- Gestaltung der Zukunft durch die Förderung von Projekten zur wirtschaftlichen und sozialen Entwicklung des Landes M-V
- Sinnstiftende Tätigkeit mit positiven Effekt für die Region
- Kollegiale und unterstützende Arbeitsatmosphäre sowie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren, wie Kommunen, Unternehmen und anderen Institutionen
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit und attraktive Arbeitsbedingungen, einschließlich einer fairen Vergütung und Sozialleistungen (Tarifvertrag der öffentlichen Banken)
- Flexible Arbeitszeitmodelle für alle Mitarbeitenden
- Nachhaltigkeit fürs Klima durch Vergünstigungen beim ÖPNV und bei Leasingfahrrädern
- Persönliche Qualifizierung und Weiterentwicklung
- Vielfalt zeichnet uns aus - in den Aufgaben und in der Entwicklung
Leitung (m/w/d) Finanzen/Controlling Arbeitgeber: Landesförderinstitut M-V, Geschäftsbereich der NORD/LB
Das Landesförderinstitut Mecklenburg-Vorpommern ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der eine nachhaltige und familienbewusste Personalpolitik verfolgt. Mit einem abwechslungsreichen und zukunftsorientierten Aufgabengebiet in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre bietet das Institut nicht nur hohe Arbeitsplatzsicherheit und faire Vergütung, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der wirtschaftlichen und sozialen Entwicklung der Region mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu werden.
Kontaktdaten:
Landesförderinstitut M-V, Geschäftsbereich der NORD/LB Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung (m/w/d) Finanzen/Controlling erhalten könnten
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Landesförderinstitut M-V, Geschäftsbereich der NORD/LB ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als Leitung (m/w/d) Finanzen/Controlling bei Landesförderinstitut M-V, Geschäftsbereich der NORD/LB interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (m/w/d) Finanzen/Controlling mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Landesförderinstitut M-V, Geschäftsbereich der NORD/LB sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Leitung (m/w/d) Finanzen/Controlling bei Landesförderinstitut M-V, Geschäftsbereich der NORD/LB interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landesförderinstitut M-V, Geschäftsbereich der NORD/LB vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
