Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte die urbane Sicherheit in Hannover aktiv mit.
- Unternehmen: Städtischer Ordnungsdienst Hannover – modern, digital und nah an der Stadtgesellschaft.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Job-Ticket.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Wandels und führe innovative Arbeitsweisen ein.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss oder gleichwertige Erfahrung im Bereich Sicherheit und Ordnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Für den Bereich Ordnungsrechtsangelegenheiten im Fachbereich Öffentliche Ordnung. Der Städtische Ordnungsdienst Hannover richtet sich neu aus, um moderner, digitaler und näher an den Bedürfnissen der Stadtgesellschaft zu arbeiten. In der neuen Führungsrolle besteht die Chance, diesen Wandel aktiv zu prägen, innovative Arbeitsweisen einzuführen und ein Team in eine zeitgemäße Zukunft zu führen. Wer hier Verantwortung übernimmt, gestaltet die urbane Sicherheit Hannovers entscheidend mit.
Ihre Aufgaben
- Fachliche, organisatorische und personelle Verantwortung für das Sachgebiet mit insgesamt derzeit ca. 130 Mitarbeitenden im Innen- und Außendienst
- Konzeptionelle Planung und Analyse zum Einsatz der Mitarbeiter\*innen, der Arbeitsverteilung, der Arbeitsabläufe und dem Einsatz der Arbeitsmittel
- Eigenverantwortliche und abschließende Entscheidungen in grundsätzlichen rechtlichen Angelegenheiten und besonders schwierig gelagerten Einzelfällen aus allen Arbeitsgebieten
- Die Beantwortung von Anfragen der Presse und den politischen Gremien sowie das Beschwerdemanagement
- Gespräche und Schriftverkehr mit Beschwerdeführer\\*innen in besonders schwierigen Fällen bzw. mit besonderer Bedeutung
- Steuerung der Budgetplanung und Überwachung der Finanzen und Wirtschaftlichkeit zur Aufgabenerfüllung im Sachgebiet
- Weiterentwicklung der Aus- und Fortbildung, von Ausbildungsmodulen und Rahmenkonzepten für den SOD, VAD und die Einsatzleitstelle
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen
- Ein entsprechend abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Bachelor, Diplom (FH)), vorzugsweise in den Studienbereichen Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften
- Oder die Befähigung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtungen Allgemeine Dienste, Justiz, Polizei oder Feuerwehr
- Oder den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs II oder vergleichbar bzw. einen gleichwertigen Abschluss
- Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über einen der o.g. Abschlüsse, allerdings über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen („Sonstige Beschäftigte“)
- Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:
- Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Sicherheit und Ordnung
- Mehrjährige Führungserfahrung, vorzugsweise in einer Verwaltung oder einem vergleichbaren Arbeitsbereich mit Außendienstmitarbeitenden sowie Führungskompetenz
- Gute Kenntnisse in der Gefahrenabwehr für die öffentliche Sicherheit und Ordnung, Straßenverkehrsangelegenheiten und die dazugehörigen Gesetze und Verordnungen (z.B. NPOG, StVO, OWiG, und weitere)
- Interkulturelle Handlungs- sowie Gender- und Diversitykompetenz
- Hohe soziale und kommunikative Kompetenz sowie Konfliktfähigkeit
- Durchsetzungs-, Überzeugungs- und Entscheidungsfähigkeit sowie Stressresilienz
- Ein hohes Maß an persönlichem Engagement, Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein sowie Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Fähigkeit zur Erarbeitung und Umsetzung strategischer Konzepte
- Kenntnisse im allgemeinen und besonderen Verwaltungsrecht und der Verwaltungsorganisation
- Die Fähigkeit zur Begehung von unwegsamen Gelände und Treppenanlagen sowie das Heben von Personen und Gegenständen ist erforderlich
- Bei im Wesentlichen gleicher Eignung ist vor allem die Berufserfahrung auf einer vergleichbaren Position entscheidend.
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst
- Einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung
- Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
- Dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12.
- Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung
- Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- Im Einzelfall eine Leistungsprämie
- Ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Dienstrad-Leasing
- Attraktive Sport- und Gesundheitsangebote
Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.
Leitung Verkehrsaußen- und Städtischer Ordnungsdienst Arbeitgeber: Landeshauptstadt Hannover
Die Landeshauptstadt Hannover ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und modernen Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Arbeitskultur. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, Home-Office-Optionen und einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert die Stadtverwaltung ein ausgewogenes Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt und Chancengleichheit großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
Landeshauptstadt Hannover Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Verkehrsaußen- und Städtischer Ordnungsdienst erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Landeshauptstadt Hannover
Wenn du auf der Website von Landeshauptstadt Hannover stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Verkehrsaußen- und Städtischer Ordnungsdienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Landeshauptstadt Hannover erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landeshauptstadt Hannover vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
