Techniker*in / Meister*in

Aufgaben

• Mit Ihrem Einsatz und Ihrer Expertise tragen Sie maßgeblich dazu bei, die Straßeninfrastruktur der Landeshauptstadt zu erhalten und zu verbessern.
• In einem kollegialen Umfeld arbeiten Sie an abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben und können sich dabei kontinuierlich weiterentwickeln.
• Gemeinsam leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft und fördern die Mobilität der Menschen.
• Auftragserteilung zur Instandsetzung und Wiederherstellung von Verkehrsflächen der vorgeschriebenen Protokolle etc. sowie Terminabstimmung und Koordinierung der Einsätze.
• Absprache mit der Straßenverkehrsbehörde und der Polizei über Verkehrssicherungs- und Lenkungsmaßnahmen im Baustellenbereich.
• Anordnung von Notsperren und baulichen Sofortmaßnahmen.
• Mitwirkung bei den Aufgaben zur Erfüllung der Verkehrssicherungspflicht.
• Rechnungsprüfung und Abrechnung der Baumaßnahmen mit Auftragnehmer*innen sowie Bearbeitung von Gebührenabrechnungen unter Nutzung fachspezifischer Software.
• Verhandlungen mit Leitungswerken und Dritten bei unterschiedlichen Beurteilungen.

Qualifikationen

• Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/r staatlich geprüften Techniker*in vorzugsweise in der Fachrichtung Bautechnik oder als geprüfte*r Meister*in im Bauhauptgewerbe (HwK) sowie Gärtnermeister*in mit der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau.
• Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über einen der o.g. Abschlüsse verfügen, aber eine abgeschlossene Berufsausbildung als Straßenbauer*in vorweisen können.
• Sie verfügen nachweislich über einschlägige und mehrjährige Erfahrungen in der Auftragsvergabe und der Abwicklung von Baustellen.
• Sie besitzen zudem vertiefte Kenntnisse in der Aufstellung von Aufmaßen sowie in der anspruchsvollen Rechnungslegung und sind in der Lage, die Aufgaben des Arbeitsplatzes vollumfänglich wahrzunehmen.
• Die Eingruppierung erfolgt dann in der nächst niedrigeren Entgeltgruppe, d.h. E08.
• Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket bzw. die Bereitschaft, sich dieses kurzfristig anzueignen.
• Sachverhalte und Stellungnahmen im Aufgabenbereich überzeugend in Wort und Schrift darzulegen.
• Mehrjährige Erfahrungen im Straßenbau sind von Vorteil.
• Hohes Maß an sozialer Kompetenz.
• Gender- und Diversitykompetenz.

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.
• Einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung.
• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle.
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche.
• Dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12.
• Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.
• Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung.
• Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
• Im Einzelfall eine Leistungsprämie.
• Ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr.
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Dienstrad-Leasing.
• Attraktive Sport- und Gesundheitsangebote.

Weitere Information – Gleichberechtigung

Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz insbesondere Frauen, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben.