Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Prüfung und Genehmigung von Entwässerungsanträgen sowie Beratung zu Regenwasserbewirtschaftung.
- Unternehmen: Die Landeshauptstadt Hannover bietet einen modernen und sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Home-Office, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein offenes Arbeitsumfeld für alle.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Stadt und trage zum Umwelt- und Klimaschutz bei.
- Qualifikationen: Hochschulstudium in Umweltschutz oder Verfahrenstechnik und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Landeshauptstadt Hannover ist eine attraktive Arbeitgeberin mit über 11.000 Beschäftigten. Die Arbeit bei uns ist spannend, vielseitig und bietet die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Stadt mitzuwirken. Wir bieten nicht nur einen modernen, zukunfts- und standortsichren Arbeitsplatz, sondern übernehmen soziale Verantwortung, sind verlässlich und modern. Als Eigenbetrieb der Landeshauptstadt leisten wir seit mehr als 125 Jahren einen klaren Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz.
Ihre Aufgaben:
- Technische Prüfung und Genehmigung schwieriger Entwässerungsanträge auf Grundlage der gültigen Abwassersatzung
- Sicherstellung aller technischer und rechtlicher Belange
- Bearbeitung und Durchsetzung bauaufsichtlicher Verfügungen nach dem NPOG und Widersprüche im Vorverfahren nach dem Verwaltungsverfahrensgesetz
- Beratung und Koordination der Umsetzung von Regenwasserbewirtschaftungsmaßnahmen
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen:
- ein entsprechend abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Bachelor, Diplom (FH)), vorzugsweise in den Studienbereichen Umweltschutz- und Entsorgungstechnik oder Verfahrenstechnik sowie eine mindestens dreijährige Berufserfahrung als Ingenieur*in vorzugsweise im Bereich der Grundstücksentwässerung
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- eine strukturierte Arbeitsweise mit starkem Organisationstalent und analytischem Denkvermögen
- ein gutes Zeitmanagement, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, fundierte Entscheidungen zu treffen
Die Aufgaben erfordern eine sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in deutscher Sprache. Die Fähigkeit, nicht barrierefreie Orte (z.B. unebenes und unbefestigtes Gelände) zu begehen. Fahrerlaubnis der Klasse B (ehemals Klasse 3). Gender- und Diversitykompetenz.
Wir bieten:
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst
- einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung
- Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
- dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12.
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen
- eine Jahressonderzahlung
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- kostenlose Parkplätze
- moderne Fahrzeuge für Dienstfahrten
- betriebseigene Kantine
- im Einzelfall eine Leistungsprämie
- ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Dienstrad-Leasing
- attraktive Sport- und Gesundheitsangebote
Die Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die Beschäftigung ist auch in Teilzeit möglich. Der reguläre Arbeitsort ist in der Sorststraße.
Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.
Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir insbesondere Frauen, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben.
Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Avcioglu (Tel. 0511 168-34311, Mehtap.Avcioglu@hannover-stadt.de) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Schröter (Tel. 0511 168-47483, Gabriele.Schröter@hannover-stadt.de).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 14.06.2026 online über unser Bewerbungsportal.
Wir suchen: Ingenieur*in für Grundstücksentwässerung im Bereich der Überwachungsaufgaben Arbeitgeber: Landeshauptstadt Hannover
Die Landeshauptstadt Hannover ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen über 11.000 Beschäftigten nicht nur einen sicheren und modernen Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine spannende und vielseitige Tätigkeit im öffentlichen Dienst ermöglicht. Mit einem starken Fokus auf soziale Verantwortung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Stadtverwaltung aktiv die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter und schafft ein offenes, vielfältiges Arbeitsumfeld, das Chancengleichheit für alle gewährleistet.
Kontaktdaten:
Landeshauptstadt Hannover Recruiting-Team
