Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Lichtsignalanlagen und Parksystemen.
- Unternehmen: Kieler Tiefbauamt mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein sicherer Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Verkehrssicherheit in einer dynamischen Umgebung am Meer.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in und Führerschein Klasse B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Kieler Tiefbauamt sucht frische Köpfe. Starten Sie bei uns als Elektroniker*in (m/w/d) EG 7 TVöD / Vollzeit, Teilzeit / unbefristet / zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Was wir bieten:
- Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 45 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben
- Erholung: 30 Urlaubstage und zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei
- Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen
- Betriebliche Gesundheitsförderung: Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote
- Mobilitätsförderung: Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket
- Entspannt unterwegs: Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege
- Nähe zum Meer: Da arbeiten, wo andere Urlaub machen
Was zu tun ist:
- Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten gemäß VDE 0832 an Lichtsignalanlagen (LSA)
- Fehleranalyse und Entstörung von Lichtsignalanlagen, Einheiten der ÖPNV-Vorrangschaltung und der Koordinierungssysteme der LSA
- Behebung von Unfallschäden und Sachbeschädigungen
- Technische Abnahme neuer und umgebauter LSA-Steuerungseinheiten
- Lampenwechsel an Signalgebern
- Kontrollaufgaben der LSA-Steuerung
- Entstörungs- und Instandhaltungsarbeiten an Parkscheinautomaten und Instandhaltungsarbeiten am Parkleitsystem
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung als Elektroniker*in, Fachrichtung Betriebstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik
- Kenntnisse der VDE 0832, VDE 0100 und RiLSA (technische Ausführung, technische Abnahme und Betrieb) sind erforderlich
- Sicherer Umgang mit Werkstattmaschinen und -Geräten (z.B. Winkelschleifer, Bohrmaschine, etc.)
- Bereitschaft, sich in die Bedien- und Wartungssoftware der Anlagenhersteller*innen einzuarbeiten
- Bereitschaft, an Fortbildungsveranstaltungen teilzunehmen
- Führerschein Klasse B (Nachweis bitte beilegen)
Was Sie auszeichnet:
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und hohe Belastbarkeit
- Fähigkeit, den Belangen der einzelnen Bürger*innen verständnisvoll entgegenzukommen
Gut zu wissen:
- Die Stelle ist teilbar unter der Voraussetzung der Arbeitsplatzteilung
- Das Heben und Tragen von schweren Lasten (bis zu 25 kg), das Besteigen von Leitern und das Arbeiten über Kopf und im Hubsteiger (Schwindelfreiheit) sind erforderlich
- Die Einsatzorte sind nicht immer barrierefrei
- Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD
Interessiert? - Wir auch. Gern möchten wir Sie kennenlernen! Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien.
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 09.08.2026 die Referenznummer 04457(2) an und fügen ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.
Ihr Kontakt bei fachlichen Fragen: Robert Ernstmeyer 0431 901-4290
Ihr Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren und Bewerbungsprozess: Jette Schubert Recruiting Tel: 0431 901-5191
Werden Sie Teil des Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Elektroniker*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: Landeshauptstadt Kiel
Das Kieler Amt für Gesundheit bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und vielfältigen Umfeld zu arbeiten, das sich aktiv für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Gemeinschaft einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer positiven Work-Life-Balance durch geregelte Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage, sind Sie nicht nur Teil eines engagierten Teams, sondern tragen auch zur Gestaltung einer lebenswerten Zukunft in Kiel bei. Genießen Sie die Nähe zum Meer und profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz mit zahlreichen Zusatzleistungen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
