Landschaftsplaner*in (m/w/d) gesucht

Kieler Stadtplanungsamt sucht frische Köpfe. Arbeiten für eine Stadt, die sich bewegt und für Menschen, die etwas bewegen wollen. Die Landeshauptstadt Kiel ist Arbeitgeberin für alle, die nicht nur einen Job suchen, sondern eine Aufgabe mit Wirkung: für Klima, Mobilität, Bildung, Zusammenleben und die Zukunft einer wachsenden Stadt.

Was wir bieten:

• Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 42 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben.
• Flexibilität: Gleitzeit zwischen 6 und 20 Uhr, Teilzeitarbeit, Home-Office und Sabbatical.
• Mobilitätsförderung: Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket.
• Bürohund: Hunde in geeigneten Bereichen willkommene Begleiter.
• Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen.
• Nähe zum Meer: Da arbeiten, wo andere Urlaub machen.
• Betriebliche Gesundheitsförderung: Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote.
• Erholung: 30 Urlaubstage und zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei.
• Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• Entspannt unterwegs: Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege.
• Vielfalt: Safer-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft.
• Sinnstiftende Aufgabe: Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen.

Was zu tun ist:

• Erarbeitung und Anwendung freiraum- und landschaftsplanerischer Konzepte (Sachbearbeitung und Projektleitung).
• Planungen und Konzepte mit unterschiedlichen Schwierigkeitsgraden.
• Beteiligung anderer Ämter, Behörden und Gremien.
• Vorbereitung von Vorlagen für die Selbstverwaltung und Vorstellung dieser in Gremien.
• Beteiligung der Öffentlichkeit.
• Erarbeitung von grünordnerischen Fachbeiträgen zu Bebauungsplänen und anderen Planungsverfahren der Landeshauptstadt Kiel.
• Bestandsaufnahmen, Eingriffs-/Ausgleichsbilanzierungen, Biotopkartierungen, Analysen, Suchen von Ausgleichsflächen, Fachgutachten, freiraumplanerische Wettbewerbe und Kostenkalkulationen.
• Stellungnahmen zu B-Plänen von Nachbargemeinden, Planfeststellungsverfahren, städtebaulichen Einzelprojekten, Baugenehmigungsverfahren.
• Methodische und verfahrensrechtliche Grundlagenarbeit zum Landschafts- und Naturschutzrecht.

Was Sie mitbringen:

• Studium: Abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens sechs Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in: Landschaftsarchitektur, Freiraumplanung, Landschaftsökologie, Naturschutz, Stadt-, Regionalplanung (mit Vertiefung im landschafts-/ umweltplanerischen, ökologischen oder Naturschutzbereich) oder Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2.
• Erfahrung: Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung sind erforderlich.
• Fachlichkeit: Grundkenntnisse in der Anwendung von Fachprogrammen (CAD, GIS, QGIS) sind erforderlich - oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen.

Was Sie auszeichnet:

• Ein hohes Maß an Konfliktfähigkeit.
• Eine gute Kommunikationsfähigkeit.
• Innovativ und anpassungsfähig an neue Anforderungen.
• Interesse an stadt- und freiraumplanerischen Fragestellungen.

Wo Sie wirken:

Wir sind ein engagiertes Team aus Landschaftsplaner*innen im Stadtplanungsamt und stehen für die Landschaftsplanung mit Landschaftsplan, grünordnerischen Fachbeiträgen und weiteren landschaftsplanerischen Konzepten. Wir wollen die Kieler urbane Natur und Landschaft voranbringen und arbeiten in enger Kooperation mit zahlreichen Kolleg*innen innerhalb der Verwaltung und darüber hinaus.

Gut zu wissen:

• Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.
• Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD möglich.
• Bei Begehungen sind unter Umständen Orte aufzusuchen, die nicht immer barrierefrei begehbar bzw. erreichbar sind.
• Im Rahmen der Tätigkeit können Arbeitszeiten in den Abendstunden oder am Wochenende anfallen.
• Die Stelle ist unter Voraussetzung der Arbeitsplatzteilung teilbar.

Interessiert? - Wir auch. Gern möchten wir Sie kennenlernen! Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Melanie Schorer, Tel. 0431-901-2629 zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Katharina Oriwall, Tel. 0431 901-4864 weiter.

Wir setzen uns aktiv für die Förderung von Frauen im Beruf ein und freuen uns besonders über ihre Bewerbungen. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderungen - wir treffen angemessene Vorkehrungen, um die volle und wirksame Teilhabe am Berufsleben gleichberechtigt sicherzustellen. Auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen verschiedenster Biographien.

Jetzt bewerben: Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 19. Juli 2026 die Referenznummer 11408(3) an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei. Werden Sie Teil des Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.