Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge dafür, dass Rettungskräfte optimal ausgestattet sind und ihre Technik reibungslos funktioniert.
- Unternehmen: Berufsfeuerwehr Kiel – ein Ort mit Sinn und Verantwortung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und ein inklusives Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Rettungsdienste und arbeite in einem sinnstiftenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und technisches Verständnis sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Kolleg*innen vorne retten Leben, aber Du sorgst backstage dafür, dass sie ihren Weg zum Einsatzort finden, sich über Funk verstehen können und auf dem Tablet die Dokumentation funktioniert. Finde hier einen Berufsalltag mit Sinn. Komm ins Team Kommunikationstechnik in der Rettungsleitstelle bei der Berufsfeuerwehr Kiel.
Was zu tun ist:
- Administration von Server- und Clientsystemen
- Administration der Clientsysteme auf Windows- und Apple-Basis
- Anbindung von Dritt-Systemen an die Fachverfahren über Schnittstellen unter Beachtung von Sicherheit und Verfügbarkeit
- Netzwerkadministration LHK im Bereich der Feuerwehr
- Eigenständige Serveradministration bei der Serveradministration der speziellen Fachverfahren der Feuerwehr (u.a. Dienstplan- und Arbeitszeiterfassung, Personalverwaltung, Lehrgangsplanung)
- Durchführen von Updates und Anpassungen in Abstimmung mit den Fachverfahrensverantwortlichen
- Hardware-Management Büro- und Telefonnetz
- Pflege und Wartung der Hardware-Systeme
- Beschaffung und Inbetriebnahme von Hardware-Systemen
- First Level-Support Büro-IT-Anwendungen
- Pflege und Wartung der IT-Systeme des Büro- und Telefonnetzes in Abstimmung mit dem stadtweiten IT-Support
- IT-Unterstützung von Mitarbeiter*innen
- Erkennung und Beseitigung von IT-Störungen
- Austausch von Endgeräten und Abwicklung von Servicefällen im Bereich der Bürotechnik, Telefonie, Navigation, Patientendatenerfassung
Was Du mitbringst:
- Abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als: Fachinformatikerinnen und -informatiker der Fachrichtungen Anwendungsentwicklung oder Systemintegration, Technische Systeminformatikerinnen und -informatiker, IT-System-Kaufleute, IT-Systemelektronikerinnen und -elektroniker
- Kenntnisse im Umgang mit vernetzten IT-Systemen, in der Administration von Servern oder Netzwerken sowie in der Clientbetreuung für Apple & Windows
- Führerschein Klasse B
Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.
Was Dich auszeichnet:
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, technische Zusammenhänge zu beurteilen und alternative technische Lösungen zu bewerten
- Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Erledigung der übertragenen Aufgaben
- Organisationsfähigkeit zur Planung, Koordination und Durchführung von Arbeitsabläufen
Wo Du wirkst:
Du bist im Sachbereich Systemtechnik, Kommunikation und Fach IT-Zentrum (FITZ) der Rettungsleitstelle bei der Berufsfeuerwehr Kiel tätig.
Gut zu wissen:
- Für einige Arbeiten muss gelegentlich außerhalb des Gleitzeitrahmens gearbeitet werden.
- Es ist Rufbereitschaft zu leisten.
- Es sind Tätigkeiten an wechselnden Einsatzorten innerhalb Kiels wahrzunehmen.
- Die Aufgaben unterliegen teilweise einer hohen Dringlichkeit zur Sicherstellung des Einsatzdienstes der Feuerwehr.
- Eigenständige Arbeit in Absprache mit den Kolleg*innen bzw. des Teams und dem Vorgesetzten mittels ITSM System (Ticket-System).
- Selbstständige Termin- und Durchführungsplanung im Rahmen der Vorgaben.
- Einige Dienstgebäude der Feuerwehr sind nicht barrierefrei zugänglich.
- Es sind Lasten von bis zu 10 kg zu heben.
- Die uneingeschränkte Fahrtauglichkeit muss gewährleistet sein.
Was wir bieten:
- Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 45 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben
- Beteiligung an Hansfit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote
- Gleitzeit zwischen 6 und 20 Uhr, Teilzeitarbeit, Home-Office und Sabbatical
- 30 Urlaubstage und zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei
- Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Hunde in geeigneten Bereichen willkommene Begleiter
- Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege
- Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen
- Safer-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft
- Da arbeiten, wo andere Urlaub machen
- Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen
Interessiert? - Wir auch. Gern möchten wir Dich kennenlernen! Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien.
Bitte gib bei Deiner Bewerbung bis zum die Referenznummer 11228 an und füge ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.
Dein Kontakt bei fachlichen Fragen: Thomas Wörner-Fränzle
Dein Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren und Bewerbungsprozess: Denis Straßburg Recruiting
Werde Teil des Teams. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Servicetechniker*in Arbeitgeber: Landeshauptstadt Kiel
Das Kieler Amt für Gesundheit bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und vielfältigen Umfeld zu arbeiten, das sich aktiv für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Gemeinschaft einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer positiven Work-Life-Balance durch geregelte Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage, sind Sie nicht nur Teil eines engagierten Teams, sondern tragen auch zur Gestaltung einer lebenswerten Zukunft in Kiel bei. Genießen Sie die Nähe zum Meer und profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz mit zahlreichen Zusatzleistungen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Servicetechniker*in erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Landeshauptstadt Kiel bewerben
Viele Unternehmen, wie Landeshauptstadt Kiel, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker*in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Landeshauptstadt Kiel und die ausgeschriebene Position Servicetechniker*in zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landeshauptstadt Kiel vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Landeshauptstadt Kiel an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
