Sachbearbeitung Melde- und Asylangelegenheiten (m/w/d)

Sachbearbeitung Melde- und Asylangelegenheiten (m/w/d)

Schwerin Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Melde- und Asylangelegenheiten mit direktem Kundenkontakt.
  • Unternehmen: Landeshauptstadt Schwerin, Fachdienst Bürgerservice.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, gute Bezahlung und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Befristete Stelle mit der Möglichkeit zur Übernahme.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Integration von Menschen aus verschiedenen Kulturen aktiv mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Die Landeshauptstadt Schwerin, Fachdienst Bürgerservice, Fachgruppe Ausländerbehörde, sucht dich als Sachbearbeitung Melde- und Asylangelegenheiten (m/w/d). Der Fachdienst Bürgerservice ist das Dienstleistungszentrum unserer Verwaltung, in dem unterschiedlichste Bürgerdienste und Serviceleistungen gebündelt in den einzelnen Fachgruppen angeboten werden. Die Stelle ist für eine Elternzeitvertretung befristet bis zum zu besetzen.

Deine neuen Aufgaben:

  • Bearbeitung von Meldeangelegenheiten für Ausländerinnen und Ausländer, vorwiegend im Schalterdienst mit direktem Kundenkontakt
  • Durchführung der Um-, An- und Abmeldungen
  • Erfassung und Verarbeitung der Meldedaten
  • Datenpflege
  • Bearbeitung von Aufenthaltsgestattungen
  • Entgegennahme von Asylgesuchen und Weiterleitung
  • Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltsgestattungen
  • Entscheidung über Anträge auf Änderung von Nebenbestimmungen zur Aufenthaltsgestattung
  • Bearbeitung von sonstigen aufenthaltsrechtlichen Aufgaben
  • Bearbeitung einfacher aufenthaltsrechtlicher Vorgänge
  • Prüfung von Daueraufenthaltsrechten für EU-Bürger und Bürgerinnen
  • Entgegennahme von Verpflichtungserklärungen

Was du mitbringst:

  • Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des Allgemeinen Dienstes oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d) oder eine inhaltlich und der Qualifikationsebene gleichgelagerte Ausbildung, z.B. erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Positive Einstellung gegenüber ausländischen Mitbürgerinnen und Mitbürgern
  • Fingerspitzengefühl im Umgang mit Personen unterschiedlicher Herkunft
  • hohe Sozialkompetenz (Konflikt- und Problemlösungsfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit)
  • Verhandlungsgeschick sowie sicheres und schnelles Urteilsvermögen
  • Entscheidungsfreude und Belastbarkeit
  • zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
  • Rechts- und Fachkenntnisse
  • Teamfähigkeit
  • Verantwortungsgefühl
  • Flexibilität bezüglich der Priorisierung von Verfahren
  • Erfahrung in der Verwaltungstätigkeit
  • Erfahrung im Führen von Schriftverkehr mit Kundinnen und Kunden sowie Rechtsbeiständen
  • Bereitschaft zur Ableistung von mindestens einem wöchentlichen Spätdienst bis 18:00 Uhr

Die Vergabe der Funktion erfolgt für verbeamtete Bewerber und Bewerberinnen (m/w/d) nach den beamtenrechtlichen Maßgaben der Bestenauslese. Die verbeamtete Bewerberin/der verbeamtete Bewerber (m/w/d) kann im Falle beabsichtigter Beförderungen vorbehaltlich vorliegender beamtenrechtlicher und haushaltsrechtlicher Voraussetzungen entsprechend den jeweiligen Beförderungsmaßgaben berücksichtigt werden.

Auf einen Blick:

  • Bewerbungsfrist:
  • Entgeltgruppe: E 7 TVöD und A 7 LBesG
  • Beginn: nächstmöglich
  • Anstellung: Vollzeit; befristet

Kontakt: Fachgruppe Ausländerbehörde: Frau Schwentner, Personalsachbearbeitung: Frau Stärz.

Sachbearbeitung Melde- und Asylangelegenheiten (m/w/d) Arbeitgeber: Landeshauptstadt Schwerin

Die Landeshauptstadt Schwerin bietet als Arbeitgeber im Fachdienst Bürgerservice ein engagiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Vielfalt und Integration setzt. Mitarbeiter profitieren von einer stabilen Anstellung im öffentlichen Dienst, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Zudem wird ein wertschätzender Umgang im Team gefördert, was die Arbeit in der Ausländerbehörde besonders erfüllend macht.

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Kontaktdaten:

Landeshauptstadt Schwerin Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeitung Melde- und Asylangelegenheiten (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Ausländerbehörde in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse!

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Themen in der Ausländerbehörde und über die Herausforderungen, die sie bewältigen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Tipp Nummer 3

Zeig deine soziale Kompetenz! In der Sachbearbeitung ist der Umgang mit Menschen entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder erfolgreich kommuniziert hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir haben alle Informationen und Ressourcen, die du brauchst, um dich optimal vorzubereiten. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du die Stelle bekommst, die du verdienst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeitung Melde- und Asylangelegenheiten (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des Allgemeinen Dienstes
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellte/n
Positive Einstellung gegenüber ausländischen Mitbürgerinnen und Mitbürgern
Fingerspitzengefühl im Umgang mit Personen unterschiedlicher Herkunft
Hohe Sozialkompetenz
Konflikt- und Problemlösungsfähigkeit
Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und persönliche Ansprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine relevanten Erfahrungen:Hebe deine Erfahrungen hervor, die direkt mit den Aufgaben der Sachbearbeitung in Melde- und Asylangelegenheiten zu tun haben. Zeig uns, dass du die nötigen Fähigkeiten und Kenntnisse mitbringst, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein.

Achte auf die Struktur:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere dein Anschreiben in Einleitung, Hauptteil und Schluss. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle benötigten Unterlagen dabei sind!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landeshauptstadt Schwerin vorbereitet

Informiere dich über die Behörde

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Landeshauptstadt Schwerin und den Fachdienst Bürgerservice verschaffen. Informiere dich über deren Aufgaben und aktuelle Themen, die die Ausländerbehörde betreffen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Sozialkompetenz und dein Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Bearbeitung von Melde- und Asylangelegenheiten zu erläutern. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.

Zeige deine Flexibilität

Da die Stelle auch einen wöchentlichen Spätdienst bis 18:00 Uhr erfordert, solltest du im Interview deine Bereitschaft zur Flexibilität betonen. Erkläre, wie du deine Arbeitszeiten organisieren kannst, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise der Behörde zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen, die in der Ausländerbehörde aktuell bestehen, oder nach den Erwartungen an die neue Stelle.