Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie eine neue KiTa und gestalten Sie die pädagogische Arbeit für Kinder von 0 bis 6 Jahren.
- Unternehmen: Stadt Stuttgart, engagiertes Jugendamt mit einem Fokus auf Bildung und Entwicklung.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv die Zukunft von Kindern und arbeiten Sie in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder Erzieher/-in mit Erfahrung in der Leitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4112 - 5823 € pro Monat.
Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die neu errichtete Tageseinrichtung für Kinder Ebersbacher Straße 8 ist ein dreigeschossiger Neubau direkt neben dem bereits bestehenden Kinder- und Familienzentrum Ebersbacher Straße 6 in Stuttgart-Wangen. Die Einrichtungen sind miteinander verbunden und teilen sich den Garten sowie die Versorgungsküche. Eine enge Zusammenarbeit und Kooperation beider Einrichtungen ist angedacht. Die Tageseinrichtung für Kinder Ebersbacher Straße 8 ist im Endausbau eine sechsgruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Einrichtung bis zu 95 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungsprozessen begleitet.
Ein Job, der Sie begeistert:
- Sie haben die Fach- und Dienstaufsicht und sind zuständig für die Betriebs- und Personalführung und -entwicklung für bis zu 20 Mitarbeitende.
- Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Trägerkonzeptes Einstein 2.0 auf der Grundlage des weiterentwickelten Orientierungsplans Baden-Württemberg.
- Sie tragen zur aktiven Mitwirkung im pädagogischen Gruppenalltag bei.
- Sie gestalten das pädagogische Angebot für den Altersbereich von 0 bis 6 Jahren.
- Sie sorgen für eine gute Kooperation mit Familien sowie anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil.
- Dank Ihnen ist die aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen sichergestellt.
Für Leitungsaufgaben gibt es eine entsprechende Freistellung.
Ihr Profil, das zu uns passt:
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder Fachkräfte gemäß (§ 7 Abs 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung.
- Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich ist wünschenswert.
- (Grund-)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank.
- Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts.
Unsere Benefits im Überblick:
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - 70 € brutto pro Monat in Vollzeit, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart.
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote.
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus.
- Ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad".
- Vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits.
Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE (4.112,68 - 5.823,86 €) mit Gewährung einer Zulage (90 €). Eine Neubewertung der Stelle in S 16 TVöD SuE (4.263,29 - 6.002,61 €) ist bei entsprechenden Kinderzahlen vorgesehen. Alle Beträge sind monatliche Bruttowerte bei Vollzeitbeschäftigung.
Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Raphael Koller unter 0711 216-57692 oder raphael.koller@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Julia Renz unter 0711 216-55446 oder julia.renz@stuttgart.de.
Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere. Für weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart paedagogen.stuttgart.de.
Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 12.07.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-04/0035/2026 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmsplatz 11, 70182 Stuttgart, senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.
Einrichtungsleitung KiTa Ebersbacher Straße (m/w/d) Arbeitgeber: Landeshauptstadt Stuttgart
Die Landeshauptstadt Stuttgart bietet Ihnen als Einrichtungsleitung der KiTa Ebersbacher Straße einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einer Stuttgart-Zulage und einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Bildungsprozessen für Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren mitzuwirken und in einem engagierten Team zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Landeshauptstadt Stuttgart Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleitung KiTa Ebersbacher Straße (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Landeshauptstadt Stuttgart haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung KiTa Ebersbacher Straße (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Landeshauptstadt Stuttgart zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landeshauptstadt Stuttgart vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
