Koordinator/-in Immobilien Kulturamt (m/w/d)

Koordinator/-in Immobilien Kulturamt (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 3938 - 4813 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Landeshauptstadt Stuttgart

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination von spannenden Umbau- und Sanierungsprojekten im Kulturamt.
  • Unternehmen: Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart mit vielfältigen kulturellen Einrichtungen.
  • Vorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und attraktive Personalwohnungen.
  • Weitere Informationen: Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus.
  • Warum dieser Job: Gestalte die kulturelle Landschaft Stuttgarts aktiv mit und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Facility-Management oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3938 - 4813 € pro Monat.

Wir suchen Sie für das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.10.2026 und unbefristet zu besetzen. Zum Kulturamt gehören das Stadtarchiv, die Stadtbibliothek und ihre Zweigstellen, die Stuttgarter Philharmoniker, die Stuttgarter Musikschule und ihre Zweigstellen, das Carl-Zeiss-Planetarium sowie das Museum für Stuttgart und die Villa Berg. Insgesamt ist das Kulturamt mit seinen Einrichtungen an über fünfzig Standorten im Stadtgebiet vertreten. Die Stelle hat eine wichtige Schnittstellenfunktion, in der kommunikative Stärke gefordert ist. Sie begleiten interessante Umbau- und Sanierungsprojekte, wie z. B. die Villa Berg, das Gustav-Siegle-Haus, verschiedene Stadtteilbibliotheken und das Carl-Zeiss-Planetarium.

Ein Job, der Sie begeistert

  • Sie klären Grundsatzfragen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes unter Beachtung der Besonderheiten des Kulturamts und übernehmen die zentrale Koordination der Ersthelfer/-innen, Brandschutzhelfer/-innen und Sicherheitsbeauftragten für das gesamte Amt.
  • Zu Ihren Aufgaben gehören die Steuerung und Koordination von Umbau- und Sanierungsprojekten unter Berücksichtigung der Belange der kulturellen Einrichtungen; in Zusammenarbeit mit Fachämtern und Externen werden die Baumaßnahmen umgesetzt und von Ihnen überwacht.
  • Sie sind für alle gebäudespezifischen Anfragen und Themen Ansprechperson für die Einrichtungen des Kulturamts und unterstützen diese bei der konzeptionellen Raumplanung sowie bei der Suche nach möglichen Erweiterungsflächen.
  • Sie vertreten das Kulturamt in verschiedenen Arbeitsgruppen zur Klimaneutralität und zur sozialverträglichen Stadtplanung und koordinieren die Umsetzung der entwickelten Maßnahmen im Kulturamt.
  • Außerdem gehören zur Ihren Aufgaben die konzeptionelle Begleitung, Beratung und Gestaltung von Unterweisungskonzepten und Gefährdungsbeurteilungen sowie die Federführung des Arbeitskreises Gesundheit und Soziales im Kulturamt.

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt

  • Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Facility-Management oder Technisches Gebäudemanagement alternativ auch ein abgeschlossenes Studium (Diplom-Ing.) im Bereich Sicherheitstechnik oder ein abgeschlossenes Studium (Bachelor FH) im Bereich Public Management (auch für Berufseinsteiger/-innen geeignet) bzw. ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss möglichst mit Berufserfahrung im geforderten Bereich.
  • Bewerben können sich auch Verwaltungsfachwirt/-innen sowie Verwaltungswirt/-innen mit bereits abgeschlossenem Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst.
  • Alternativ ist die Stelle auch für Interessierte geeignet, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen über eine entsprechende Qualifikation verfügen.
  • Erfahrungen im Gebäudemanagement sind von Vorteil.
  • Strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen, Überzeugungsfähigkeit und sicheres Auftreten.
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.

Unsere Benefits im Überblick

  • Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - 70 € brutto pro Monat in Vollzeit, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart.
  • Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote.
  • Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus.
  • Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad".
  • Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits.

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 11 (3.995,66-5.221,40 €)/ Entgeltgruppe 11 TVöD (4.269,64 - 6.326,77 €). Alle Beträge sind monatliche Bruttowerte bei Vollzeitbeschäftigung.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Roland Schreglmann unter 0711 216-80030 oder roland.schreglmann@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Susanne Sasse unter 0711 216-80033 oder susanne.sasse@stuttgart.de.

Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 27.08.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 41/0022/2026 an das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Eichstraße 9, 70173 Stuttgart, senden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

Koordinator/-in Immobilien Kulturamt (m/w/d) Arbeitgeber: Landeshauptstadt Stuttgart

Die Landeshauptstadt Stuttgart bietet Ihnen als Sozialpädagoge/-in im Bereich der ambulanten Maßnahmen Jugendhilfe Strafverfahren einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. In einem wertschätzenden und unterstützenden Arbeitsumfeld haben Sie die Möglichkeit, jungen Menschen in schwierigen Lebenslagen zu helfen und dabei Ihre eigenen Fähigkeiten weiter auszubauen.

Landeshauptstadt Stuttgart

Kontaktdaten:

Landeshauptstadt Stuttgart Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Koordinator/-in Immobilien Kulturamt (m/w/d) erhalten könntest

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Landeshauptstadt Stuttgart ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Landeshauptstadt Stuttgart auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Landeshauptstadt Stuttgart bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei Landeshauptstadt Stuttgart nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Landeshauptstadt Stuttgart auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator/-in Immobilien Kulturamt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kommunikative Stärke
Koordination von Umbau- und Sanierungsprojekten
Arbeitssicherheit
Gesundheitsschutz
Raumplanung
Teamfähigkeit
Überzeugungsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Landeshauptstadt Stuttgart anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Koordinator/-in Immobilien Kulturamt (m/w/d) bei Landeshauptstadt Stuttgart zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Landeshauptstadt Stuttgart erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Landeshauptstadt Stuttgart aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landeshauptstadt Stuttgart vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.