Mitarbeiter/-in Personalentwicklung und Datenschutz (m/w/d)

Wir suchen Dich für das Stadtmessungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Mit seinen Geoinformationen bietet das Stadtmessungsamt der Stadtverwaltung wie auch Bürger/-innen, Wirtschaft, Politik und Wissenschaft vielfältige Leistungen und Produkte an.

Ein Job, der Sie begeistert

• Du analysierst Personalentwicklungs- und Weiterbildungsbedarfe, berätst Führungskräfte und entwickelst eigene Vorschläge zur Förderung der Mitarbeitenden.
• Die Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen unter Beachtung der städtischen Rahmenbedingungen liegt in Deiner Verantwortung.
• Du vernetzt und tauscht dich innerhalb der Stadtverwaltung Stuttgart mit Personalentwickler/-innen anderer Ämter aus.
• Zu Deinen Aufgaben gehören die Prüfung und Bearbeitung von Anfragen sowie die Umsetzung von Vorgaben aus dem Bereich des Datenschutzes im Stadtmessungsamt unter Berücksichtigung der Datenschutzrichtlinien.
• Datenschutzrechtliche Beratung und Beteiligung beim Einsatz von EDV-Verfahren.
• Die Beratung und Unterweisung der Mitarbeitenden und Vorgesetzten in allen Fragen des Datenschutzes gehört zu Deinen Aufgaben.

Dein Profil, das zu uns passt

• Abgeschlossener Hochschulabschluss als Bachelor of Arts – Public Management / Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Arts – Digitales Verwaltungsmanagement oder vergleichbarer Studiengang.
• Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Themenfeld Personal und Datenschutz, idealerweise auch in der Personalentwicklung und bei einem Arbeitgeber der öffentlichen Verwaltung.
• Kenntnisse im Bereich des Projektmanagements.
• Interesse und Freude am Vorantreiben neuer Themen.
• Hohe Eigeninitiative sowie selbstständige Arbeitsweise.
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Organisationstalent und Überzeugungskraft.
• Überzeugungs- und Durchsetzungskraft.
• Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Empathie.
• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache.

Freu Dich auf

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz.
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten.
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus.
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote.
• Ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV.
• Das Fahrradleasing-Angebot „StuttRad“.
• Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung.
• Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €.
• Attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart.
• Vergünstigtes Mittagessen.

Wir bieten Dir eine Stelle der Besoldungsgruppe A 12 / Entgeltgruppe 11 TVöD.

Noch Fragen?

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Dir Eberhard Maurer unter 0711 216-59501 oder gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wende Dich bitte an Sandra Mesko unter 0711 216-59503 oder . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten findest Du unter .

Bewerbungen bitte bis zum 05.01.2024 an unser Online-Bewerbungsportal unter Angabe der Kennzahl 62/0037/2024 senden.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

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