Ingenieur/-innen bzw. Mitarbeiter/-innen für technische Gebäudeausrüstung (w/m/d)

Landeshauptstadt Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittelpunkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienstleistungen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allgemeinheit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Das Hochbauamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht mehrere Ingenieur/-innen bzw. Mitarbeiter/-innen für technische Gebäudeausrüstung (w/m/d) im Bereich HLS-Technik und Trinkwasserhygiene. Das Hochbauamt der Landeshauptstadt Wiesbaden ist verantwortlich für Neubauprojekte und Bauunterhaltungsmaßnahmen an einer Vielzahl städtischer Liegenschaften - von Schulen und Kindertagesstätten bis hin zu Kultur- und Freizeiteinrichtungen. Gemeinsam mit rund 140 Kolleginnen und Kollegen gestalten wir unsere Stadt aktiv mit und setzen dabei auf nachhaltige, energieeffiziente und zukunftssichere Lösungen. In der HLS-Technik verantworten wir die technischen Anlagen in den städtischen Gebäuden für die Bereiche Heizung, Lüftung und Sanitär sowie Brandschutz. Im fachlichen Austausch und in Teamarbeit werden Sie jederzeit tatkräftig unterstützt und in die Aufgaben eingearbeitet. Sie möchten Ihre Expertise einbringen und gemeinsam mit uns die städtischen Gebäude von morgen gestalten? Dann freuen wir uns auf Sie! Ihre Aufgaben: Mitgestalten eines modernen Facility-Managements im Bereich HLS-Technik und Trinkwasserhygiene Organisieren und Überwachen von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen einschließlich der Leistungsabnahme und Rechnungsprüfung Koordinieren externer Dienstleister und Fachfirmen bei Prüfungen, Wartungen und Hygieneinspektionen an technischen Anlagen, insbesondere in den Bereichen Lüftungstechnik und Trinkwasserhygiene, einschließlich des Veranlassens und Begleitens erforderlicher Maßnahmen Steuern und Bearbeiten von Störungsmeldungen sowie Prüfen erforderlicher Maßnahmen in der technischen Bauunterhaltung eines Ihnen zugeteilten Liegenschaften-Portfolios Steuern von Baumaßnahmen der Gebäudetechnik im Neu- und Bestandsbau Agieren als technische/-r Ansprechpartner/-in für HLS-Technik bei Bauprojekten nach HOAI in Zusammenarbeit mit der Projektleitung Ihr Profil: Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (mind. Diplom-FH / Bachelor), das für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert, oder Staatlich geprüfte/-r Techniker/-in, Meister/-in oder gleichwertige Weiterbildung, die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert Berufserfahrung mit Bezug zu o. g. Aufgaben ist von Vorteil Erfahrungen in der Anwendung der Vorschriften des Vergabe- und Vertragsrechts sind von Vorteil Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Zielorientiertheit sowie Teamfähigkeit Verhandlungssicherheit sowie ausgeprägte Kommunikations-, Planungs- und Organisationsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Fahrerlaubnis zum Führen eines Pkw Unser Angebot: Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, durch die Sie unmittelbar an der baulichen Gestaltung der Landeshauptstadt Wiesbaden beteiligt sind Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) - abhängig von den persönlichen Voraussetzungen - einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, z. B. im Homeoffice zu arbeiten Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios) sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch) Eine strukturierte und kollegiale Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Umfangreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung Nutzung der Vorteilsplattformen "corporate benefits" und "benefits.me" mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Fischer (0611) 31-5179 gerne zur Verfügung. Sie fühlen sich angesprochen? Bewerben Sie sich jetzt und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 27.09.2026 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem auf