Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung in der Personalentwicklung und Ausbildung.
- Unternehmen: Landeshauptstadt Wiesbaden, ein krisensicherer Arbeitgeber mit vielfältiger Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – alle Bewerbungen sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Stadt und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Hochschulstudium und mindestens drei Jahre Erfahrung im Personalwesen.
Als einer der großen Arbeitgeber Wiesbadens gestalten wir das Stadtbild maßgeblich mit - egal ob wir in Orange die Straße reinigen und Abfälle entsorgen, in Büros Konzepte entwickeln oder die Kanäle planen und sanieren – unsere 850 Mitarbeitenden aus 21 Nationen sind überall und arbeiten in über 40 Berufen gemeinsam daran, unsere Landeshauptstadt täglich ein Stück lebenswerter zu machen. Unsere Ziele sind Umweltschutz und Nachhaltigkeit, und um diese zu erreichen, braucht es neben moderner und innovativer Technologien Mitarbeitende, die diese Ziele teilen. Daher bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen eine offene, vielfältige Unternehmenskultur, in der wir besonderen Wert auf Teamarbeit legen. Nicht ohne Grund zählen die ELW zu einem der TOP-Arbeitgeber aus Wiesbaden.
Das erwartet Sie:
- Beratung von Führungskräften, Ausbilderinnen und Ausbildern, dual Studierenden und Auszubildenden, insb. auch von gewerblichen Organisationseinheiten, zu allen HR-relevanten Themen und Fragestellungen rund um das Thema Ausbildung und Nachwuchs-/Weiterentwicklung
- Steuerung des Recruitingprozesses der Auszubildenden und dual Studierenden
- Führung von Personalgesprächen
- Konstruktive Zusammenarbeit mit den Personalvertretungen und Durchführung des Mitbestimmungsverfahrens in personellen Angelegenheiten
- Übernahme von Projektaufgaben
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, das für diese Tätigkeit qualifiziert
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Personalreferent, Ausbildungskoordination oder in der Personalentwicklung
- Sie kennen die Herausforderungen gewerblicher Organisationseinheiten und behalten auch bei mehreren parallelen Themen den Überblick
- Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, lösungsorientiertes Denken sowie Spaß am Arbeiten im Team
- PKW-Führerschein
Das bieten wir Ihnen:
- Einen auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit (maximal 25 Stunden in der Woche) in einem krisensicheren Unternehmen
- Eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA in Abhängigkeit der Qualifikation und Berufserfahrung
- Eine flexible Arbeitszeit
- Ein hybrides Home-Office-Modell inkl. aktuellster IT-Ausstattung
- 30 Tage Jahresurlaub zzgl. freie Tage am 24. und 31.12.
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Die Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Angeboten und Rabatten
- Weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz und Kantine mit Frischküche
Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung willkommen.
So geht es weiter:
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse). Solange diese Stellenanzeige auf unserer ELW-Homepage ausgeschrieben ist, können Sie sich bewerben.
Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne Vanessa Andre, Personalreferentin, 0611 7153-9659, jobportal@elw.de
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Stellenangebot ELW - Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Nachwuchsentwicklung, befristet in Teilzeit (max. 25h/Woche) bei Landeshauptstadt Wiesbaden Jobportal Arbeitgeber: Landeshauptstadt Wiesbaden
Die Landeshauptstadt Wiesbaden bietet als einer der größten Arbeitgeber der Region eine vielfältige und offene Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Umweltschutz in den Mittelpunkt stellt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Home-Office-Modell und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Premium-Jobticket, Gesundheitsmanagement und Teamevents, die das Arbeiten in einem krisensicheren Umfeld besonders angenehm machen.
Kontaktdaten:
Landeshauptstadt Wiesbaden Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits bei der Landeshauptstadt Wiesbaden arbeiten. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Projekte und Ziele der ELW. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du aktiv zur Verbesserung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die ELW großen Wert auf Teamarbeit legen, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bist direkt im richtigen System. Vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und alle relevanten Erfahrungen hervorzuheben.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir schätzen Prägnanz und Struktur!
Anschreiben individuell gestalten:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was du zur Teamarbeit beitragen kannst. Zeig uns deine Motivation!
Online-Bewerbung nutzen:Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landeshauptstadt Wiesbaden vorbereitet
✨Informiere dich über die ELW
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Landeshauptstadt Wiesbaden und die ELW verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und Ziele an, insbesondere im Bereich Umweltschutz und Nachhaltigkeit. So kannst du gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Werte zu ihrer Mission passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position viel mit Beratung und Zusammenarbeit zu tun hat, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich mit Führungskräften oder Teams zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern oder Projekte voranzutreiben.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle als Personalreferent sind sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten gefragt. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, deine Ansichten und Ideen überzeugend zu präsentieren. Vielleicht kannst du auch ein kurzes Rollenspiel vorbereiten, um deine Moderationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb der ELW.
