Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Hausmeistertätigkeiten und organisiere spannende Veranstaltungen für Kinder und Jugendliche.
- Unternehmen: Engagiertes Team der Landeshauptstadt Wiesbaden mit vielfältigen Angeboten.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Flexibilität ist wichtig, da wir auch abends und am Wochenende arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für die nächste Generation in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung in Veranstaltungstechnik von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Das Amt für Soziale Arbeit der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/n Hausmeister/-in / Veranstaltungsassistenz im Kinder-, Jugend- und Stadtteilzentrum AKK sowie Sachgebiet Schöne Ferien (w/m/d) in Teilzeit.
In der Abteilung Jugendarbeit arbeiten ca. 110 Kolleginnen und Kollegen, die vielfältige Angebote für Kinder, Jugendliche und Eltern anbieten und entwickeln. Dazu zählen beispielsweise die Offenen Angebote der insgesamt sieben Kinder-, Jugend- und Stadtteilzentren. Hierzu gehört auch die Einrichtung “Reduit” in Mainz-Kastel. Die einzigartige Lage am Rhein wird genutzt, um in Kooperation mit Vereinen, Kultur- und Jugendinitiativen ein vielfältiges Programm anzubieten.
In der Abteilung ist auch das städtische Ferienangebot “Schöne Ferien” mit einem umfangreichen und vielseitigen Angebot mit hohem Erlebnis- und Bildungswert für Wiesbadener Kinder und Jugendliche in allen hessischen Schulferien angesiedelt, welches an unterschiedlichsten Orten in Wiesbaden Veranstaltungen durchführt.
Wir suchen eine/-n Mitarbeiter/-in, die/der uns bei den Aufgaben der anfallenden Hausmeistertätigkeiten und bei der Planung und Durchführung der Veranstaltungen sowohl in der Reduit als auch im Sachgebiet “Schöne Ferien” unterstützt.
Ihre Aufgaben:
- Technisches Verwalten sowie Warten und Überprüfen der Gebäude, Geräte (z. B. Heizung, Licht- und Alarmanlagen, Grünflächen etc.)
- Überprüfen der Einhaltung von Sicherheitsbestimmungen sowie Durchführen einfacher Wartungs- und Reparaturarbeiten
- Reinigen des Außengeländes inkl. Müllentsorgung und Pflegen der Außenanlagen (Grünschnitt, Winterdienst etc.)
- Beauftragen und Koordinieren von Bauerhaltungs- und Reparaturmaßnahmen (Fremdfirmen, Hochbauamt etc.)
- Vorbereiten, Betreuen und Nachbereiten von Veranstaltungen (u. A. Bestuhlen, Technik, Koordinieren von Auf- und Abbau, Einweisen in technische Anlagen der Räume etc.) im Jugendzentrum
- Mitwirken bei pädagogischen Arbeiten im handwerklichen Bereich
- Verwalten, Warten, Anschaffen und Transportieren von veranstaltungsbezogenen Materialien mit Anhängern und ggbf. LKW 7,5t für Veranstaltungen des städtischen Ferienprogrammes (Sommerwiese, Ferien vor Ort etc.)
- Rekrutieren, Einarbeiten und Überwachen des externen Personals für Aufbau und Technik des Ferienprogrammes
- Erarbeiten von logistischen Abläufen der Veranstaltungen (Auf- und Abbauzeiten, Bestellen der Technik etc.)
Ihr Profil:
- Abgeschlossene mind. dreijährige Berufsausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG), die für Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert
- Berufserfahrung, vorzugsweise mit Bezug zu o.g. Aufgaben
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Veranstaltungstechnik sind von Vorteil
- Flexibilität, insbesondere hinsichtlich der Arbeitszeiten
- Verständnisvoller Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Körperliche Belastbarkeit und gesundheitliche Eignung für die o. g. Aufgaben
- Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten
- Sorgfalt und Zuverlässigkeit
- Fahrerlaubnis zum Führen eines PKW mit Anhänger sowie die Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW
- Fahrerlaubnis zum Führen von LKWs mit 7,5t ist von Vorteil
- Nachweis der Masernimmunität bzw. Bereitschaft sich gegen Masern impfen zu lassen
Unser Angebot:
- Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
- Bezahlung bis Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
- Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden
- Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung
- Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen
- Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet
Die Stelle ist ab 01.09.2026 in Teilzeit mit einem Umfang von 19,5 Wochenstunden zu besetzen. Die Arbeit der Abteilung ist kein “nine to five” Job! Wir arbeiten für die Menschen im Stadtteil bis zum Abend – manchmal auch am Wochenende. Daher ist uns Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für weitere Informationen stehen Frau Rahel Kizina für das STZ Reduit (06134-186951) sowie Herr Dietmar Krah (0611-31-4540) für das städtische Ferienprogramm zur Verfügung. Die Möglichkeit, sich vor Ort ein Bild von der Einrichtung und dem Aufgabenfeld zu machen, ist gegeben.
Das wäre etwas für Sie? Bewerben Sie sich jetzt und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 14.06.2026 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem über den Button „Jetzt bewerben“. Verfügen Sie nicht über die Möglichkeit, sich online zu bewerben, dann wenden Sie sich bitte an die o. g. Ansprechpartner/innen.
Stellenangebot Hausmeister/-in / Veranstaltungsassistenz im Kinder-, Jugend- und Stadtteilzentrum AKK sowie Sachgebiet Schöne Ferien (w/m/d) in Teilzeit bei Landeshauptstadt Wiesbaden Jobportal Arbeitgeber: Landeshauptstadt Wiesbaden
Die Landeshauptstadt Wiesbaden bietet Ihnen als Hausmeister/-in / Veranstaltungsassistenz eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team, das sich für Kinder, Jugendliche und Familien einsetzt. Mit umfassenden sozialen Leistungen, einem umfangreichen Fortbildungsprogramm und der Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Genießen Sie zudem die Vorteile eines Job-Tickets für den öffentlichen Nahverkehr im gesamten RMV-Gebiet und profitieren Sie von attraktiven Rabatten über unsere Vorteilsplattformen.
Kontaktdaten:
Landeshauptstadt Wiesbaden Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Einrichtung oder nimm an Veranstaltungen teil. So kannst du einen persönlichen Eindruck gewinnen und Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und die spezifischen Aufgaben. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Betone relevante Erfahrungen!:Wenn du schon Erfahrung in der Hausmeistertätigkeit oder Veranstaltungsassistenz hast, dann bring das unbedingt zur Sprache! Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Bewerbungsmanagementsystem, um deine Unterlagen einzureichen. Das macht es für uns einfacher und schneller, deine Bewerbung zu bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landeshauptstadt Wiesbaden vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Kinder-, Jugend- und Stadtteilzentrum AKK verschaffen. Schau dir an, welche Programme und Veranstaltungen angeboten werden und wie die Einrichtung in der Gemeinde wirkt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du technische Probleme gelöst oder Veranstaltungen organisiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle Flexibilität in den Arbeitszeiten erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an unterschiedliche Anforderungen anpassen kannst. Zeige, dass du bereit bist, auch abends oder am Wochenende zu arbeiten, wenn es nötig ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen der Stelle oder zu den zukünftigen Projekten im Zentrum sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeit erfahren möchtest.