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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Durchführung der klinischen Sozialarbeit in der Tagesklinik.
- Arbeitgeber: Rhein-Mosel-Fachklinik Andernach, ein akademisches Lehrkrankenhaus.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Gehalt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit psychischen Erkrankungen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom oder Bachelor/Master in Sozialarbeit und Erfahrung im Klinischen Sozialdienst.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Starten Sie als Mitarbeiter:in im Sozialdienst der Tagesklinik Koblenz!
Arbeitgeber: Rhein-Mosel-Fachklinik Andernach
Ort: Koblenz
Startzeitpunkt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Umfang: 75% (28,8 Std/Wo)
Die Rhein-Mosel-Fachklinik in Andernach – Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz – ist ein Behandlungszentrum für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie mit mehr als 1.000 Betten und rund 1.900 Mitarbeitenden. Die Tagesklinik Koblenz ist mit ihren 20 Plätzen eine teilstationäre, gemeindenahe Einrichtung zur Behandlung von Erwachsenen mit psychischen Erkrankungen.
Hier leisten Sie Ihren Beitrag:
- Selbstständige Planung und Durchführung: Sie verantworten eigenständig die klinische Sozialarbeit, einschließlich der Beratung und Unterstützung bei sozialen, wirtschaftlichen und psychosozialen Herausforderungen sowie der Nachsorge in ambulanten und stationären Kontexten.
- Tätigkeit in der Tagesklinik: Sie arbeiten in der Tagesklinik, einem spezialisierten Umfeld, das auf die Behandlung und Unterstützung von Menschen mit schweren psychischen Erkrankungen ausgerichtet ist.
- Digitale Dokumentation: Die sorgfältige Erfassung und Dokumentation der Therapieeinheiten erfolgt über elektronisches Krankenhausinformationssystem, um eine präzise und effiziente Nachverfolgbarkeit der Behandlungsprozesse sicherzustellen.
- Engagierte Teamarbeit: Als Teil eines interdisziplinären Teams arbeiten Sie eng mit Fachkolleg:innen zusammen und beteiligen sich aktiv an Besprechungen, die sowohl einzelne Patient:innen als auch die Weiterentwicklung der Abteilung betreffen.
Das bringen Sie mit:
- Abschluss & Erfahrung: Sie verfügen über ein Diplom, einen Bachelor/Master in Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit oder über eine vergleichbare Qualifikation und verfügen über Berufserfahrung im Klinischen Sozialdienst.
- Persönliche Eigenschaften: Sie zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein, Empathie, Geduld sowie Flexibilität aus und arbeiten selbstständig und lösungsorientiert, um den Herausforderungen in diesem anspruchsvollen Umfeld gerecht zu werden.
Darauf können Sie sich freuen:
- Sicherheit: einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst.
- Gehalt: Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des TV-L. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in SuE 12, abhängig von der Erfüllung der Anforderungen an die Tätigkeit.
- Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für eine sorgenfreie Zukunft.
- Beruflich wachsen: Förderung zur Fort- und Weiterbildung, u.a. an unserer eigenen Rhein-Mosel-Akademie (www.rhein-mosel-akademie.de).
- Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden.
- Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Prämien für jede eingestellte Empfehlung.
- Corporate Benefits: Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen.
- Healthcare: eigene Fitness-App und Jobrad Leasing.
Ihr Weg zu uns: Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 4335 bis zum 31.12.2025 direkt über unser Onlineportal www.landeskrankenhaus.de/karriere oder per E‑Mail an bewerbung@landeskrankenhaus.de. Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle – für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
Mitarbeiter*in (m/w/d) Klinischer Sozialdienst Arbeitgeber: Landeskrankenhaus
Kontaktperson:
Landeskrankenhaus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter*in (m/w/d) Klinischer Sozialdienst
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Rhein-Mosel-Fachklinik und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im klinischen Sozialdienst einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit! Erkläre, warum dir die Unterstützung von Menschen mit psychischen Erkrankungen am Herzen liegt und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*in (m/w/d) Klinischer Sozialdienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen im klinischen Sozialdienst hervorzuheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Fähigkeiten du mitbringst, die zu unserem Team passen.
Bewirb dich online!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Onlineportal zu bewerben. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, die Kennziffer 4335 anzugeben, damit wir deine Bewerbung richtig zuordnen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landeskrankenhaus vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Rhein-Mosel-Fachklinik und ihre Angebote verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Tagesklinik Koblenz und informiere dich über die Behandlungsmethoden. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der klinischen Sozialarbeit unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Empathie, Geduld oder Flexibilität gezeigt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Arbeit im Sozialdienst stark teamorientiert ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Fachkolleg:innen ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Weiterentwicklung der Abteilung beigetragen hast.
✨Fragen zur digitalen Dokumentation
Da die digitale Dokumentation ein wichtiger Teil der Arbeit ist, solltest du dich darauf vorbereiten, Fragen dazu zu beantworten. Informiere dich über elektronische Krankenhausinformationssysteme und sei bereit, deine Erfahrungen oder Kenntnisse in diesem Bereich zu teilen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
