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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite abwechslungsreiche Bewegungsangebote für Seniorinnen und Senioren.
- Arbeitgeber: ANKER e.V. in Leipzig mit einem Fokus auf Gemeinschaft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und eine Vergütung auf Honorarvertragsbasis.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden älterer Menschen durch Bewegung und Freude.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von Bewegungskursen und Freude am Umgang mit Senioren.
- Andere Informationen: Eine tolle Gelegenheit, um deine Leidenschaft für Sport und Gemeinschaft zu leben.
- Wann: 1× wöchentlich, vormittags (Tag und Uhrzeit nach Absprache)
- Wo: ANKER e.V., Leipzig
- Vergütung: auf Honorarvertragsbasis
Aufgaben
- Durchführung eines abwechslungsreichen Bewegungsangebots für Seniorinnen und Senioren
- Förderung von Mobilität, Gleichgewicht und Wohlbefinden
- Anpassung der Übungen an individuelle Fähigkeiten der Teilnehmenden
Anforderungen
- Erfahrung in der Leitung von Bewegungskursen oder im Seniorensport
- Freude am Umgang mit älteren Menschen und an gemeinsamer Bewegung
Interessierte senden bitte eine kurze Vorstellung per E-Mail oder melden sich telefonisch:
0341/9128327 | kurse(at)anker-leipzig.de
Sie suchen qualifiziertes Sportpersonal?
Schicken Sie uns Ihre Ausschreibung und Ihr Logo per E-Mail – wir veröffentlichen sie an dieser Stelle!
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Kursleitung für Seniorengymnastik Arbeitgeber: Landessportbund Sachsen
Kontaktperson:
Landessportbund Sachsen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kursleitung für Seniorengymnastik
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Kursleitung interessierst, ruf einfach mal an oder schick eine kurze E-Mail. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Kursen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Seniorensport am besten präsentieren kannst. Denk daran, dass die Chemie stimmen muss, also sei du selbst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in der Seniorenarbeit tätig ist. Frag nach Tipps oder sogar nach einer Empfehlung – persönliche Kontakte können oft Türen öffnen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Wir haben viele tolle Angebote und es ist eine super Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam die richtige Stelle für dich finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kursleitung für Seniorengymnastik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei persönlich!: Wenn du uns deine Vorstellung schickst, mach es persönlich! Erzähl uns ein bisschen über dich und warum du die perfekte Wahl für die Kursleitung bist. Zeig uns deine Leidenschaft für den Seniorensport!
Hebe deine Erfahrung hervor: Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der Leitung von Bewegungskursen. Vergiss nicht, konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, die zeigen, wie du Senioren motivierst und ihre Mobilität förderst.
Halte es kurz und prägnant: Wir lieben klare und direkte Kommunikation! Halte deine E-Mail kurz und auf den Punkt, damit wir schnell einen Eindruck von dir bekommen. Ein paar Sätze reichen oft schon aus, um uns zu überzeugen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landessportbund Sachsen vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über ANKER e.V. und deren Angebote für Seniorensport. Überlege dir, welche spezifischen Übungen du in deinen Kursen anbieten würdest und wie du die Mobilität und das Wohlbefinden der Teilnehmenden fördern kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Freude am Umgang mit älteren Menschen durchscheinen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit Senioren gearbeitet hast und welche positiven Rückmeldungen du erhalten hast.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
Betone deine Fähigkeit, Übungen an die individuellen Fähigkeiten der Teilnehmenden anzupassen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du auf unterschiedliche Bedürfnisse eingegangen bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Kultur von ANKER e.V. zu erfahren.
