Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Sportvereine zum Kinder- und Jugendschutz und organisiere Bildungsveranstaltungen.
- Arbeitgeber: Kreissportbund Landkreis Leipzig, der Dachverband des organisierten Sports.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Schutz von Kindern im Sport und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Pädagogik oder Sozialarbeit, Erfahrung im Kinder- und Jugendschutz von Vorteil.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und eigenverantwortliches Arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Der Kreissportbund Landkreis Leipzig (KSB), mit Sitz in Naunhof, ist der Dachverband des organisierten Sports im Landkreis Leipzig. In unseren rund 340 Vereinen treiben über 47.500 Sportlerinnen und Sportler aller Generationen regelmäßig Sport. Wir vertreten deren Interessen und unterstützen die größtenteils ehrenamtlich geführten Vereine in allen Belangen und Fragen rund um den Sportverein.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung unseres Teams als Vereinsberater Kinderschutz / Safe Sport (m/w/d) zunächst in Teilzeit (20h/Woche), mit der Perspektive zur Übernahme weiterer Aufgaben in der Vereinsberatung und Ausdehnung der Arbeitszeit zum Jahresende.
Ihre zukünftigen Aufgaben sind insbesondere:
- Etablierung einer Präventions- und Aufmerksamkeitskultur zum Kinder- und Jugendschutz im Sport und Beratung von regionalen Sportvereinen zur Implementierung von Schutzkonzepten
- Beratung von Engagierten und Sportvereinen bei Verdachtsfällen und Unterstützung im Sinne der Intervention und nachgelagerten Aufarbeitung
- Planung, Organisation und Durchführung von Bildungsveranstaltungen im Themenfeld Kinderschutz sowie Kinderrechte
- Zusammenarbeit mit Organisationen, Institutionen sowie Akteuren inner- und außerhalb des organisierten Sports sowie Aufbau von und Mitarbeit in regionalen Netzwerken mit Partnerorganisationen und Fachstellen im Themenfeld
- Begleitung und Umsetzung öffentlichkeitswirksamer Maßnahmen im Themenfeld
- administrative Verwaltungsaufgaben (Abrechnung von Maßnahmen, Erstellung des Verwendungsnachweises, Evaluation von Maßnahmen, Dokumentationen usw.)
- Mitarbeit bei sport- und jugendpolitischen Höhepunktveranstaltungen, eigene Referententätigkeit
Wir erwarten:
- ein abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium im Bereich Pädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder ein für das Aufgabenfeld vergleichbares berufsqualifizierendes Hochschul-/Fachhochschulstudium (insb. Sportwissenschaften, Sportmanagement)
- Erfahrungen im Bereich Kinder- und Jugendschutz sind von Vorteil
- Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Jugendarbeit/Jugendverbandsarbeit und im Kinder- und Jugendsport, in der Zusammenarbeit mit ehrenamtlich Engagierten sowie Interesse am sport- und jugendpolitischen Geschehen
- Erfahrungen und Kenntnisse in der Planung, Organisation und Durchführung von Bildungsangeboten
- ausgeprägte Organisations-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit zu einer selbständigen, teamorientierten Arbeitsweise
- gute Kenntnisse und Erfahrungen im Fördermittel- und Projektmanagement, gute IT-Anwendungskenntnisse
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, zur Teilnahme an Abend- und Wochenendterminen und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft
- Bereitschaft zur eigenen Weiterbildung/Qualifikation
- Leidenschaft für Sport und Bewegung, idealerweise auch eigenes Engagement im Sportbereich
- Führerschein PKW (Kl. B)
Wir bieten:
- eine unbefristete Anstellung und leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TV‑L
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsräumen zur eigenständigen Verwirklichung im Umfeld des organisierten Sports
- eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten Team
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung
- flexible Arbeitszeiten und Gestaltungsfreiheit bei Projekten
Klingt spannend? Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Referenzen) unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum per E-Mail in einer Datei (max. 10MB) an: r.schober(at)ksb-ll.de.
Für Rückfragen und weitere Informationen steht Ihnen der 1. Geschäftsführer Herr René Schober unter der Rufnummer / bzw. unter der E-Mail-Adresse: r.schober(at)ksb-ll.de zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Vereinsberater Kinderschutz / Safe Sport (m/w/d) Arbeitgeber: Landessportbund Sachsen
Kontaktperson:
Landessportbund Sachsen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vereinsberater Kinderschutz / Safe Sport (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Sport- und Sozialbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Seminare, die sich mit Kinderschutz und Jugendarbeit beschäftigen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere aktiv nach Vereinen und Organisationen, die in deinem Interessensbereich tätig sind, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und deine Leidenschaft für den Sport und den Kinderschutz!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen im Bereich Kinderschutz und Sport. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesen Kontext einbringen kannst. So bist du bestens vorbereitet, wenn es darum geht, deine Ideen und Lösungen im Vorstellungsgespräch zu präsentieren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Kreissportbund Landkreis Leipzig ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und dich mit unserer Organisation identifizierst. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vereinsberater Kinderschutz / Safe Sport (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich!: Zeig uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle bist. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Bereich Kinder- und Jugendschutz und wie du diese in die Vereinsberatung einbringen kannst. Ein persönlicher Bezug macht dein Anschreiben einzigartig!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Position passen. Denk daran, dass wir einen schnellen Überblick über deine Fähigkeiten bekommen wollen – also keine langen Ausschweifungen!
Referenzen nicht vergessen!: Falls du bereits in ähnlichen Bereichen gearbeitet hast, füge Referenzen hinzu, die deine Fähigkeiten untermauern. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deiner Arbeitsweise und deinem Engagement im Sportbereich.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landessportbund Sachsen vorbereitest
✨Informiere dich über den KSB
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Kreissportbund Landkreis Leipzig verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Bereich Kinderschutz und Sport. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit Kindern und Jugendlichen gearbeitet hast oder wie du in der Jugendarbeit aktiv warst. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Sport
Da die Stelle eng mit dem Sport verbunden ist, solltest du deine eigene Begeisterung für Sport und Bewegung deutlich machen. Erzähl von deinem Engagement im Sportbereich und wie du diese Leidenschaft in deine Arbeit einbringen möchtest.
✨Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation
Da die Position viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Fragen zu deiner Teamfähigkeit und Kommunikationsstil zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Strategien du nutzt, um effektiv zu kommunizieren.