Ingenieur:in mit Schwerpunkt chemische Analytik (w/m/d) -Kennziffer: 40-03 2026

Ingenieur:in mit Schwerpunkt chemische Analytik (w/m/d)

Stellenkennziffer: 40-03 2026

Aufgabengebiet

Als Ingenieur:in im Referat „40 Zentrale Analytik“ am Landesuntersuchungsamt für Chemie, Hygiene und Veterinärmedizin (LUA) Bremen sind Sie verantwortlich für die technische Leitung und Betreuung der Messsysteme sowie die Durchführung von Analysen in mehreren Bereichen.

• Technische Leitung der Messsysteme mit Betreuung und Pflege (Funktionskontrolle, Wartung, Fehlersuche) der Mess- und Probenvorbereitungssysteme.
• Durchführung von Untersuchungen von Lebensmitteln pflanzlicher Herkunft und anderen Matrices, insbesondere toxikologisch relevante Stoffe mittels chromatographischer Methoden (GC‑MS, LC‑MS).
• Organisation des Labors: Koordination der Probenbearbeitung, Sicherstellung der Funktionalität der Messsysteme und analytische Absicherung der Messwerte inklusive rechtlicher Einordnung.
• Entwicklung, Implementierung und Etablierung neuer Messmethoden inklusive Validierung/Verifizierung und Teilnahme an Eignungstests.
• Datenerfassung und Dokumentation im Rahmen des Qualitätsmanagements und ggf. Anpassungen vornehmen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH‑Diplom) in Chemieingenieurwesen oder vergleichbarem Fach.
• Erfahrung in der instrumentellen Rückstandsanalytik, vorzugsweise mit GC‑MS / LC‑MS.
• Kenntnisse in Probenaufarbeitung, Messung, Auswertung und Bewertung von Rückstandsanalysen.
• Kenntnisse in der Analyse von Pflanzenschutzmitteln, Rückständen und Inhaltsstoffen (Einzel‑ und Multimethoden).
• Fundierte Kenntnisse in der instrumentellen Analytik, besonders im Umgang mit modernen Gaschromatographensystemen.
• Technisches Geschick zur Wartung und Reparatur von analytischen Messsystemen.
• Mathematisch‑statistische Grundkenntnisse.

EEO‑Statement

Um die Unterrepräsentanz von Frauen abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig zu berücksichtigen. Schwerbehinderte Bewerber:innen haben im Wesentlichen gleiche fachliche und persönliche Eignung Vorrang. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sowie außerberufliches Engagement werden ausdrücklich begrüßt. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten (Vollzeit oder Teilzeit – Vormittag/Nachmittag).
• 30 Tage Erholungsurlaub und Ausgleich von Überstunden in Freizeit.
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Vergünstigte Firmenfitness (EGYM Wellpass).
• Zentrale Lage mit Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel.
• Betriebliche Altersversorgung der VBL für Tarifbeschäftigte.

Hinweis zur Bewerbung

Bewerbungen werden ausschließlich mit einer aktuellen Dienstlichen Beurteilung oder Arbeitszeugnis eingegangen; nicht älter als ein Jahr. Weitere Einzelheiten folgen im Anschreiben. Bewerbungsfrist endet am 30.07.2026.