Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Bildungsangebote und leite spannende Projekte in Teilzeit.
- Unternehmen: Stadtverwaltung Dormagen – ein motiviertes Team für eine bessere Stadt.
- Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Team und tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite an gesellschaftlichen Themen.
- Qualifikationen: Masterabschluss in relevanten Fächern und Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind das Team der Stadtverwaltung Dormagen und setzen uns täglich für eine funktionierende Stadt ein. Um Dormagen für die Bürgerinnen und Bürger weiter zu verbessern, suchen wir neue, engagierte Kolleginnen und Kollegen, die mit uns gemeinsam viel bewegen möchten.
Aufgabenbeschreibung
- Pädagogische, strategische und konzeptionelle Programm- und Angebotsentwicklung für die ausgeschriebenen Programmbereiche inkl. fachlicher Leitung der Bereiche, Bedarfsermittlung, Planung, Durchführung und Evaluation, sowie administrative Verantwortung
- Kreative Weiterentwicklung und Ideenfindung zu verschiedenen Angebotsformaten
- Gewinnung, Auswahl, Beratung und Fortbildung geeigneter nebenberuflicher Kursleitenden; Betreuung der Kursleitenden als Ansprechperson für methodische und didaktische Fragen
- Bildungsberatung auch über den Programmbereich hinaus, Betreuung von Interessenten und Kunden
- Entwicklung von Maßnahmen zur Gewinnung neuer Kunden-, Zielgruppen und Kursleitungen
- Mitwirkung in regionalen und überregionalen Netzwerken sowie Kooperationsverbünden im Bereich der Weiterbildung
- Projektmittelgewinnung, Bedarfsermittlung, Marktbeobachtung und Vermarktung sowie Mitarbeit an fachübergreifenden Projekten
- Mitwirkung an Querschnittsaufgaben (z. B. Entwicklung und Umsetzung digitaler Lernformate)
- Mitarbeit am Qualitätsmanagement der VHS Dormagen
Bewerbungsvoraussetzungen
- Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master, Diplom (Uni) oder vergleichbar) der Studienfächer Pädagogik, Erwachsenenbildung, Bildungswissenschaft, Betriebswirtschaft, Bildungs- oder Kulturmanagement, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studienfach
- Fundierte, praxisbezogene Kenntnisse zum Programmbereich - idealerweise mit eigener Lehr- und Planungserfahrung - sowie Bereitschaft sich mit bildungs- und gesellschaftspolitischen Themen und Entwicklungen auseinanderzusetzen
- Kenntnisse und Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung und der gesetzlichen Grundlagen der Weiterbildung
- Ausgewiesene Fachkenntnis im Umgang mit digitalen Systemen (u. a. MS-Office, Erfahrungen in KuferSQL), Kompetenzen in Mediendidaktik und E-Learning-Settings ist wünschenswert
- Betriebswirtschaftliches Denken und Organisationsgeschick
- Fähigkeit zur Vernetzung und Kooperation mit unterschiedlichen Akteuren
- Eine gewinnende Art, mit Menschen umzugehen und Freude an der Arbeit im Team, Kreativität und hohe kommunikative, soziale und interkulturelle Kompetenz; Verlässlichkeit, Strukturiertheit und Belastbarkeit verbunden mit der Bereitschaft, außerhalb der üblichen Bürostunden (abends/Wochenenden) zu arbeiten
Besondere Hinweise
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team
- Entgeltgruppe 13 TVöD
- Mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub (ab 2027: 31 Tage Urlaub)
- Betriebliche Gesundheitsförderung (Firmenläufe, Yoga, Fußballgruppe etc.)
- Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung
- Fahrradzuschuss
- Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
- Weitere Mitarbeitendenvergünstigungen
Weitere allgemeine Hinweise finden Sie auf unserer Homepage unter www.dormagen.de/karriere. Für weitere, fachliche Auskünfte steht Ihnen der Volkshochschulleiter Christian Topp (Tel. 02133 257-4170) gerne zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen Aleks Graef (Tel. 02133 257-2143) aus dem Personalmanagement.
Programmbereichsleiterin | Programmbereichsleiter HPM (m|w|d) Arbeitsleben / IT-Management und Politik-Gesellschaft-Umwelt (Teilzeitstelle) Arbeitgeber: Landesverband der Volkshochschulen von NRW eV.
Als freiberufliche Weiterbildungslehrkraft im ZBW profitieren Sie von einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre, in der kleine Schüler*innengruppen für eine individuelle Betreuung sorgen. Unsere flexible Unterrichtszeit am Abend ermöglicht es Ihnen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren, während attraktive Honorare Ihre wertvolle Arbeit honorieren. Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem engagierten Team.
Kontaktdaten:
Landesverband der Volkshochschulen von NRW eV. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerke in der Erwachsenbildung nutzen
Schau dich in lokalen Bildungseinrichtungen oder Volkshochschulen um! Oft gibt es dort Veranstaltungen oder Workshops, bei denen du direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen kannst. Das steigert deine Chancen, die richtige Person bei Landesverband der Volkshochschulen von NRW eV. zu treffen.
✨Online-Communities aktivierien
Such dir Online-Plattformen wie LinkedIn, XING oder spezielle Foren für die Erwachsenenbildung. Teile deine Erfahrungen und Kompetenzen, um sichtbar zu werden. So lernst du auch andere Fachkräfte kennen, was dir beim Networking helfen kann.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Mach dich bereit für Workshops oder Freiwilligenarbeit in der Erwachsenenbildung, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das macht deinen Lebenslauf attraktiver und du kannst deine Fähigkeiten direkt unter Beweis stellen, was super im Bewerbungsgespräch ankommt!
✨Bewerber-Events und Messen besuchen
Halte Ausschau nach Jobmessen oder speziellen Events zur Erwachsenenbildung in deiner Nähe. Diese sind eine hervorragende Möglichkeit, um mehr über Landesverband der Volkshochschulen von NRW eV. zu erfahren und vielleicht sogar direkt vor Ort Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, den Teilzeitjob zu bekommen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Die richtige Ansprache ist alles!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich für die Erwachsenenbildung begeisterst. Teile uns mit, welche Erfahrungen oder Erkenntnisse du in diesem Bereich gesammelt hast und welche Motivation du für die Arbeit mit Erwachsenen mitbringst. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position bei Landesverband der Volkshochschulen von NRW eV..
Zeig deine pädagogischen Fähigkeiten:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf konkrete Beispiele deiner pädagogischen oder didaktischen Fähigkeiten enthält. Zähle relevante Kurse, Workshops oder Zertifikate auf, die du absolviert hast. Wenn du bereits Erfahrungen in der Durchführung von Schulungen oder Workshops hast, dann erwähne diese explizit – sie sind Gold wert bei der Bewerbung um die Stelle als Programmbereichsleiterin | Programmbereichsleiter HPM (m|w|d) Arbeitsleben / IT-Management und Politik-Gesellschaft-Umwelt (Teilzeitstelle).
Schau dir die Anforderungen genau an:Nimm dir die Zeit, um die Stellenausschreibung von Landesverband der Volkshochschulen von NRW eV. genau zu lesen und passe deine Bewerbung an die geforderten Qualifikationen an. Wenn zum Beispiel Teamarbeit oder Kommunikation gefordert ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Studien auf, die das untermauern.
Gestalte deine Bewerbung individuell:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, zeige deine Flexibilität und wie du deine Zeit managen könntest, um die Aufgaben bei Landesverband der Volkshochschulen von NRW eV. erfolgreich zu bewältigen. Wenn du nebenbei bereits andere Projekte hast oder das Lernen für dich wichtig ist, teile das mit uns – wir schätzen individuelle Ansätze und Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landesverband der Volkshochschulen von NRW eV. vorbereitet
✨Wissen über Didaktik
Da wir im Bereich Erwachsenenbildung tätig sind, solltest du dich gut mit didaktischen Methoden auskennen. Überlege dir, wie du unterschiedliche Lehransätze anpassen würdest, um diverse Lerntypen zu unterstützen. Das zeigt dein Verständnis für die Bedürfnisse der Teilnehmenden und deine Flexibilität als Bildungsanbieter.
✨Praktische Unterrichtsbeispiele vorbereiten
Bereite ein konkretes Unterrichtsbeispiel oder eine kleine Unterrichtseinheit vor, die du in der Interviewrunde vorstellen kannst. Das hilft dir, dein methodisches Know-how praktisch zu zeigen und eventuelle Fragen dazu direkt zu beantworten.
✨Flexibilität betonen
In einer Teilzeitstelle ist oft eine flexible Gestaltung der Unterrichtszeiten gefragt. Sei bereit, deine Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Kursen zu teilen und wie du auf kurzfristige Änderungen oder spezielle Wünsche der Teilnehmenden reagierst.
✨Dein Engagement zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird oft Wert auf deine Motivation und dein Engagement gelegt. Teile deine Gründe mit, warum du in der Erwachsenenbildung arbeiten möchtest und wie du dich weiterhin professionell weiterentwickeln willst. Das zeigt, dass du langfristig an deinem Weg interessiert bist.
