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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Pflegeteam und gestalte die Pflegeprozesse aktiv mit.
- Arbeitgeber: Diakonisches Altenpflegeheim in Rickling mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, 31 Urlaubstage, betriebliche Gesundheitsangebote und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft und Weiterbildung zur Pflegedienstleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Sichere Zukunftsperspektiven und ein unterstützendes Team warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Veröffentlicht am 11. Dezember 2025
Arbeitsort: Kirchweg 1, 24635 Rickling, Schleswig-Holstein. Vollzeit. Keine bestimmte Konfession notwendig.
Im Alter pflegebedürftiger Menschen unterstützen wir bei ihrer Lebensgestaltung, stehen ihnen hilfreich zur Seite und ermöglichen ihnen somit ein Leben in größtmöglicher Selbstständigkeit. Wir bieten verschiedene Wohnformen wie Pflegeeinrichtungen, Wohnen mit Service und darüber hinaus Kurzzeitpflege sowie Tagespflege. Das Altenpflegeheim in Rickling hat 80 stationäre Plätze, 25 Betreuten Wohnungen mit Service sowie Möglichkeiten der Kurzzeitpflege und ist gut in die Dorfgemeinschaft eingebunden.
Gemeinsam mit einem engagierten Team, das sich durch Kompetenz, Fürsorge und Erfahrung auszeichnet, gestalten Sie als Pflegedienstleitung / Leitende Pflegefachkraft (m/w/d) eine Atmosphäre, in der Ihre Tätigkeit als sinnstiftend und erfüllend erlebt wird. Diese Aufgabe eröffnet Ihnen zudem vielfältige Chancen für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Aufgabenbeschreibung- Fachliche Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Pflegeteams
- Organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereichs inklusive Dienst- und Einsatzplanung
- Siicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben
- Enge Zusammenarbeit mit Bewohner*innen, Angehörigen, Kostenträgern, Behörden und gesetzlichen Betreuer*innen
- Weiterentwicklung von Pflegeprozessen, Dokumentation und Qualitätsmanagement
- Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) und eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung bzw. leitenden Pflegefachkraft
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise erste Führungserfahrung und ein kooperativer, unterstützender Führungsstil
- Erfahrung in Pflegeprozessplanung, Dokumentation und Qualitätsmanagement
- Hohe Bewohnerorientierung, Kommunikationsstärke, Empathie und Identifikation mit den Werten eines diakonischen Trägers
- Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Sicherheit und Wertschätzung: Bei uns finden Sie einen sinnstiftenden Arbeitsplatz in einem diakonischen Umfeld, in dem Ihre Arbeit wirklich zählt. Wir bieten Ihnen eine faire Vergütung nach dem AVR DD Tarif, inklusive Jahressonderzahlung und 31 Urlaubstagen bei einer 5-Tage-Woche. Zudem erhalten Sie eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung, die Ihnen finanzielle Sicherheit für die Zukunft bietet. Ihre Bereitschaft, flexibel einzuspringen, honorieren wir mit einer attraktiven Springerprämie. Zusätzlich erhalten Sie Zuschläge für Sonn- und Nachtdienste.
- Gesundheit und Wohlbefinden: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Deshalb können Sie von den vielfältigen Angeboten unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements profitieren – für mehr Wohlbefinden im Arbeitsalltag.
- Berufliche Perspektive: Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Tätigkeitsfeld, das viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung bietet.
Pflegedienstleitung / Leitende Pflegefachkraft (m/w/d) Referenz 1206 Arbeitgeber: Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein
Kontaktperson:
Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung / Leitende Pflegefachkraft (m/w/d) Referenz 1206
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Einrichtung und deren Werten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Personen landen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen, warum dir die Arbeit mit älteren Menschen am Herzen liegt und wie du zur Verbesserung ihrer Lebensqualität beitragen möchtest. Authentizität ist der Schlüssel!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung / Leitende Pflegefachkraft (m/w/d) Referenz 1206
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege zu berichten. Zeige, wie du dein Team motivierst und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Altenpflegeheim in Rickling und dessen Angebote einholen. Verstehe die verschiedenen Wohnformen und die Philosophie der Einrichtung, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu demonstrieren, wie du das Pflegeteam motivierst und weiterentwickelst.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsstärke
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit Bewohner*innen und Angehörigen betreffen. Zeige, dass du die Werte eines diakonischen Trägers verstehst und lebst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für die Qualität der Pflege.
