Fahrer für die Tagespflege (m/w/d) Referenz 1432

Fahrer für die Tagespflege (m/w/d) Referenz 1432

Schleswig Minijob / Aushilfe 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Landesverein für Innere Mission

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Fahre unsere Gäste sicher zur Tagespflege und zurück.
  • Unternehmen: Diakonischer Komplexträger mit über 4.000 Mitarbeitenden in Schleswig-Holstein.
  • Vorteile: Sinnstiftender Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Fahrradleasing für nachhaltige Mobilität.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Menschen und erlebe Gemeinschaft im Team.
  • Qualifikationen: Führerschein Klasse B, Empathie und Teamfähigkeit sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.000 Mitarbeitenden und Beschäftigten. In über 110 Einrichtungen leistet er wichtige Dienste für ca. 4.500 Menschen aller Altersgruppen mit psychischen Störungen, mit Suchtverhalten und mit Behinderungen durch professionelle Begleitung, Behandlung, Beratung, Betreuung, Pflege und Schutz.

Für unsere Tagespflege Haus am Kirchsee in Preetz suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fahrer für die Tagespflege (m/w/d).

Das Haus am Kirchsee in Preetz vereint Wohnen mit Service, ambulante Pflege und Tagespflege in attraktiver Lage – direkt am See und in unmittelbarer Nähe zur Innenstadt. In unserer Tagespflege verbringen die Gäste ihren Tag in Gemeinschaft, nehmen an aktivierenden Angeboten teil und erfahren eine verlässliche Betreuung.

Ihre Aufgabe:

  • Durchführung des Fahrdienstes für unsere Tagesgäste
  • Organisation des Hol- und Bringdienstes in Abstimmung mit dem Team
  • Sicheres und verantwortungsbewusstes Führen der Fahrzeuge
  • Unterstützung der Gäste beim Ein- und Aussteigen
  • Freundlicher und wertschätzender Umgang mit unseren Gästen

Wir wünschen uns:

  • Führerschein der Klasse B
  • Idealerweise Personenbeförderungsschein
  • Nachweis über einen Erste-Hilfe-Kurs
  • Gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B2)
  • Empathie, Hilfsbereitschaft und Teamfähigkeit
  • Erste Erfahrungen im Fahrdienst oder im Umgang mit älteren Menschen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
  • Bereitschaft zu Früh- und Spätdiensten

Wir bieten Ihnen:

  • Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach TV KB (Tarifvertrag für kirchliche Beschäftigte), 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
  • Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen
  • Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
  • Mobilität: Fahrradleasing für dienstliche und private Wege sowie ein bezuschusstes Jobticket für eine attraktive und unkomplizierte Mobilität
  • Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)

Vielfalt bereichert uns!

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden berücksichtigt, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Um die Bewerbung dem richtigen Auswahlverfahren zuzuordnen, bitte das betreffende Stellenangebot und die jeweilige Einrichtung oder Referenznummer angeben.

Kontaktinformationen

Einrichtung: Tagespflege Haus am Kirchsee

Bewerbungseingang: Anika Meintz

Wir freuen uns auf die Zusendung der Bewerbung an bewerbung.pflege@landesverein.de

Ihr Ansprechpartner: Bei inhaltlichen Fragen zum Stellenangebot wenden Sie sich bitte an: Tanja Böhndel, Einrichtungsleitung der Tagespflege Tel: 04342 3064131

Fahrer für die Tagespflege (m/w/d) Referenz 1432 Arbeitgeber: Landesverein für Innere Mission

Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein bietet Ihnen als Teamleitung im Bereich Kinder- und Jugendhilfe eine sinnstiftende Tätigkeit in einem diakonischen Umfeld, das auf Wertschätzung und Teamkultur setzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Nachhaltigkeit schaffen wir ein attraktives Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert.

Landesverein für Innere Mission

Kontaktdaten:

Landesverein für Innere Mission Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fahrer für die Tagespflege (m/w/d) Referenz 1432 erhalten könntest

Nutze lokale Jobmessen und Informationsveranstaltungen

In der Pflege geht's oft um persönliche Kontakte und Vertrauen. Schau dir lokale Jobmessen an oder besuche Infoveranstaltungen von Pflegeeinrichtungen. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern sprechen, was dir einen persönlichen Vorteil verschafft.

Engagiere dich in Pflege-Communities

Tritt lokalen Pflege-Communities oder Gruppen auf sozialen Medien bei. Da lernt man nicht nur Gleichgesinnte kennen, sondern erfährst auch von aktuellen Aushilfsjobs, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Networking ist hier echt der Schlüssel!

Frag direkt bei Einrichtungen nach

In der Pflege sind Minijobs oft nicht immer ausgeschrieben. Geh einfach mal in Pflegeeinrichtungen in deiner Nähe vorbei und frag direkt nach. Vielleicht gibt es kurzfristigen Bedarf, und du bekommst einen Fuß in die Tür!

Freu dich auf unsere Stellenangebote!

Vergiss nicht, dass du auch direkt auf unserer Webseite bei Landesverein für Innere Mission nach passenden Minijobs in der Pflege suchen und dich bewerben kannst. Wir haben regelmäßig neue Angebote, die auf dich warten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fahrer für die Tagespflege (m/w/d) Referenz 1432 mit Bravour zu bestehen

Führerschein der Klasse B
Personenbeförderungsschein
Erste-Hilfe-Kurs
Gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B2)
Empathie
Hilfsbereitschaft
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Heb deine sozialen Kompetenzen hervor!:In den Pflegeberufen sind Empathie und Kommunikationsfähigkeiten unerlässlich. Achte darauf, diese Soft Skills in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu betonen. Zeige, wie du in vergangenen Erfahrungen gut mit Menschen umgegangen bist!

Besonderes Augenmerk auf die Nachweise!:Falls du Praktika oder Nebenjobs im Gesundheitsbereich hattest, packe diese Erfahrungen in deinen Lebenslauf. Zertifikate, wie Erste-Hilfe-Kurse oder Pflegebasiskurse, sind auch ein Plus – die sollten nicht fehlen!

Motivation für den Minijob!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt erläutern, warum du diesen Minijob als Aushilfe anstrebst. Was interessiert dich an der Pflege? Welche Ziele verfolgst du? Zeige uns, dass dir die Arbeit mit Menschen wichtig ist!

Klares und freundliches Format!:Deine Bewerbung sollte ordentlich strukturiert sein und positiv wirken. Halte die Sprache einfach, aber freundlich. Überlege, wie wir uns bei Landesverein für Innere Mission ansprechen würden – unser Umgangston ist auch der beste Ansatz für deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landesverein für Innere Mission vorbereitet

Praktische Erfahrung ist alles!

In der Pflege geht es vor allem um praktische Fähigkeiten und Empathie. Sei darauf vorbereitet, konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen zu teilen, die deine Eignung für die Rolle als Aushilfe zeigen. Vielleicht hast du sogar schon bei der Betreuung von älteren Menschen oder Kindern geholfen – das zählt alles!

Kommunikation und Teamarbeit betonen

Im Pflegebereich ist Teamarbeit essentiell. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen, Patienten und deren Angehörigen interagiert hast und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch. Zeige, dass du gut im Team arbeiten kannst.

Flexibilität als Minijobber

Da es sich um einen Minijob handelt, wird Flexibilität von dir erwartet. Betone in deinem Gespräch, dass du bereit bist, auch an unregelmäßigen Zeiten oder Wochenenden zu arbeiten. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du engagiert und anpassungsfähig bist.

Wir sind fürsorglich, also sei es auch du!

Vorbereiten auf Fragen, die dein Einfühlungsvermögen testen, ist wichtig. Es könnte eine Situation geben, in der du mit einem unruhigen Patienten umgehen musst. Überlege dir, wie du darauf reagieren würdest und zeige, dass du nicht nur Fähigkeiten hast, sondern auch eine echte Leidenschaft für die Pflege und das Wohlergehen anderer Menschen.