Landwirtschaftlicher Berater (m/w/d)

Landwirtschaftlicher Berater (m/w/d)

Halle Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate landwirtschaftliche Betriebe und entwickle individuelle Konzepte in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Gemeinnütziges Siedlungsunternehmen mit Fokus auf ländliche Entwicklung in Sachsen-Anhalt.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 32 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft und bringe deine Ideen in ein interdisziplinäres Team ein.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Agrarwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation sowie Beratungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Landgesellschaft Sachsen-Anhalt ist das gemeinnützige Siedlungsunternehmen zur Entwicklung des ländlichen Raumes in Sachsen-Anhalt und Verwalterin eines der größten landwirtschaftlichen Flächenbestände im Land. Unsere Aufgabenschwerpunkte liegen in der Verwaltung landwirtschaftlicher Flächen sowie der Planung, Durchführung und Begleitung komplexer Bau- und Entwicklungsprojekte im ländlichen Raum. An vier Standorten arbeiten über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir in der Außenstelle Halle die Stelle eines Landwirtschaftlichen Beraters (m/w/d) besetzen.

  • Umfassende Beratung von landwirtschaftlichen Betrieben in mindestens einem der Hauptbereiche Rinder-, Schweine- und Geflügelhaltung sowie Energie bis zur individuellen Konzepterarbeitung in Zusammenarbeit mit den Bauingenieuren der LGSA
  • Akquisition, Vorbereitung, Überwachung und Abrechnung von Beratungs- und Betreuungsverträgen einschließlich Verwendungsnachweisprüfung
  • Erstellung von Betriebs- und Investitionskonzepten
  • Erstellung von Kosten- und Finanzierungsplänen
  • Mitwirkung bei der Beschaffung von Finanzierungen
  • Betreuung von Bauherren bei der praktischen Umsetzung der Investitionsvorhaben einschließlich Förderverfahren
  • Erstellung von Genehmigungsanträgen nach dem BImSchG
  • Mitwirkung bei der Bauplanung und technischen Ausschreibung
  • Hilfe bei notwendigen Vorabklärungen mit Behörden und Institutionen

Ein abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften (Diplom FH/Uni, Bachelor, Master) oder eine vergleichbare Qualifikation.

  • Gute Fachkenntnisse in einem oder mehreren Bereichen: Nutztierhaltung, erneuerbare Energien, landwirtschaftliche Betriebswirtschaft oder Bauplanung
  • Technisches Verständnis
  • Berufserfahrung in der landwirtschaftlichen Beratung, Projektsteuerung oder Fördermittelbegleitung
  • Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch Erfahrung mit Datenbanken oder Fachsoftware
  • Freude an einer strukturierten, eigenverantwortlichen Arbeitsweise und der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz
  • Planungsstärke, wirtschaftliches Denken und Teamfähigkeit

Wir bieten:

  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsrelevanten Arbeitsfeld
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum – Sie bringen Ihre Expertise und Ideen ein
  • Ein interdisziplinäres Team, in dem Zusammenarbeit, Wertschätzung und ein offener Austausch großgeschrieben werden
  • Moderne Arbeitsbedingungen: flexible Arbeitszeitmodelle, digitale Ausstattung, Homeoffice-Möglichkeiten
  • 32 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und weitere Sozialleistungen
  • Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem öffentlichen Unternehmen
  • Tarifliche Vergütung mit leistungsbezogenen Zusatzvergütungen und individueller Weiterbildung

Landwirtschaftlicher Berater (m/w/d) Arbeitgeber: Landgesellschaft Sachsen-Anhalt mbH

Die Landgesellschaft Sachsen-Anhalt bietet als gemeinnütziges Siedlungsunternehmen eine herausragende Arbeitsumgebung für Landwirtschaftliche Berater (m/w/d). Mit einem interdisziplinären Team, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer Vielzahl an Sozialleistungen, wie 32 Urlaubstagen und betrieblicher Altersvorsorge, fördern wir nicht nur die individuelle Expertise, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Arbeiten Sie in einem zukunftsrelevanten Bereich, wo Wertschätzung, Zusammenarbeit und ein offener Austausch großgeschrieben werden.

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Kontaktdaten:

Landgesellschaft Sachsen-Anhalt mbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Landwirtschaftlicher Berater (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt auf offene Stellen aufmerksam gemacht werden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere gezielt Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Projekte, Werte und Herausforderungen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du mit deinem Wissen und deinen Fähigkeiten einen Mehrwert bieten kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei uns im Blick hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Landwirtschaftlicher Berater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz
Fachkenntnisse in Nutztierhaltung
Fachkenntnisse in erneuerbaren Energien
Fachkenntnisse in landwirtschaftlicher Betriebswirtschaft
Fachkenntnisse in Bauplanung
Technisches Verständnis
Berufserfahrung in der landwirtschaftlichen Beratung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Landwirtschaftlicher Berater interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der landwirtschaftlichen Beratung oder Projektsteuerung. Vergiss nicht, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Können!

Sei strukturiert:Eine klare und strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist – eine wichtige Eigenschaft für die Stelle!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alle Unterlagen richtig eingereicht werden und wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landgesellschaft Sachsen-Anhalt mbH vorbereitet

Informiere dich über die Landgesellschaft Sachsen-Anhalt

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Landgesellschaft Sachsen-Anhalt machen. Schau dir ihre Projekte, Werte und Ziele an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der landwirtschaftlichen Beratung oder Projektsteuerung verdeutlichen. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich präsentieren und zeigen, wie du zur Entwicklung des ländlichen Raums beitragen kannst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeit

Da die Stelle viel Beratung und Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Übe, klar und strukturiert zu sprechen, und sei bereit, deine Ideen und Konzepte überzeugend zu präsentieren.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.