Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Grundstücksentwicklung und koordiniere die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
- Unternehmen: Landgesellschaft Schleswig-Holstein, seit über 110 Jahren im ländlichen Raum aktiv.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung, 30 Urlaubstage und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte Lebensräume und verbessere die Lebensqualität der Menschen vor Ort.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Stadtplanung, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Flächenmanagement. Grundstücksentwicklung. Vertragsnaturschutz.
Seit über 110 Jahren unterstützt die Landgesellschaft Schleswig-Holstein die Entwicklung des ländlichen Raumes durch die Beschaffung und Bevorratung von Flächen für Agrarstrukturverbesserungen, Naturschutz- und Infrastrukturmaßnahmen. Dabei arbeiten wir eng mit Fachplanern, Unternehmen, Kommunen und Behörden zusammen. Gemeinsam schaffen wir attraktive Räume zum Leben und verbessern die Lebensqualität der Menschen vor Ort.
Sie haben Freude an der Bauherrenfunktion und übernehmen gern Projektverantwortung? Sie schätzen Gestaltungsspielräume und den Wechsel zwischen Innendienst- und Außendiensttätigkeit? Dann verstärken Sie unser Team!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Projektleiter (m/w/d) Grundstücksentwicklung & Erschließung in unbefristeter Anstellung mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 38,7 Stunden oder in Teilzeit mit mind. 30 Wochenstunden. Vergütung in Anlehnung an den TV-L zzgl. Sonderzahlungen und erfolgsabhängiger Gratifikation.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen in dieser Schnittstellenposition die Projektverantwortung für die vertragskonforme Abwicklung der Planungs- und Bauleistungen bei der Erschließung von Baugebieten in Schleswig-Holstein.
- Sie sind Taktgeber (m/w/d) für die gesamte Wertschöpfungskette: von der ersten Machbarkeitsstudie über die Realisierung der Tiefbauarbeiten bis zur Vermarktung der erschlossenen Grundstücke.
- Sie koordinieren die Zusammenarbeit der unterschiedlichen Stakeholder und sorgen für eine strukturierte Kommunikation.
- Sie steuern die Auftragsvergaben und überwachen die externen Planer (m/w/d), Fachgutachter (m/w/d) und ausführenden Firmen.
- Sie organisieren die Projektabläufe unter Einhaltung von Fristen und Qualitätsanforderungen.
- Sie wirken aktiv bei der Akquisition neuer Erschließungsprojekte mit.
Ihr Profil
- Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Stadtplanung, Bauingenieurwesen, Geowissenschaften, (Immobilien-)Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie verfügen über Erfahrung in der Steuerung von Projekten und haben ein gutes Verständnis für technische, kaufmännische und rechtliche Aspekte.
- Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse des öffentlichen Vergaberechts und besitzen Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick.
- Sie sind verantwortungsbewusst, eigeninitiativ und haben Spaß an interdisziplinärer Projektarbeit.
- Sie verfügen über eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind zur Wahrnehmung von Außendiensten in Schleswig-Holstein bereit.
Wir bieten Ihnen
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielschichtigen Projekten.
- Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen und Fachkompetenzen im eigenen Haus.
- Einen ansprechenden und sicheren Arbeitsplatz im Zentrum von Kiel.
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und mobilem Arbeiten, in Vollzeit und Teilzeit (mindestens 30 Stunden) möglich.
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Urlaubstagen pro Kalenderjahr zzgl. freie Tage am 24. und 31.12. eines Jahres.
- Eine leistungsgerechte Bezahlung in Anlehnung an den TV-L und eine zusätzliche Altersvorsorge. Die Vergütung richtet sich bei Vorliegen aller Voraussetzungen nach den Bestimmungen des Tarifvertrages TV-L, Entgeltgruppe 11.
- Sonderzahlungen, erfolgsabhängige Gratifikationen und Leistungszulagen.
- Jobrad-Leasing, ÖPNV-Zuschuss sowie Poolfahrzeugnutzung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich hier und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als Projektleiter (m/w/d) Grundstücksentwicklung & Erschließung inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins per Online-Bewerbung oder per E-Mail zu.
Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Jutta Weber unter der Telefonnummer 5-50 gerne zur Verfügung.
Landgesellschaft Schleswig-Holstein mbH Fabrikstraße 6 24103 Kiel Jutta Weber HR-Partner Tel. 5-50
Projektleiter (m/w/d) Grundstücksentwicklung & Erschließung Arbeitgeber: Landgesellschaft Schleswig-Holstein mbH
Die Landgesellschaft Schleswig-Holstein ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Bereich der Grundstücksentwicklung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem sicheren Arbeitsplatz im Herzen von Kiel und zahlreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung schaffen wir eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und interdisziplinärer Zusammenarbeit basiert.
Kontaktdaten:
Landgesellschaft Schleswig-Holstein mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (m/w/d) Grundstücksentwicklung & Erschließung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann Empfehlungen bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Landgesellschaft Schleswig-Holstein und ihre Projekte. Zeige, dass du wirklich Interesse an der Position hast!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Soft Skills! In der Projektleitung sind Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und du hast die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (m/w/d) Grundstücksentwicklung & Erschließung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Projektleiter (m/w/d) interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen!:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Grundstücksentwicklung oder im Projektmanagement gesammelt hast. Zeig uns, wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst und Projekte erfolgreich steuerst – das ist für uns super wichtig!
Sei strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar und übersichtlich sind. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Projektarbeit strukturiert vorgehst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landgesellschaft Schleswig-Holstein mbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Projektleiter vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Umgang mit Stakeholdern zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln und verschiedene Perspektiven zu berücksichtigen.
