Mitarbeiter/in im Housekeeping (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Mitarbeiter/in im Housekeeping (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Geiselwind Vollzeit 22000 - 28000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Landhotel Geiselwind & Co . KG Günter Seitz

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Reinigung der Gästezimmer und öffentlicher Bereiche, sowie Interaktion mit Gästen.
  • Unternehmen: 4-Sterne Landhotel Geiselwind mit einem Fokus auf fränkischen Genuss und Eleganz.
  • Vorteile: 80% freie Sonntage, geregelte Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und ein sicherer Arbeitsplatz.
  • Weitere Informationen: Freie Entfaltungsmöglichkeiten und individuelle Wünsche werden berücksichtigt.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und erlebe abwechslungsreiche Aufgaben in einem harmonischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrungen im Housekeeping sind von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 22000 - 28000 € pro Jahr.

Unser Landhotel Geiselwind, als 4-Sterne Hotel, hat 90 Betten und 8 Tagungsräume zu bieten. Unser Komforthotel verfügt über ein Restaurant für den gehobenen Geschmack. Durch unseren breit gefächerten Einsatz und unsere umfassenden Veranstaltungen haben unsere Mitarbeiter die Chance sich frei zu entfalten, eigenständig zu arbeiten und vor allem abwechslungsreiche Arbeiten zu meistern. Wir stehen sowohl für fränkischen Genuss mit einem Hauch von Eleganz als auch für individuelle Einzigartigkeiten.

Wir bieten zusätzlich zu leistungsgerechter Bezahlung:

  • 80% freie Sonntage im Jahr
  • Geregelte Arbeitszeit, keine Spätschichten
  • Wunschfreie Tage auch ohne Urlaub
  • Streckengerechtes Fahrtgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Ganzjähriger sicherer Arbeitsplatz
  • Aktive Mitgestaltung und freie Entfaltungsmöglichkeiten

Ein kleiner Einblick in den Aufgabenbereich im Housekeeping:

  • Reinigung der Gästezimmer
  • Reinigung des öffentlichen Bereichs (Hotelhalle, Treppenhaus, etc.)
  • Sortierung der gereinigten Wäsche
  • Vorratshaltung: Überprüfung und Auffüllung von Reinigungsmitteln und Pflegeprodukten
  • Meldung von Schäden und Mängeln
  • Einhaltung der Hygienestandards
  • Freundliche und professionelle Interaktion mit Gästen

Wir suchen dich, wenn du…

  • vorzugsweise Erfahrungen im Housekeeping gesammelt hast
  • zuverlässig und verantwortungsbewusst bist
  • ein Teamplayer und Ordnungstalent bist
  • motiviert bist unser Team zu verstärken
  • Interesse als Quereinsteiger hast

Wir wünschen uns ein harmonisches Miteinander und eine zuverlässige Zusammenarbeit in unserem Landhotel Geiselwind! Wir berücksichtigen deine Wünsche zu den Gehaltsvorstellungen und freuen uns auf deine Bewerbung an sabine.maul@landhotel-geiselwind.de oder vereinbare ganz einfach ein Vorstellungsgespräch unter 09556-92250.

Mitarbeiter/in im Housekeeping (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: Landhotel Geiselwind & Co . KG Günter Seitz

Das Landhotel Geiselwind ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine leistungsgerechte Bezahlung bietet, sondern auch 80% freie Sonntage im Jahr und geregelte Arbeitszeiten ohne Spätschichten. Unsere offene und kreative Arbeitskultur ermöglicht es dir, dich aktiv einzubringen und deine Fähigkeiten im Housekeeping zu entfalten, während du in einem harmonischen Team arbeitest und von einem ganzjährigen sicheren Arbeitsplatz profitierst.

Landhotel Geiselwind & Co . KG Günter Seitz

Kontaktdaten:

Landhotel Geiselwind & Co . KG Günter Seitz Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter/in im Housekeeping (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Landhotel Geiselwind & Co . KG Günter Seitz interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in im Housekeeping (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Erfahrung im Housekeeping
Zuverlässigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit
Ordnungssinn
Motivation
Interesse an Quereinsteiger-Möglichkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Landhotel Geiselwind & Co . KG Günter Seitz damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Landhotel Geiselwind & Co . KG Günter Seitz gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Landhotel Geiselwind & Co . KG Günter Seitz genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Landhotel Geiselwind & Co . KG Günter Seitz!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landhotel Geiselwind & Co . KG Günter Seitz vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Landhotel Geiselwind & Co . KG Günter Seitz zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Landhotel Geiselwind & Co . KG Günter Seitz ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.