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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe dein Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Laden.
- Arbeitgeber: LANDI Aarau-West AG, ein engagiertes und familiäres Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergünstigungen, kostenlose Getränke und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Eigeninitiative wird gefördert, dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag im Detailhandel und berate Kunden kompetent.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel und Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ladenleitung (w/m/d)
Die LANDI Genossenschaften unterstützen die Bäuerinnen und Bauern bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Betriebe. Gemeinsam mit den Marken Volg, TopShop und AGROLA versorgen die LANDI Genossenschaften zudem die Bevölkerung im ländlichen Raum der Schweiz mit Lebensmitteln, Gütern des täglichen Bedarfs und Energie. Die LANDI Aarau-West AG ist erfolgreich in der Region Zentralschweiz aktiv. Für unseren LANDI Laden in Winznau suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Ladenleitung.
Ladenleitung (w/m/d)
Diese Aufgaben begeistern dich
Als Ladenleiter/-in des LANDI-Ladens in Winznau, führst und förderst du dein Team und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Alltag. Du achtest auf eine ansprechende Warenpräsentation und stellst sicher, dass unsere Produkte stets verfügbar sind. Mit Freude am direkten Kundenkontakt berätst du unsere Kundschaft praxisnah und kompetent und setzt gezielt Verkaufsförderungsmassnahmen um. Dabei behältst du Umsatz, Budget und Qualität im Blick und achtest auf Ordnung, Sicherheit und Hygiene im Laden. Auch administrative Aufgaben wie Kassenabschlüsse, Inventuren und die Einhaltung interner Richtlinien gehören zu deinem Verantwortungsbereich.
Auf dieses Profil freuen wir uns
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel und idealerweise dich zum/zur Detailhandelsspezialist/-in weitergebildet. Dank deiner mehrjährigen Erfahrung im Verkauf – vorzugsweise mit Führungsverantwortung – bringst du das nötige Fachwissen und Gespür für den Alltag im Detailhandel mit.
Unternehmerisches Denken und betriebswirtschaftliches Verständnis zeichnen dich ebenso aus wie eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise. Du bleibst auch in lebhaften Momenten ruhig und behältst den Überblick. Zudem kommunizierst du stilsicher in Deutsch, mündlich wie schriftlich.
LANDI Aarau-West AG
80-100%
Position
Fach- / Führungsverantwortung
Anstellungsart
unbefristet
Berufsfeld
Verkauf / Kundenberatung
Fragen zum Bewerbungsprozess
Ladina Eich
HR Business Partner
Fragen zur Stelle
Bereichsleiter LANDI Läden
Entdecke deine Vorteile
Aus- und Weiterbildung
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
Attraktive Ferienregelung
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. Zudem ist der Kauf von weiteren Ferientagen möglich.
Familienzeit
Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Versicherungsleistungen
Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Vergünstigungen und Rabatte
Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
Unser Bewerbungsprozess
Die Bewerbung läuft ganz einfach über das Online-Formular – eine Eingangsbestätigung folgt automatisch.
Nach sorgfältiger Durchsicht aller Unterlagen gibt’s eine Rückmeldung, sobald die Vorauswahl steht.
Gratulation! Das Dossier hat überzeugt und wir lernen uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen.
Passt es für beide Seiten, folgt ein verbindliches Angebot.
Danach heisst es: Willkommen im Team und auf eine gute gemeinsame Zeit!
Über uns
Die LANDI Aarau-West AG ist ein Agrarunternehmen mit langjähriger Geschichte. Mit 140 Mitarbeitenden an Standorten in Aarau, Olten, Suhren, Rueder und Wynental sind wir eine wichtige Handels- und Dienstleistungspartnerin für die Region. Wir sind Teil der Agrargenossenschaft fenaco. Zu dieser gehören auch andere namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg und AGROLA. LANDI Aarau West – auch das ist fenaco. jid4ab7427a jit0519a jiy26a
Ladenleitung Arbeitgeber: LANDI Aarau-West AG
Kontaktperson:
LANDI Aarau-West AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ladenleitung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Ladenleiter/-in interessierst, zögere nicht, direkt im Laden vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei LANDI arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können oft Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von LANDI. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Marke hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Detailhandel zu zeigen – das zählt doppelt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ladenleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Ladenleitung bist. Lass deine Leidenschaft für den Detailhandel durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Verkauf und in der Führung hervor. Wir wollen wissen, wie du dein Team motivierst und welche Erfolge du bereits erzielt hast. Zahlen und Beispiele sind hier Gold wert!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf gut, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein bisschen Ordnung schadet nie!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LANDI Aarau-West AG vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die LANDI und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deinem Team zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsverantwortung übernommen hast oder erfolgreich Verkaufsförderungsmaßnahmen umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Kundenorientierung betonen
Da der direkte Kundenkontakt eine zentrale Rolle spielt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Kundenzufriedenheit ist. Teile Erfahrungen, in denen du Kunden erfolgreich beraten hast und wie du auf deren Bedürfnisse eingegangen bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.