Stellvertretende/r Filialleiter/in (w/m/d)

Stellvertretende/r Filialleiter/in (w/m/d)

Châtel-Saint-Denis Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Filialleitung und führe ein motiviertes Team.
  • Unternehmen: LANDI Moléson-Sarine AG – ein wichtiger Partner für die Schweizer Landwirtschaft.
  • Vorteile: 5-7 Wochen Ferien, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit über 120 Mitarbeitenden und tollen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels in einer dynamischen Umgebung.
  • Qualifikationen: Detailhandelsfachfrau/-mann EFZ oder gleichwertige Ausbildung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Die LANDI-Genossenschaften unterstützen die Schweizer Landwirtinnen und Landwirte bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Betriebe. In Zusammenarbeit mit den Marken Volg, TopShop und AGROLA versorgen die LANDI-Genossenschaften zudem die Bevölkerung in den ländlichen Gebieten der Schweiz mit Lebensmitteln, Konsumgütern und Energie. LANDI Moléson-Sarine AG ist erfolgreich in den Regionen Gruyère, Veveyse, Pays-d'Enhaut und einem Teil des Bezirks Sarine tätig.

Für den Laden in Châtel-St-Denis suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine stellvertretende Filialleitung.

Spannende Aufgaben
  • Unterstützung der Filialleitung in allen Aufgaben der Arbeitsorganisation, der Führung und des Coachings des Teams
  • Betreuung der Mitarbeitenden, diverse Gespräche, Konfliktmanagement
  • Kundenorientierte Beratung und Verkauf
  • Lagerverwaltung und Bestellwesen
  • Warenkontrolle und Warenpräsentation
  • Kassieren und Kassenführung
  • Umsetzung der Unternehmensstrategie und des Konzepts
  • Unterstützung der Leitung bei administrativen Aufgaben (Kassenführung, Überwachung des internen Kontrollsystems, Wareneingang)
  • Vertretung der Filialleitung während deren Abwesenheit
Gesuchtes Profil
  • EFZ Detailhandelsfachfrau/-mann oder gleichwertige Ausbildung
  • Erwiesene Erfahrung im Verkauf und in der Teamführung
  • Fähigkeit, ein Team zu überwachen, zu coachen und zu motivieren
  • Kommunikationsstärke und Teamgeist
  • Beherrschung der gängigen Computerprogramme
  • Ausgezeichnete Französischkenntnisse
  • Staplerschein von Vorteil
  • Organisationsgeschick, Kontaktfreude und ausgeprägte Kundenorientierung

LANDI Moléson-Sarine AG 100-100%

Fragen zum Rekrutierungsprozess: Paola Furnari, HR Business Partner, +41 58 433 70 42

Vorteile entdecken
  • Aus- und Weiterbildung: Wir investieren in die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden durch zahlreiche interne Schulungen und die Unterstützung externer Weiterbildungen.
  • Attraktive Ferienregelungen: Gemäss unseren Ferienbestimmungen haben alle Mitarbeitenden Anspruch auf mindestens 5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen und ab 60 Jahren 7 Wochen. Es besteht auch die Möglichkeit, zusätzliche Ferientage zu kaufen.
  • Elternzeit: Mütter erhalten während 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 % ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil profitiert von 3 Wochen Elternzeit mit vollem Lohn.
  • Versicherungsleistungen: Wir bieten unseren Mitarbeitenden überdurchschnittliche Sozial- und Vorsorgeleistungen und spezielle Konditionen für Zusatzversicherungen bei verschiedenen Krankenkassen für die ganze Familie.
  • Vergünstigungen und Rabatte: Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten auf Einkäufe und Treibstoff, REKA-Geld zu Vorzugskonditionen sowie vergünstigten Mobilabonnements für sich und ihre Familien.

Unser Rekrutierungsprozess: Für die Bewerbung füllen Sie einfach das Online-Formular am Computer aus. Der Eingang wird automatisch bestätigt. Die eingereichten Unterlagen werden vollständig geprüft. Eine Nachricht folgt, sobald die Vorauswahl getroffen wurde. Herzlichen Glückwunsch! Das Profil hat unser Interesse geweckt und wir möchten Sie zu einem persönlichen Gespräch einladen. Wenn unser Austausch positiv verläuft, wird ein Einstellungsangebot unterbreitet. Dann geht es los: Willkommen im Team! Wir freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit!

Über uns: LANDI Moléson-Sarine AG ist ein im Agrarbereich tätiges Unternehmen mit einer über 10-jährigen Geschichte. Mit über 120 Mitarbeitenden an 7 Standorten sind wir ein wichtiger Geschäftspartner und Dienstleister für die Region. Wir gehören zur Schweizer Agrargenossenschaft fenaco, zu der auch weitere bekannte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg, Ernst Sutter und AGROLA gehören. LANDI Moléson-Sarine AG – das ist auch fenaco.

Stellvertretende/r Filialleiter/in (w/m/d) Arbeitgeber: LANDI Moléson-Sarine SA

Lavorare presso LANDI Moléson-Sarine SA significa entrare a far parte di un ambiente stimolante e collaborativo, dove la formazione continua è una priorità. Situata a Friburgo, l'azienda offre condizioni di lavoro favorevoli e opportunità di crescita professionale, rendendola un datore di lavoro ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante nel settore della vendita al dettaglio.

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Kontaktdaten:

LANDI Moléson-Sarine SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende/r Filialleiter/in (w/m/d) erhalten könntest

Nutze lokale Jobmessen

Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von LANDI Moléson-Sarine SA zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!

Bewirb dich vor allem während der Hochsaison

Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.

Präsentation ist alles!

Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von LANDI Moléson-Sarine SA, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.

Zeige dein Engagement im Community-Bereich

Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie LANDI Moléson-Sarine SA besonders interessant!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende/r Filialleiter/in (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Coaching-Fähigkeiten
Konfliktmanagement
Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Lagerverwaltung
Bestellwesen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit LANDI Moléson-Sarine SA das Potenzial in dir erkennt!

Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!

Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von LANDI Moléson-Sarine SA widerspiegelt.

Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei LANDI Moléson-Sarine SA verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LANDI Moléson-Sarine SA vorbereitet

Das Verkaufsgespräch üben

Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.

Produktkenntnis ist alles

Mach dich mit den Produkten vertraut, die LANDI Moléson-Sarine SA vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.

Teamarbeit im Vordergrund

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.

Bereit für praktische Aufgaben

Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.