Leiterin / Leiter Gebindemanagement w/m/d

Im Gebindemanagement wird sichergestellt, dass Mehrweggebinde entlang der gesamten Lieferkette effizient gesteuert, korrekt verbucht und jederzeit in der nötigen Menge verfügbar sind. Durch vorausschauende Planung, gezielte Überwachung und kontinuierliche Optimierung der Gebindekreisläufe wird ein wesentlicher Beitrag zu einem reibungslosen Warenfluss geleistet. Die Stelle ist direkt dem Bereichsleiter Distribution/Wareneingang unterstellt.

Für diese vielseitige und verantwortungsvolle Funktion wird eine engagierte Persönlichkeit als Leiterin / Leiter Gebindemanagement gesucht.

Diese Aufgaben begeistern dich:

• Gesamtverantwortung für das Gebindemanagement
• Steuerung, Überwachung und Optimierung der Gebindekreisläufe
• Sicherstellung der Verfügbarkeit von Gebinden unter Berücksichtigung von Kosten, Qualität und Nachhaltigkeit
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Reduktion von Verlusten, Umlaufbeständen und Kosten
• Führung, Weiterentwicklung und Koordination des Gebindemanagement-Teams mit rund 10 Mitarbeitenden
• Verantwortung für Bestände, Inventuren, Abrechnungen sowie vertragliche Regelungen im Zusammenhang mit Gebinden
• Mitarbeit in Projekten (z. B. Prozessoptimierung, Digitalisierung, Nachhaltigkeit)

Auf dieses Profil freuen wir uns:

• Abgeschlossene Ausbildung, höhere Ausbildung in Logistik oder vergleichbar von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik
• Führungserfahrung und ausgeprägte Führungskompetenz
• Sehr gutes Prozess- und Zahlenverständnis sowie analytische Denkweise
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und gängigen MS-Office-Anwendungen
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Teamfähigkeit
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

LANDI Schweiz AG

100-100% Position Fach- / Führungsverantwortung Anstellungsart unbefristet Berufsfeld Logistik / Lager

Fragen zum Bewerbungsprozess: De HR Business Partner

Fragen zur Stelle: +41

Entdecke deine Vorteile:

• Aus- und Weiterbildung: Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
• Attraktive Ferienregelung: Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. Zudem ist der Kauf von weiteren Ferientagen möglich.
• Familienzeit: Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
• Versicherungsleistungen: Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
• Vergünstigungen und Rabatte: Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.

Unser Bewerbungsprozess:

• Die Bewerbung läuft ganz einfach über das Online-Formular – eine Eingangsbestätigung folgt automatisch.
• Nach sorgfältiger Durchsicht aller Unterlagen gibt's eine Rückmeldung, sobald die Vorauswahl steht.
• Gratulation! Das Dossier hat überzeugt und wir lernen uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen.
• Passt es für beide Seiten, folgt ein verbindliches Angebot.
• Danach heisst es: Willkommen im Team und auf eine gute gemeinsame Zeit!

Über uns:

Als schweizerische Grosshandelsgesellschaft stellen wir in den Bereichen Garten-, Landwirtschaft-, Kleintier-, Haushalt-, Do-it- und Freizeitartikeln, Agro- und Pet-Food im Rahmen der Marketing- und Dienstleistungsorganisation den Erfolg der LANDI Verkaufsstellen in der ganzen Schweiz sicher. Wir sind Teil der Agrargenossenschaft fenaco.