Auf einen Blick
- Aufgaben: Zentrale Anlaufstelle für Pflanzenschutz und Sicherstellung der Warenverfügbarkeit.
- Unternehmen: Fenaco, eine Genossenschaft mit über 11.000 Mitarbeitenden in der Landwirtschaft.
- Vorteile: Attraktive Ferienregelung, Weiterbildungsmöglichkeiten und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Teamorientierte und flexible Arbeitsumgebung mit Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität.
- Qualifikationen: Berufsabschluss im landwirtschaftlichen Bereich und IT-Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Überblick Die fenaco ist eine Genossenschaft mit rund 11 000 Mitarbeitenden und verfolgt das übergeordnete Ziel, die Landwirtinnen und Landwirte bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Unternehmen zu unterstützen.
Sie ist in den Bereichen Landwirtschaft, Lebensmittelindustrie, Detailhandel und Energie mit namhaften Schweizer Marken tätig.
UFA‑Samen ist ein führendes Unternehmen im Bereich Saatgut und begleitet Kunden mit Fokus auf Qualität, Nachhaltigkeit und Praxisnähe.
Stellenbeschreibung Zentrale Anlaufstelle für Mitarbeitende der LANDI, Chauffeure/Chauffeurinnen, Pflanzenbau-Berater*innen AGROLINE/UFA‑Samen und Betriebsmitarbeitende des Leistungszentrums Lyssach.
Vorausschauendes Planen und Sicherstellen der Warenverfügbarkeit des gesamten Pflanzenschutzsortiments.
Zuständig für die rechtzeitige Belieferung von Pflanzenschutz an unsere Kunden.
Verantwortung für die Warenbewirtschaftung, Eingangskontrolle sowie für einen sicheren und geregelten Verkaufsprozess.
Abwickeln aller administrativen Arbeitsschritte vom Wareneingang bis zur Auslieferung.
Unterstützung beim Verkauf im Tagesgeschäft.
Qualifikationen
Berufsabschluss im landwirtschaftlichen Bereich, idealerweise mit kaufmännischer Weiterbildung.
Bereit mit moderner IT‑Infrastruktur (Bison/WAMAS) zu arbeiten.
Begeisterung für einen ganzheitlichen Pflanzenbau mit Schwerpunkt im Pflanzenschutz.
Organisationstalent, offene Persönlichkeit und kundenorientiert.
Teamfähigkeit und Flexibilität in Bezug auf die landwirtschaftliche Saisonalität.
Vorteile
Investition in die Entwicklung der Mitarbeitenden – breites internes Bildungsangebot und Unterstützung bei externen Weiterbildungen.
Attraktive Ferienregelung: mindestens 5 Wochen Ferien, 6 Wochen ab 50 Jahren, 7 Wochen ab 60 Jahren; Möglichkeit des Kaufs zusätzlicher Ferientage.
Mütter erhalten während des 18‑Wochen‑Mutterschaftsurlaubs 100 % versicherten Lohns; der andere Elternteil genießt 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Überdurchschnittliche Sozial‑ und Vorsorgeleistungen, Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen für die ganze Familie.
Rabatte beim Einkaufen und Tanken, Gutschriften auf REKA‑Geld sowie vergünstigte Mobile‑Abos für Mitarbeitende und Familien.
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiterin / Mitarbeiter Verkaufs-Innendienst Pflanzenschutz w/m/d Arbeitgeber: LANDI Zola AG
Die LANDI Schweiz AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Ferienregelung mit bis zu 7 Wochen Urlaub bietet, sondern auch in deren persönliche und berufliche Entwicklung investiert. Mit einem breiten internen Bildungsangebot und Unterstützung für externe Weiterbildungen fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die auf Wachstum und Teamarbeit ausgerichtet ist. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von überdurchschnittlichen Sozialleistungen und zahlreichen Vergünstigungen, die das Arbeiten in einem dynamischen Umfeld besonders lohnenswert machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiterin / Mitarbeiter Verkaufs-Innendienst Pflanzenschutz w/m/d erhalten könntest
✨Nutze lokale Netzwerkveranstaltungen
In der Landwirtschaft sind regionale Messen und Veranstaltungen Gold wert. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen. Zeig dein Interesse und baue Beziehungen auf – das kann deine Chancen auf den Job bei LANDI Zola AG erheblich steigern!
✨Engagiere dich in landwirtschaftlichen Communities
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Landwirtschaft beschäftigen. Plattformen wie Agrarjobs oder spezifische Facebook-Gruppen sind super, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar direkt auf Jobangebote aufmerksam zu werden. Lass uns gemeinsam eine Sichtbarkeit aufbauen!
✨Praktika und Nebenjobs anvisieren
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, schau dir Praktika oder Teilzeitjobs in der Landwirtschaft an. Viele Arbeitgeber, wie LANDI Zola AG, haben oft offene Stellen, und ein Praktikum kann der perfekte Einstiegspunkt sein. So kannst du dir gleichzeitig wertvolle Erfahrung und Kontakte aufbauen!
✨Direktbewerbung im Unternehmen
Scheu dich nicht, dich direkt bei LANDI Zola AG zu bewerben! Schau auf unserer Website vorbei und such dir die Stellen aus, die dich interessieren. Manchmal werden Stellen nicht groß beworben, aber die Nachfrage besteht. Zeig Initiative und komm proaktiv auf sie zu!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiterin / Mitarbeiter Verkaufs-Innendienst Pflanzenschutz w/m/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche:Mach dich mit aktuellen Trends und Technologien in der Landwirtschaft vertraut. Zeig in deinem Lebenslauf, dass du das nötige Wissen über nachhaltige Praktiken oder innovative Anbaumethoden hast, die für LANDI Zola AG relevant sind.
Praktische Erfahrung ist alles!:Wenn du bereits praktische Erfahrungen in der Landwirtschaft hast, sei es durch Praktika oder Projekte, führe diese im Detail auf. Konkrete Beispiele zeigen, dass du die Fähigkeiten und den richtigen Umgang mit Maschinen oder Tieren hast, die für Mitarbeiterin / Mitarbeiter Verkaufs-Innendienst Pflanzenschutz w/m/d bei LANDI Zola AG wichtig sind.
Persönliche Motivation zählt:Dank deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Landwirtschaft und warum du bei LANDI Zola AG arbeiten möchtest, deutlich machen. Überlege, was dich an der Landwirtschaft fasziniert und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst. Das wird gut ankommen!
Zeige deine Soft Skills:In der Landwirtschaft sind Teamarbeit und Zuverlässigkeit unerlässlich. Nutze deinen Lebenslauf oder das Anschreiben, um Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten zeigen konntest. Arbeitgeber schätzen es, wenn sie sehen, dass du gut im Team arbeiten kannst und engagiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LANDI Zola AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche!
Da du dich im Bereich Landwirtschaft bewirbst, solltest du dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche informieren. Themen wie nachhaltige Landwirtschaft, Präzisionslandwirtschaft und moderne Anbaumethoden könnten aufkommen, also bereite dich darauf vor, deine Meinungen und Ideen dazu zu teilen.
✨Zeig deine praktischen Fähigkeiten!
Für eine Vollzeitstelle in der Landwirtschaft ist es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch praktische Fähigkeiten vorweisen kannst. Bereite dich darauf vor, Beispiele deiner bisherigen Erfahrungen zu geben, wie etwa den Einsatz von Maschinen oder die Handhabung von Pflanzen und Erntetechniken.
✨Vertraut gemachtes Terrain!
Eventuell wirst du bei LANDI Zola AG auf spezifische Werkzeuge oder Maschinen stoßen. Informiere dich vorab, welche Technologien dort verwendet werden, und überlege dir, wie du diese in deinen bisherigen Arbeiten angewendet hast. Das zeigt, dass du bereit bist und deine Erfahrungen direkt einbringen kannst!
✨Energie und Enthusiasmus!
Bei einem Vollzeitjob in der Landwirtschaft kommt es oft darauf an, dass du nicht nur qualifiziert bist, sondern auch Leidenschaft für die Arbeit mitbringst. Sei bereit, deine Motivation und deine Verbindung zur Landwirtschaft zu erläutern. Zeige, dass du gerne Teil eines Teams bist und bereit bist, Herausforderungen anzunehmen.
