Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung bei Trennung und Scheidung, sowie Durchführung von Mediationsgesprächen.
- Unternehmen: Der Landkreis Celle bietet eine unbefristete Stelle im Jugendamt.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Firmenfitness und Fahrradleasing.
- Weitere Informationen: Teilzeit geeignet, gute ÖPNV-Anbindung und familienfreundlicher Arbeitgeber.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abschluss als Sozialarbeiter/-in oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43222 - 52826 € pro Jahr.
Der Landkreis Celle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung für die Trennungs- und Scheidungsberatung (m/w/d) im Jugendamt unbefristet in Voll- oder Teilzeit (EG S 12 TVöD/VKA).
Ihr Aufgabenbereich
- Beratung in Fragen der Partnerschaft, Trennung und Scheidung sowie Beratung und Unterstützung bei der Ausübung der Personensorge und des Umgangsrechts gem. § 17 und § 18 SGB VIII.
- Durchführung von lösungsorientierten Beratungs- und Mediationsgesprächen mit Kindern und Jugendlichen, Eltern, Personensorgeberechtigten und anderen Umgangsberechtigten, in deren Obhut sich das Kind befindet, in unterschiedlichsten Lebenssituationen.
- Aushandlung und Erstellung von einvernehmlichen und schriftlichen Vereinbarungen zur Ausgestaltung des Umgangsrechts und der Ausübung der Personensorge.
- Organisation, Einrichtung und Begleitung von (geschützten) Umgangskontakten des jungen Menschen zu Eltern oder dritten Personen ggf. in Beauftragung eines freien Jugendhilfeträgers.
- Mitwirkung in Verfahren vor dem Vormundschafts- und Familiengericht gem. § 50 ff. SGB VIII.
- Beteiligung an der rotierenden Rufbereitschaft.
Ihre Qualifikation
- erfolgreicher Abschluss als staatlich anerkannte/-r Sozialarbeiter/-in oder Sozialpädagoge/-in oder als staatlich anerkannte/r Heilpädagoge/in mit Hochschulbildung oder gleichwertige Fähigkeiten und gleichwertige Erfahrungen.
- Sozialarbeiter/-innen oder Sozialpädagoge/-innen, die das Berufspraktikum ableisten und die staatliche Anerkennung in Kürze erwerben oder die die integrierte Praxisphase des Studiums erfolgreich absolviert haben, können sich ebenfalls bereits jetzt bewerben.
- alternativ ein erfolgreicher Abschluss als Diplompädagogin/Diplompädagoge, Erziehungswissenschaftlerin/Erziehungswissenschaftler oder Kindheitspädagogin/Kindheitspädagoge mit jeweils gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen.
- sichere EDV-Kenntnisse.
- Fahrererlaubnis Klasse B (muss bei Antritt vorhanden sein) und die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung eines privaten PKW.
- wünschenswert sind: Erfahrung im o.g. Aufgabengebiet, Berufserfahrung in der öffentlichen und/oder freien Kinder- und Jugendhilfe, Erfahrung im Recht des Aufgabengebietes, einschlägige Fort- und Weiterbildungen, insbesondere in den Bereichen Mediation, systemische Beratung, Gesprächsführung und Kinderschutz, Erfahrung mit der Fachsoftware ProSoz14plus.
Des Weiteren sollten Sie folgende Eigenschaften mitbringen:
- Soziale Kompetenz.
- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit.
- Zielorientierung / Analysefähigkeit.
- Soziale Sensibilität.
Wir bieten Ihnen
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 12 TVöD/VKA und die Vorteile des TVöD, wie beispielsweise Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) etc.
- zusätzliche Leistungsprämien.
- einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem gut funktionierenden Team.
- flexible Arbeitszeiten bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber (ausgezeichnet mit dem FaMi-Siegel).
- gute ÖPNV-Anbindung, Innenstadtnähe (fußläufig erreichbar) und Parkmöglichkeiten.
- mobile Arbeit nach einer Einarbeitungszeit.
- einen übertariflichen Zuschuss zum ÖPNV.
- Fahrradleasing und kostenfreie Nutzung einer E-Bike-Ladestation.
- Firmenfitness-Programm.
Alles Weitere
Für Fragen zum Aufgabenbereich der Stelle können Sie sich gerne an Frau Uekermann unter Tel. 05141/916-4417 wenden. Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Hamann unter Tel. 05141/916-9412. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Der Landkreis Celle verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Um das unterrepräsentierte Geschlecht in diesem Bereich zu fördern, besteht daher an Bewerbungen von Männern besonderes Interesse.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 23.08.2026.
Ist dies noch nicht die richtige Stelle für Sie? Um keine Stellenausschreibungen mehr zu verpassen, können Sie sich für unseren Stellennewsletter anmelden. Für weitere Informationen zum Landkreis Celle als Arbeitgeber besuchen Sie bitte das Arbeitgeberprofil des Landkreises Celle auf unserer Homepage. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Sie im Falle einer postalischen Bewerbung Ihre Bewerbungsunterlagen nur zurückerhalten, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.
Sachbearbeitung für die Trennungs- und Scheidungsberatung im Jugendamt Arbeitgeber: Landkreis Celle
Der Landkreis Celle ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern einen unbefristeten Arbeitsvertrag und zahlreiche Vorteile des TVöD bietet, darunter flexible Arbeitszeiten und eine familienfreundliche Unternehmenskultur. Mit einem gut funktionierenden Team und einem abwechslungsreichen Arbeitsplatz in zentraler Lage fördert der Landkreis die berufliche Entwicklung und legt großen Wert auf soziale Kompetenz und Wertschätzung im Umgang miteinander.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeitung für die Trennungs- und Scheidungsberatung im Jugendamt erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Landkreis Celle haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeitung für die Trennungs- und Scheidungsberatung im Jugendamt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Landkreis Celle zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Celle vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
