Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Jugendsozialarbeit an Schulen und unterstütze Schüler und Eltern in schwierigen Situationen.
- Unternehmen: Dynamischer Landkreis Ebersberg mit einem engagierten Team von rund 650 Mitarbeitenden.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsmanagement, attraktive Zulagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und eine familienfreundliche Personalpolitik.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das einen echten Unterschied im Leben junger Menschen macht.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder gleichwertiger Abschluss, idealerweise mit Erfahrung.
am Sonderpädagogischen Förderzentrum an der Johann-Comenius-Schule Grafing
19,50 Wochenstunden | befristet | EG S12 TVöD
Der Landkreis Ebersberg mit rund 145.000 Einwohnerinnen und Einwohnern liegt im Osten Münchens. Mit etwa 650 Mitarbeitenden gestalten wir eine der dynamischsten Regionen Deutschlands aktiv mit. Werden Sie Teil unseres Teams im Sachgebiet Kreisjugendamt Ebersberg. Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet, voraussichtlich bis zum 31.05.2027.
Ihre Aufgaben
- Umsetzung und Weiterentwicklung der Jugendsozialarbeit an Schulen (JaS)
- Vertrauensvolle Beratung und Begleitung von Schülerinnen, Schülern und Eltern in herausfordernden Lebenssituationen
- Individuelle Einzelfallhilfe sowie professionelle Krisenintervention
- Planung und Durchführung zielgerichteter Projekte und Angebote für Kinder und Jugendliche
- Entwicklung innovativer Konzepte für aktuelle pädagogische und soziale Herausforderungen
- Dokumentation, Evaluation und Qualitätssicherung der JaS-Arbeit
- Aktive Mitgestaltung der Öffentlichkeitsarbeit, Erstellung von Informationsmaterialien und Jahresberichten sowie Mitarbeit in Fachgremien und Netzwerken
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im genannten Studienzweig, ein gleichwertiger Abschluss oder ein zeitnaher Abschluss im entsprechenden Berufszweig
- Idealerweise erste Erfahrungen in der sozialpädagogischen Einzelfall- und Familienhilfe
- Ausgeprägte Entscheidungsfreunde sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und an der Arbeit im Netzwerk
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz
- Offenheit, Empathie und interkulturelle Sensibilität
Wir bieten Ihnen
- ein selbständiges, anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet
- umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege sowie interessante Fort- und Weiterbildungsangebote und ein attraktives Gesundheitsmanagement
- 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
- bis zu zwei zusätzliche Regenerationstage pro Kalenderjahr
- Arbeiten in verkehrsgünstiger Lage mit bester MVV-Anbindung
- eine Großraumzulage München bei Beschäftigten i. H. v. derzeit 270 € und 50 € pro Kind sowie eine Sozial- und Erziehungsdienst-Zulage i. H. v. derzeit 180 € monatlich. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulagen entsprechend anteilig.
- eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung und Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns, von Ihnen zu hören. Bewerben Sie sich bitte hierzu bis spätestens 30.06.2026 über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg. Für weitere Auskünfte und Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 28. KW stattfinden. Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie.
Sozialpädagogin/-en (Dipl/FH) (m/w/d) befristete EZ-Vertretung für die Jugendsozialarbeit (JaS) Arbeitgeber: Landkreis Ebersberg
Der Landkreis Ebersberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem vielfältigen Aufgabengebiet in der Jugendsozialarbeit, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie einer attraktiven Work-Life-Balance durch 30 Tage Urlaub und zusätzliche Regenerationstage, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer verkehrsgünstigen Lage und einer Großraumzulage, die das Arbeiten in der Region München besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagogin/-en (Dipl/FH) (m/w/d) befristete EZ-Vertretung für die Jugendsozialarbeit (JaS) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in der Jugendsozialarbeit gestellt werden könnten. Denk an Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen! Teile deine Ideen, wie du die Jugendsozialarbeit weiterentwickeln würdest und bringe innovative Ansätze ein.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerberportal, um dich zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Team landet und du alle Informationen auf einen Blick hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogin/-en (Dipl/FH) (m/w/d) befristete EZ-Vertretung für die Jugendsozialarbeit (JaS) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Jugendsozialarbeit zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Aufgaben passen.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine saubere und professionelle Präsentation!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Ebersberg vorbereitet
✨Informiere dich über die Jugendsozialarbeit
Mach dich mit den aktuellen Herausforderungen und Konzepten der Jugendsozialarbeit vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse von Schülern und Eltern verstehst und innovative Ideen zur Weiterentwicklung der JaS hast.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich Krisenintervention oder Einzelfallhilfe geleistet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst und zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Stelle Fragen zur Stelle und zum Team
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
