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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung des Betriebs und Projektmanagement für unser Dokumentenmanagementsystem.
- Arbeitgeber: Landratsamt Emmendingen – attraktiver Arbeitgeber in einer lebenswerten Region.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Verwaltung und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Informatik oder Fachinformatiker/in mit relevanter Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Vielfältige Freizeit- und Kulturangebote in der Umgebung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Landratsamt Emmendingen – mein attraktiver Arbeitgeber in der Region. Der Landkreis Emmendingen mit 24 Gemeinden ist eine attraktive Region mit guten Arbeitsplätzen, vielfältigen Bildungseinrichtungen und hervorragender Infrastruktur. Eine abwechslungsreiche Landschaft direkt vor der Haustür und eine Fülle an Freizeit- und Kulturangeboten sorgen für eine hohe Lebensqualität.
Zur Verstärkung unseres Teams im Amt für Digitalisierung und Informationstechnik, Fachbereich Digitalisierung, suchen wir zum 01.04.2026 unbefristet in Vollzeit eine/n IT‐Administrator/in (m/w/d) und IT‐Projektmanager/in (m/w/d).
Aufgaben- Sicherstellung des Betriebs unseres Dokumentenmanagementsystems (enaio)
- Installation, Konfiguration, Administration und Pflege der DMS-Komponenten
- Troubleshooting / Incident-Management sowie Wiederherstellen der Betriebsbereitschaft nach Incidents
- Technisches Projektmanagement: Einführung neuer enaio-DMS-Strukturen und DMS-Schnittstellen für die gesamte Landkreisverwaltung
- Technische, organisatorische und strukturelle Planung, Konzeption und Ausarbeitung eigener enaio-DMS-Lösungen entsprechend den Bedürfnissen des Landratsamts
- Anforderungs- und Lieferantenmanagement im DMS-Umfeld
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Fachinformatiker/in (m/w/d) mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung oder durch berufliche Tätigkeit im administrativen IT-Umfeld von mindestens fünf Jahren erworbene Kenntnisse
- Mindestens drei Jahre Erfahrung im IT-Projektmanagement
- Belastbarkeit, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Auftreten
- Teamfähigkeit, hohe Sozialkompetenz und Freude an der Projektarbeit mit fachübergreifenden Teams
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten und qualifizierten Team
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD (zzgl. einer Zulage für technische Berufe)
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Hansefit, JobRad, Zuschuss zum Job- / Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
IT-Administrator/in (m/w/d) und IT-Projektmanager/in (m/w/d) Arbeitgeber: Landkreis Emmendingen
Kontaktperson:
Landkreis Emmendingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Administrator/in (m/w/d) und IT-Projektmanager/in (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an möglichen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Administrator/in (m/w/d) und IT-Projektmanager/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als IT-Administrator/in oder IT-Projektmanager/in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen nach jemandem mit Erfahrung im IT-Projektmanagement und in der Administration. Hebe relevante Projekte und Erfolge hervor, die du in der Vergangenheit hattest. So können wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Emmendingen vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Landratsamts eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im IT-Projektmanagement und in der Administration zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Position technisches Know-how erfordert, solltest du dich mit dem Dokumentenmanagementsystem enaio vertraut machen. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich DMS, um im Gespräch kompetent und informiert aufzutreten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!