Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin (m/w/d) - SG 12

Wir
stellen
ein

Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin (m/w/d) - SG 12

Umfang

Vollzeit/Teilzeit

Vergütung

TVöD

Beginn

Ab sofort

Standort

Erlangen

zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (ggf. ist Jobsharing möglich) für das Sachgebiet 12 - Finanzen und Schulen - im Landratsamt Erlangen-Höchstadt in Erlangen

Ihre Aufgaben

• Verwaltungsmäßige Abwicklung der Geschäftsführung des Zweckverbands „Gemeinschaftsanlagen im Kreis- und Stadtschulzentrum Erlangen-Ost in Spardorf“
• Personalangelegenheiten im Bereich des Zweckverbands
• Benutzungsgebühren im Bereich des Zweckverbands
• Unterhaltsreinigung im Bereich des Zweckverbands und an den Landkreisschulen
• Organisation und Dienstvorgesetzte/r des schulischen Hauspersonals (Hausmeister)

Ihr Profil

• Qualifikationsprüfung der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt/in) (m/w/d) oder einer damit vergleichbaren Qualifikation
• Alternativ können sich auch Beamte der 2. Qualifikationsebene oder Beschäftigte mit der Ausbildung Verwaltungsfachangestellter/Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) bzw. mit BL I mit entsprechender Erfahrung im Kämmereiwesen und der Bereitschaft, den BL II zu absolvieren, bewerben. Für Bewerberinnen und Bewerber der 2. Qualifikationsebene besteht die Möglichkeit, die Aufgabenstellungen entsprechend anzupassen und die Perspektive, bei entsprechenden Leistungen im Rahmen der laufbahnrechtlichen Möglichkeiten zu einer Stelle der dritten Qualifikationsebene fortzuentwickeln.
• Zuverlässigkeit, selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten, Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Belastbarkeit
• Verhandlungsgeschick / Durchsetzungsvermögen
• Team- und Konfliktfähigkeit
• Gute EDV-Kenntnisse und Bereitschaft zur Einarbeitung in Fachanwendungen der AKDB (z.B. OK.Fis, OK.FiNN)
• Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen

• Leistungsgerechte Vergütung nach EG 10 TVöD oder BayBesG bis A 11
• Modern ausgerichteter/klimatisierter Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeitregelungen
• Eine Vielzahl an Fortbildungsangeboten und gutes Team
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
• Zuschuss zum öffentlichen Personennahverkehr

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung vorrangig berücksichtigt.