Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung bei Genehmigungen, Projektmanagement und Netzwerkaufbau.
- Unternehmen: Der Landkreis Goslar bietet ein modernes und familienfreundliches Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft deiner Region aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Bachelorabschluss in Regionalmanagement oder vergleichbarem Bereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.
Der Landkreis Goslar sucht zum 01.11.2026 für seinen Steuerungsbereich eine*n Sachbearbeiter*in für Verfahrensmanagement und Kreisentwicklung (w/m/d) - Entgeltgruppe 11 TVöD - im Rahmen einer unbefristeten Beschäftigung in Vollzeit oder vollzeitnah (mindestens 35 Wochenstunden).
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Beratung potenzieller Vorhabenträger*innen zu erforderlichen Genehmigungen und möglichen Risiken sowie Organisation und Durchführung von Scoping-Terminen,
- Priorisierung, Steuerung und Überwachung von Antragverfahren sowie Koordination der zuständigen Fachbereiche,
- Projektmanagement,
- Interner und externer Netzwerkaufbau sowie Netzwerkpflege,
- Leitung von Arbeitskreisen,
- Mitwirkung an LEADER-Prozessen,
- Mittelakquise sowie Begleitung und Abwicklung von Drittmittelprojekten,
- Interkommunale Vernetzungsaufgaben,
- Aufbau und Entwicklung überregionaler Vernetzungsstrukturen.
Der/Die Stelleninhaber*in steht im persönlichen Kontakt mit internen und externen Kunden*innen. Daraus resultieren auch Termine, welche außerhalb der üblichen Dienstzeiten wahrzunehmen sind.
Wir bieten Ihnen mehr als nur einen Arbeitsplatz:
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum,
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem unterstützenden Team,
- Ein modernes, krisensicheres und digitales Arbeitsumfeld,
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unser breites Fortbildungsangebot,
- Betriebliches Gesundheitsmanagement,
- Regelmäßiges Feedback in Form von Jahresgesprächen,
- Sie werden vom ersten Tag der Beschäftigung an über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) in der VBLklassik angemeldet. Damit profitieren Sie von der betrieblichen Altersvorsorge der VBL. Diese tarifvertraglich geregelte Pflichtversicherung ist Ihre Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.
Ihr Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes Bachelor- oder Fachhochschulstudium im Bereich Regionalmanagement, Wirtschaftsförderung, Stadtplanung, Regionalentwicklung oder vergleichbarer Abschluss,
- Vertiefte Kenntnisse in Wirtschaftsförderung und Fördermittelrecht, unternehmerische Entscheidungsstrukturen und -prozesse, sowie über regionale Standortfaktoren und Entwicklungsmöglichkeiten,
- Kenntnisse im Bau- und Bauplanungsrecht sowie in raumordnungsrelevanten Verfahren,
- Verständnis für verwaltungs- und kommunalpolitische Zusammenhänge,
- Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten sowie die Bereitschaft sich in die IT-Fachanwendungen des Fachbereiches einzuarbeiten,
- Fahrerlaubnis der Klasse B.
Darauf sind wir zu Recht stolz: Der Landkreis Goslar ist zertifizierter Arbeitgeber („audit berufundfamilie“) und bietet deshalb familiengerechte Arbeitsbedingungen und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zum Beispiel durch eine Kinderbetreuungsmöglichkeit (für Kinder von 1-3 Jahren) und flexible Arbeitszeiten.
So geht’s schnell: Bitte nutzen Sie ausschließlich das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de und stellen Sie Ihre Bewerbung mit allen üblichen Nachweisen bis zum 03.09.2026 unter der Stellenangebots-ID 1480855 ein.
Sie haben noch Fragen? Inhaltlich berät Sie gerne Herr Thomas Wiesenhütter Telefon 05321/76-260 E-Mail: thomas.wiesenhütter@landkreis-goslar.de Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Sabrina Kay Telefon 05321/76-124 E-Mail: sabrina.kay@landkreis-goslar.de
Hinweise: Der Landkreis Goslar strebt in allen Bereichen und Positionen den Abbau von Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes an. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung beziehungsweise Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und nachzuweisen. Bewerbungen von Menschen aller Nationen mit guten Deutschkenntnissen sind ausdrücklich willkommen. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter www.kmk.org/zab.
Sachbearbeiter*in für Verfahrensmangement und Kreisentwicklung (w/m/d) Arbeitgeber: Landkreis Goslar
Der Landkreis Goslar bietet als Arbeitgeber ein unterstützendes und familienfreundliches Arbeitsumfeld, das durch flexible Arbeitszeiten und Kinderbetreuungsmöglichkeiten besticht. In der Rolle als Steuerfachangestellte*r/Finanzbuchhalter*in haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich in einem engagierten Team zu arbeiten und von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu profitieren. Wir legen großen Wert auf eine positive Work-Life-Balance und fördern aktiv die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter.
