Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 27 Mitarbeitenden im Bauwesen und gestalte die Zukunft der Abteilung.
- Arbeitgeber: Der Landkreis Grafschaft Bentheim bietet eine dynamische Arbeitsumgebung im Dreiländereck.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv eine kundenorientierte Verwaltungskultur und optimiere Geschäftsprozesse.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Bachelorstudium in relevanten Bereichen und Führungserfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer verantwortungsvollen Führungsposition.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.
Der Landkreis Grafschaft Bentheim ist Teil des Dreiländerecks Niederlande, Nordrhein-Westfalen und Niedersachsen mit ca. 137.000 Einwohner*innen. Hier lassen sich die Vorzüge einer prosperierenden Wirtschaftsregion des ländlichen Raumes mit den vorhandenen Freizeitwerten hervorragend verbinden.
Der Landkreis Grafschaft Bentheim besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Leitung der Abteilung Bauwesen in einer 39- bzw. 40-Stunden-Woche, unbefristet, EG 12 TVöD/Bes.-Gr. A 13 BO.
Ihr Aufgabengebiet:
- Personelle Führung und strategische Steuerung der zurzeit 27 Mitarbeitenden umfassenden Abteilung mit den Bereichen Bauantragsbearbeitung, Bauaufsicht, Brandschutz, Bearbeitung von Anträgen nach dem Bundesimmissionsschutzgesetz, Prüfung von Flächennutzungsplänen und Raumordnung.
- Verantwortliche Weiterentwicklung einer kunden- bzw. serviceorientierten Verwaltungskultur mit transparenten, verbindlichen Entscheidungsprozessen und Bearbeitungsstandards.
- Laufende Prüfung, Optimierung und Digitalisierung der Geschäftsprozesse sowie Personalentwicklungs- und Personaleinsatzplanung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Bachelorstudium Human Ressource Management oder ein vergleichbarer Studiengang.
- Abgeschlossenes Bachelorstudium Public Management, Rechtswissenschaften (Bachelor of Laws) oder ein vergleichbarer Studiengang.
- Erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrganges II oder Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung allgemeine Dienste.
- Abgeschlossenes Bachelorstudium der Fachrichtung Architektur/Bauingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang.
Sie überzeugen durch:
- Strategisches und analytisches Denkvermögen verbunden mit einer strukturierten und zielorientierten Vorgehensweise.
- Hohe Kommunikations- und Urteilsfähigkeit sowie Verantwortungs- und Durchsetzungsstärke.
- Freude an der aktiven und zielorientierten Gestaltung der Zukunftsthemen in vertrauensvoller, offener Zusammenarbeit mit Mitarbeiter*innen, Dezernatsleitung, Verwaltungsvorstand, kreisangehörigen Gemeinden, politischen Gremien und Vertreter*innen aus der Wirtschaft.
- Führungserfahrung wäre wünschenswert.
Was Sie bei uns erwartet:
- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition.
- Besoldung nach Besoldungsgruppe A 13 Niedersächsisches Besoldungsgesetz (NBesG) bzw. Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung.
- Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Betriebliche Gesundheitsförderung.
Wir sind gespannt auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 16. November 2025. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung ist ausdrücklich erwünscht. Zur Wahrung Ihrer Interessen fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte entsprechende Nachweise bei. Der Landkreis Grafschaft Bentheim fördert die Gleichstellung aller Geschlechter.
Bei Fragen zu den Inhalten der Stelle wenden Sie sich bitte an: Frau Dezernentin Dr. Elke Bertke.
Leiter*in der Abteilung Bauwesen Arbeitgeber: Landkreis Grafschaft Bentheim
Kontaktperson:
Landkreis Grafschaft Bentheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter*in der Abteilung Bauwesen
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Landkreises Grafschaft Bentheim verstehst und wie du zur Weiterentwicklung der Abteilung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass andere sich bewerben – zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Bauwesen der Region. Das zeigt dein Engagement und hilft dir, in Gesprächen relevante Themen anzusprechen, die für die Abteilung wichtig sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter*in der Abteilung Bauwesen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind wichtig für uns. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl uns von deinen Erfahrungen!: Wir wollen wissen, was du bisher gemacht hast und wie das zu der Stelle passt, auf die du dich bewirbst. Nutze konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu zeigen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Grafschaft Bentheim vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Position als Leiter*in der Abteilung Bauwesen. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Landkreises Grafschaft Bentheim eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und strategisches Denken unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Teams geleitet und Projekte optimiert hast, um die Abteilung zukunftsfähig zu gestalten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle eine hohe Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest du während des Interviews klar und strukturiert kommunizieren. Übe, deine Gedanken präzise auszudrücken und auf Fragen direkt zu antworten. Das zeigt, dass du in der Lage bist, offen und vertrauensvoll mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kultur und Werte des Landkreises Grafschaft Bentheim zu erfahren. Frage nach dem Leitbild der Abteilung und wie die Zusammenarbeit im Team gefördert wird. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung und deinem Engagement für eine kundenorientierte Verwaltungskultur.