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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team Controlling und Beteiligungen und optimiere Prozesse für den Landkreis Günzburg.
- Arbeitgeber: Landratsamt Günzburg - ein Ort für verantwortungsvolle Aufgaben und Gestaltungsspielraum.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten.
- Andere Informationen: Entfaltungsmöglichkeiten und fachliche Fortbildungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Landkreises und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Wirtschaftswissenschaften, Berufserfahrung von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams in Günzburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (m/w/d) für das Team Controlling und Beteiligungen in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Controlling und Prozessoptimierung für den Landkreis Günzburg samt Wirtschaftlichkeitsberechnungen
- Kosten- und Leistungsrechnung mit Berichtswesen
- Ausarbeitung von Vorschlägen zur weiteren Kosteneinsparung
- Beteiligungsmanagement - Aufsicht und Beratung der Landkreisbeteiligungen
- Korruptionsprävention und interne Hinweisgebermeldestelle
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen, Berufserfahrung wünschenswert
- Engagiertes, lösungsorientiertes Handeln
- Starkes Durchsetzungsvermögen
- Verhandlungsgeschick
- Überzeugungskraft
Ihre Vorteile:
- Anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgaben
- Entfaltungsmöglichkeiten
- Hoher Gestaltungsspielraum
- Leistungsgerechte tarifliche Bezahlung mit Sonderzahlungen sowie betrieblicher Altersvorsorge
- Fachliche Fortbildungen
- Option auf mobiles Arbeiten
Interesse geweckt? Kommen Sie in unser Team. Wir freuen uns auf Sie!
Standort: Landratsamt Günzburg
Teamleitung (m/w/d) für das Team Controlling und Beteiligungen Arbeitgeber: Landkreis Günzburg
Kontaktperson:
Landkreis Günzburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) für das Team Controlling und Beteiligungen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und überzeugend zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Firma! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen des Unternehmens. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich engagierst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) für das Team Controlling und Beteiligungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du genau die richtige Person für die Teamleitung im Controlling und Beteiligungen bist.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Controlling und Prozessoptimierung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche konkreten Ergebnisse du erzielt hast.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich auszeichnet.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Günzburg vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Controlling oder in der Prozessoptimierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige dein Engagement
Sei bereit, über deine Motivation zu sprechen, warum du gerade in diesem Team arbeiten möchtest. Zeige, dass du lösungsorientiert denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das kommt bei den Interviewern gut an!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Controlling-Team oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.