Eine Verwaltung – viele Aufgaben: Der Landkreis Harz sorgt mit seinen mehr als 1 000 Beschäftigten dafür, dass im Kreisgebiet alles rund läuft. Sie wollen die Zukunft des Landkreises mitgestalten und suchen einen Job, der Sie voranbringt? Die Kreisverwaltung sucht Fachkräfte, Verwaltungsprofis und Quereinsteiger für verschiedene Bereiche.
Zum 01.01.2027 ist im Sachgebiet Kinder- und Jugendärztlicher Dienst des Gesundheitsamtes die Stelle Mitarbeiter Kinder- und Jugendärztlicher Dienst (m/w/d) auf Dauer zu besetzen.
Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit 32 Wochenstunden, die nach Entgeltgruppe 5 TVöD/VKA bewertet ist. Der Arbeitsort ist Halberstadt.
Aufgabenschwerpunkte:
- Assistenz und Dokumentation kinder- und jugendärztlicher Untersuchungen und Begutachtungen im Landkreis Harz
- Terminkoordinierung, Organisation und Vorbereitung von Schuleingangsuntersuchungen (SEE), Schulreihenuntersuchungen in den Klassenstufen 3 und 6 (SR3/SR6), Schulseiteneinsteigeruntersuchungen, Jugendarbeitsschutzuntersuchungen, Begutachtungen und sonstigen schulärztlichen Untersuchungen
- Durchführung kinder- und jugendspezifischer Sinnestests mit Bedienung der jeweiligen Medizintechnik sowie die Auswertung von kinder- und jugendspezifischen Entwicklungstests nach aktuellen Standards (SEBES; BUEVA)
- Übernahme delegierbarer ärztlicher Tätigkeiten (z.B. Blutentnahmen)
- Durchführung medizinischer Basisuntersuchungen und Erhebung biometrischer Daten
- Assistenz bei den durchzuführenden ärztlichen Untersuchungen
- Nacharbeitung und Dokumentation von Untersuchungen und Begutachtungen, Erfassung von Untersuchungsergebnissen/Befunden
- Datenerfassung und -kontrolle
- Mitwirkung bei Impfungen
- Impfberatung sowie die Vorbereitung von Impfungen, einschließlich Zubereitung der Impfstoffe; Dokumentation und Erstellen von Impfnachweisen
- Kommunikation mit Personensorgeberechtigten, Bürgerinnen und Bürgern, Gemeinschafts- und Gesundheitseinrichtungen zu Impfungen
- Präventivarbeit im Kinder- und Jugendbereich: aufsuchende Tätigkeit mit Gesundheitsberatung in den Lebenswelten (Kindertagesstätten, Schulen, sonstige Jugendeinrichtungen)
Ihr Profil:
abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter oder diesen vergleichbare Abschlüsse
Erwartet werden:
- gute medizinische/ berufsspezifische Kenntnisse
- selbstständiges und verantwortungsbewusstes Handeln mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Engagement, vor allem im Hinblick auf den Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- kindgerechte Rhetorik und Kommunikation der medizinischen Themen
- hohe Belastbarkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit
- sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
- Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft, den eigenen Pkw für dienstliche Zwecke zu nutzen
Wünschenswert sind:
- einschlägige Berufserfahrung als medizinischer Fachangestellter
- Berufserfahrung im öffentlichen Gesundheitsdienst
- Fachkenntnisse auf folgenden Rechtsgebieten: Gesetz über den öffentlichen Gesundheitsdienst im Land Sachsen-Anhalt (GDG LSA), Schulgesetz, Kinderförderungsgesetz (KiFöG), Verordnung zur Früherkennung und Frühförderung behinderter und von Behinderung bedrohter Kinder (FrühV), Jugendarbeitsschutzgesetz, SGB XII, SGB VIII und Infektionsschutzgesetz
Die Landkreisverwaltung sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
Für fachliche Fragen steht Ihnen der Sachgebietsleiter, Herr Kalisch, unter 03941 5970-4498 zur Verfügung.
Alle Benachrichtigungen erfolgen per E-Mail über INTERAMT.
Nähere Informationen zum Datenschutz, über den Landkreis Harz und die Kreisverwaltung finden Sie im Internet unter www.kreis-hz.de (Job & Karriere).
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Mitarbeiter Kinder- und Jugendärztlicher Dienst in Halberstadt Arbeitgeber: Landkreis Harz
Der Landkreis Harz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen über 1.000 Beschäftigten nicht nur eine sichere Anstellung bietet, sondern auch ein engagiertes und kollegiales Arbeitsumfeld fördert. Mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einer klaren Ausrichtung auf die Gleichstellung aller Mitarbeiter, einschließlich schwerbehinderter Menschen, ist die Kreisverwaltung bestrebt, eine inklusive und unterstützende Kultur zu schaffen, die es Ihnen ermöglicht, aktiv an der Gestaltung der Zukunft des Landkreises mitzuwirken.
