Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Familien in verschiedenen Lebenslagen.
- Unternehmen: Gesundheitsamt des Landkreises Havelland mit Fokus auf Bürgergesundheit.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und ein engagiertes Team.
- Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien positiv und fördere deren Gesundheit.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung als Hebamme oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Zur personellen Verstärkung des Gesundheitsamtes sucht der Landkreis Havelland ab sofort unbefristet eine Stelle als Familien-, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
Standort: Nauen oder Rathenow
Arbeitszeit: Vollzeit (Möglichkeit der Teilzeit besteht)
Vergütung: nach Entgeltgruppe 9a TVöD
Das sind wir: Die Gesundheit seiner Bürger zu schützen, ist der Verwaltung des Landkreises Havelland ein wichtiges Anliegen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Gesundheitsamtes bieten vielfältige Beratungsmöglichkeiten an und stehen als Ansprechpartner zur Verfügung.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Beratung, Begleitung und Unterstützung von Familien
- aufsuchende Betreuung von Familien im häuslichen Umfeld
- Eigenständige Durchführung von Beratungs-, Begleitungs- und Unterstützungsleistungen für werdende Eltern sowie Familien mit Säuglingen und Kleinkindern im Rahmen der Frühen Hilfen und der Gesundheitsförderung
- Beratung zu Schwangerschaft, Geburt, Säuglingspflege und kindlicher Entwicklung
- Anleitung bei Ernährung, Pflege und Versorgung des Säuglings
- Förderung der Elternkompetenz und Unterstützung bei der Gestaltung des Familienalltags mit Neugeborenen
- Unterstützung beim Aufbau und der Stärkung einer positiven Eltern-Kind-Bindung
- Beratung zu gesundheitsförderlichem Verhalten sowie zu Vorsorge- und Präventionsangeboten
- Beobachtung der körperlichen, emotionalen und sozialen Entwicklung des Kindes
- Unterstützung von Familien in Belastungs- und Überforderungssituationen
- Motivation und Anleitung zur Inanspruchnahme geeigneter Hilfs- und Unterstützungsangebote
- Förderung von Eigenverantwortung und Selbsthilfepotenzialen der Familien
- Sensibilisierung für Kindeswohlbelange sowie Wahrnehmung und Weitergabe von Hinweisen auf mögliche Kindeswohlgefährdungen im Rahmen der geltenden Verfahrensregelungen
- Netzwerkarbeit und fachliche Zusammenarbeit
- Zusammenarbeit mit den Fachkräften des Kinder- und Jugendärztlichen Dienstes, der Schwangerenberatung und weiterer Bereiche des Gesundheitsamtes
- Zusammenarbeit mit dem Jugendamt, niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten, Hebammen sowie weiteren sozialen und gesundheitlichen Einrichtungen
- Mitwirkung in regionalen Netzwerken der Frühen Hilfen und vergleichbaren Präventionsangeboten
- Dokumentation und Verwaltungstätigkeiten
- Führen und Pflegen der Falldokumentation
- Erstellung von Berichten, Stellungnahmen und Schriftverkehr
- Erfassung und Auswertung statistischer Daten
- Mitwirkung bei der Erstellung von Tätigkeitsnachweisen und Arbeitsübersichten
- Einhaltung der datenschutzrechtlichen und fachlichen Dokumentationsanforderungen
Das bringen Sie mit:
- staatlich anerkannte Hebamme / staatlich anerkannter Entbindungspfleger bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung nach den jeweils geltenden berufsrechtlichen Vorschriften
- abgeschlossene Zusatzqualifikation zur Familienhebamme / zum Familienentbindungspfleger bzw. zur Familien-Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) (FGKiKP)
- Führerschein Klasse B
Sie passen gut zu uns, wenn:
- Sie über Sozialkompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Belastbarkeit verfügen
- Sie Spaß an den beschriebenen Aufgaben haben
- Sie gerne strukturiert und eigenständig vorgehen und Ihnen eine kooperative, lösungsorientierte Arbeitsweise wichtig ist
Bitte hinterlegen Sie Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen bis zum 21.08.2026.
Familien-, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: Landkreis Havelland
Der Landkreis Havelland bietet als einer der größten Arbeitgeber in der Metropolregion Berlin-Brandenburg eine hervorragende Arbeitsumgebung für Musikpädagogen. Mit einem engagierten Team und einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Fortbildungen und flexible Arbeitszeiten, die eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglichen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer tariflichen Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement-Angeboten.
