09.841 - Schulhausmeister*in Haupt- und Realschule Munster

Sie suchen nicht nur einen Job, Sie wollen ankommen und bleiben? Dann suchen wir genau Sie! Der Landkreis Heidekreis liegt im Naherholungsgebiet Lüneburger Heide und in verkehrsgünstiger Lage im Städtedreieck Hamburg – Hannover – Bremen. Breite kulturelle und sportliche Angebote, vielfältige Freizeitattraktionen sowie weitläufige Natur machen unsere Region so lebenswert. Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit ist für uns selbstverständlich. Wir motivieren unsere Mitarbeiter*innen, eine individuelle und gesunde Balance zwischen Arbeit und Freizeit zu finden.

Das Anforderungsprofil

• Abgeschlossene, grundsätzlich dreijährige Ausbildung in einem handwerklichen Beruf, die in einem unmittelbaren sachlichen Zusammenhang mit den wesentlichen Tätigkeitsschwerpunkten von Schulhausmeister*innen steht (z. B. Elektrotechnik, Heizungs‑, Lüftungs‑ und Sanitärtechnik, Holzbearbeitung, Bauberufe).
• Organisationstalent.
• Gesundheitliche Eignung für die körperliche Arbeit.
• Besitz eines Führerscheins der Klasse B.
• Bereitschaft zur eigenen Urlaubsplanung innerhalb der niedersächsischen Schulferien.
• Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten und Rufbereitschaft.
• Bereitschaft zur Mitwirkung in der Stabsarbeit nach dem Nds. Katastrophenschutzgesetz (NKatSG).

Ihre Aufgaben

• Allgemeine Hausmeistertätigkeiten, insbesondere Instandhaltung, Unterhaltung und Pflege des zu betreuenden Objektes sowie der technischen Anlagen im Objekt.
• Sicherstellung der Gebäudefunktionen (Beleuchtung, Heizung usw.).
• Durchführen von kleineren Unterhaltungs‑ und Instandsetzungsarbeiten sowie die Überwachung der Mängelbeseitigung durch Dritte.
• Betreuung und Kontrolle der Reinigungsleistungen.
• Reinigung und Pflege der Außenanlagen einschließlich Winterdienst.
• Regelmäßige Kontrollen des Schulgebäudes, des Schulhofes, der Sporthalle, Außensportanlage, der technischen Anlagen, der Spielgeräte und des Mobiliars auf Ordnung, Mängel, Schäden und Sauberkeit.

Der Heidekreis bietet Ihnen

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit.
• Einen strukturierten Onboarding‑Prozess und Fortbildungsmöglichkeiten.
• Teilhabe am Gesundheitsmanagement (u. A. Externe Mitarbeiterberatung).
• Vergünstigungen über corporate benefits.
• Monatlich bis zu 20 Euro Zuschuss zu Ihrem ÖPNV‑Ticket.
• Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende.
• Die Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes für tariflich Beschäftigte.

Bewerbungen anerkannter schwerbehinderter Menschen nach 2 Abs. 2 SGB IX oder Gleichgestellter nach 2 Abs. 3 SGB IX werden begrüßt. Der Heidekreis ist bestrebt, den Frauenanteil in dieser Position zu erhöhen. Die Bewerbung von Frauen ist aus diesem Grunde besonders erwünscht. Die Stelle ist nicht für Heim- oder Telearbeit geeignet. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeit geeignet.