Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Betreuung von Familien, Kindern und Jugendlichen in herausfordernden Lebenslagen.
- Unternehmen: Öffentlicher Dienst mit einem krisen- und zukunftssicheren Arbeitsplatz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub plus Sondertage.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Familie und Pflege.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen positiv und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und staatliche Anerkennung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43222 - 52826 € pro Jahr.
- Beratung und Betreuung von Familien, Kindern und Jugendlichen
- Trennungs- und Scheidungsberatung
- Familiengerichtshilfe
- Beratung, Vorbereitung, Einleitung, Hilfeplanung und Begleitung zu / von ambulanten und teilstationären Erziehungshilfen
- Beratung, Vorbereitung zu / von stationären Erziehungshilfen bis zur Leistungsentscheidung
- Wahrnehmung des Schutzauftrages der Jugendhilfe inklusive Rufbereitschaft
- Abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Bereich der Sozialen Arbeit und Staatliche Anerkennung oder vergleichbares pädagogisches Fachhochschulstudium (mit Staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin und/oder Sozialpädagoge/Sozialpädagogin)
- Grundlegende Kenntnisse auf dem Gebiet der öffentlichen Verwaltung
• Grundlegende Rechtskenntnisse insbesondere in folgenden Bereichen
- Kinder- und Jugendhilfegesetz (SGB VIII)
- Familienrecht (BGB)
- Familienverfahrensgesetz (Fam FG)
- Sie besitzen den Führerschein der Klasse B
- Die Bereitschaft, einen vorhandenen Pkw für dienstliche Zwecke zu nutzen, ist wünschenswert
- Umfang
- Vollzeit (teilzeitgeeignet)
- Befristung
- Unbefristet
- Vergütung
- Entgeltgruppe S 14 TVöD-Su E
- Beginn
- Nächstmöglicher Zeitpunkt
- Ihre Aufgaben
- Beratung und Betreuung von Familien, Kindern und Jugendlichen
- Trennungs- und Scheidungsberatung
- Familiengerichtshilfe
- Beratung, Vorbereitung, Einleitung, Hilfeplanung und Begleitung zu / von ambulanten und teilstationären Erziehungshilfen
- Beratung, Vorbereitung zu / von stationären Erziehungshilfen bis zur Leistungsentscheidung
- Wahrnehmung des Schutzauftrages der Jugendhilfe inklusive Rufbereitschaft
- Ihr Profil
- Abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Bereich der Sozialen Arbeit und Staatliche Anerkennung oder vergleichbares pädagogisches Fachhochschulstudium (mit Staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin und/oder Sozialpädagoge/Sozialpädagogin)
- Grundlegende Kenntnisse auf dem Gebiet der öffentlichen Verwaltung
• Grundlegende Rechtskenntnisse insbesondere in folgenden Bereichen
- Kinder- und Jugendhilfegesetz (SGB VIII)
- Familienrecht (BGB)
- Familienverfahrensgesetz (Fam FG)
- Sie besitzen den Führerschein der Klasse B
- Die Bereitschaft, einen vorhandenen Pkw für dienstliche Zwecke zu nutzen, ist wünschenswert
- Wir bieten Ihnen
- Einen krisen- und zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit TVöD-Su E-Vergütung (4.073,39 €–5.652,06 € brutto/Monat, abhängig von der Erfahrungsstufe)
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Gleitzeit
- Unterstützung bei Familie, Pflege und Kinderbetreuung
- 30 Tage Urlaub plus Heiligabend & Silvester frei
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum Deutschlandticket und kostenlose Parkplätze
- Attraktive Vorteile und Vergünstigungen für Mitarbeitende
Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich.
Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität sind willkommen.
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Da im Bereich der Entgeltgruppe S 14 TVöD-Su E eine Unterrepräsentanz von Männern vorliegt, sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.
Fragen zum Stellenangebot? Frau Lehmann, Abteilungsleitung Soziale Dienste, gibt Ihnen gerne Auskunft:
Fragen zum Bewerbungsverfahren? Herr Plantikow hilft Ihnen unter weiter.
#J-18808-Ljbffr
Sozialarbeiter/in (m/w/d) für den Geschäftsbereich Jugend Arbeitgeber: LANDKREIS HELMSTEDT
Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir Ihnen einen krisen- und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Vergütungsmodellen nach TVöD sowie zahlreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und flexiblen Arbeitszeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, während wir Ihnen durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten die Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung bieten. Zudem profitieren Sie von einem unterstützenden Team und einer wertschätzenden Atmosphäre, die Ihre Ideen und Ihr Engagement für nachhaltige Bauprojekte schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter/in (m/w/d) für den Geschäftsbereich Jugend erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei LANDKREIS HELMSTEDT haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter/in (m/w/d) für den Geschäftsbereich Jugend mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei LANDKREIS HELMSTEDT zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LANDKREIS HELMSTEDT vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
