Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) für das Gebäudemanagement
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Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) für das Gebäudemanagement

Konstanz Vollzeit Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Schul- und Verwaltungsgebäude, koordiniere Hausmeisterdienste und sorge für Hygienestandards.
  • Arbeitgeber: Das Landratsamt Konstanz gestaltet die Zukunft der Region nachhaltig und bürgernah.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten mit Homeoffice, Gleitzeit und attraktiven Extras wie Kantine und Bike-Benefits.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Infrastruktur deiner Region und profitiere von einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbung bis 14. September 2025, Vorstellungsgespräche am 2. Oktober 2025.

Das Landratsamt Konstanz gehört zu den größten Arbeitgebern im Landkreis Konstanz und gestaltet die Zukunft der Region nachhaltig und bürgernah. Ob in der Verwaltung, im sozialen Bereich, in der Bildung, Technik oder im Umweltschutz – bei uns finden Sie in rund 30 Fachämtern vielseitige Karrierechancen im öffentlichen Dienst.

Das Amt für Hochbau und Gebäudemanagement betreut die Immobilien des Landkreises, darunter Verwaltungsgebäude, Schulen, Sporthallen und Unterkünfte für Geflüchtete. Das Referat für kaufmännisches und infrastrukturelles Gebäudemanagement verwaltet und bewirtschaftet die Dienstgebäude und Schulen sowie die Sporthallen. Neben der Wirtschaftlichkeit und der Sicherheit beim Betrieb der Liegenschaften liegt im Hinblick auf die Klimaschutzziele des Landkreises ein besonderer Fokus auf dem Energiemanagement.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für das Gebäudemanagement.

Ihre Aufgaben:

  • Sie managen den Betrieb der Schul- und Verwaltungsgebäude des Landkreises.
  • Sie koordinieren die Hausmeister- und Reinigungsdienste des Landkreises.
  • Sie sind für die Aufrechterhaltung der Hygienestandards an den Liegenschaften zuständig (Umsetzung Reinigungsvertrag inkl. Sanktionierungen).
  • Sie stellen die Verkehrssicherungspflicht an den Liegenschaften sicher.
  • Sie sind für die Verpachtung der Mensen und Kioske an den beruflichen Schulen zuständig.
  • Sie führen Vergabeverfahren nach der UVgO und VgV durch.
  • Sie verwalten die Grundstücke des Landkreises und schließen Pachtverträge ab.
  • Sie sind für die Haushaltsplanung, die Prognosen und das Berichtswesen zuständig.

Ihr Profil:

  • Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen und verfügen über Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.
  • Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.
  • Zu Ihren Stärken zählen Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
  • Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und lösungsorienterte Arbeitsweise aus.
  • Sie besitzen einen Pkw-Führerschein.

Ihre Vorteile:

  • Vielseitige Aufgabe: Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD (1.604,87 – 2.238,65 Euro in Teilzeit mit 40%) bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO BW.
  • Flexibles Arbeiten:Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich, z.B. für ein Sabbatical.
  • Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.
  • Zusätzliche Leistungen:Betriebliche Altersvorsorge, Leistungsprämie, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen.
  • Attraktive Extras: Kantine, Hansefit, Bike-Benefits, zentrale Lage am Konstanzer Seerhein mit sehr guter Verkehrsanbindung und Tiefgarage.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 14. September 2025.Die Vorstellungsgespräche finden am 2. Oktober 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. #J-18808-Ljbffr

Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) für das Gebäudemanagement Arbeitgeber: Landkreis Konstanz

Das Landratsamt Konstanz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und zahlreiche Angebote zur Förderung der Work-Life-Balance. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Entwicklung und einem engagierten Team fördert das Landratsamt die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter in einer attraktiven Lage am Konstanzer Seerhein.
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Kontaktperson:

Landkreis Konstanz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) für das Gebäudemanagement

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben im Gebäudemanagement. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und Verantwortlichkeiten der Position verstehst und bereit bist, diese aktiv anzugehen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Landratsamt Konstanz und die Arbeitsweise im Gebäudemanagement zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu rechtlichen Aspekten und Verwaltungsverfahren vor, da diese in der Position eine wichtige Rolle spielen. Zeige, dass du dich mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften auskennst.

Tip Nummer 4

Präsentiere deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke während des Vorstellungsgesprächs. Da die Koordination von Hausmeister- und Reinigungsdiensten Teil deiner Aufgaben ist, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) für das Gebäudemanagement

Kenntnisse im Gebäudemanagement
Erfahrung in der Anwendung von Rechtsnormen
Verwaltungsrechtliche Kenntnisse
Haushaltsplanung
Vergabeverfahren nach UVgO und VgV
MS-Office-Anwendungen
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Lösungsorientierte Denkweise
Führerschein der Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Verwaltungsrecht und deine Erfahrung im Gebäudemanagement.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Landratsamts Konstanz beitragen können.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Konstanz vorbereitest

Informiere dich über das Landratsamt Konstanz

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Landratsamt Konstanz und seine Aufgaben informieren. Verstehe die Rolle des Gebäudemanagements und wie es zur nachhaltigen Entwicklung der Region beiträgt.

Bereite Beispiele für deine Teamfähigkeit vor

Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies kann helfen, deine Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.

Kenntnisse im Verwaltungsrecht betonen

Falls du Erfahrung in der Anwendung von Rechtsnormen hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften verstehst und anwenden kannst, insbesondere im Kontext des Gebäudemanagements.

Fragen zur Arbeitsweise stellen

Bereite einige Fragen vor, die deine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise betreffen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Gebäudemanagement oder wie das Team die Hygienestandards aufrechterhält. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

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    Konstanz
    Vollzeit

    Bewerbungsfrist: 2027-08-18

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    Landkreis Konstanz

    200 - 500
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