Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Kinder, Jugendliche und Familien in herausfordernden Situationen.
- Unternehmen: Landratsamt Konstanz – ein großer und nachhaltiger Arbeitgeber in der Region.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, gute Bezahlung und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen im öffentlichen Dienst mit einem starken Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Kindern und Jugendlichen mit direkter Wirkung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder soziale Arbeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Das Landratsamt Konstanz gehört zu den größten Arbeitgebern im Landkreis Konstanz und gestaltet die Zukunft der Region nachhaltig und bürgernah. Ob in der Verwaltung, im sozialen Bereich, in der Bildung, Technik oder im Umweltschutz – bei uns finden Sie in rund 30 Fachämtern vielseitige Karrierechancen im öffentlichen Dienst.
Unser Fachdienst Eingliederungshilfe befasst sich vorranging mit Kindern und Jugendlichen mit (drohender) seelischer Behinderung gemäß SGB VIII sowie deren Familien. Dabei begleiten wir unterschiedlichste Fallkonstellationen und erarbeiten gemeinsam mit den Familien neue Handlungsspielräume. Eine enge Zusammenarbeit mit dem Unterstützungssystem im Sozialraum ist fester Bestandteil der täglichen Arbeit.
Hier suchen wir zum 1. Dezember 2026 eine/n Sozialpädagogin oder Sozialpädagogen bzw. eine/n Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter (w/m/d) mit fachlichem Schwerpunkt in der Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche, insbesondere gem. §35a SGB VIII.
Ihre Aufgaben:
- Sie beraten Kinder, Jugendliche und Eltern in Fragen der Erziehung bei familiären Herausforderungen und in Krisensituationen.
- Sie unterstützen Familien, indem Sie die notwendigen Hilfen im Rahmen der Eingliederungshilfe und Hilfen zur Erziehung vermitteln, koordinieren und im Rahmen der Hilfeplanung aktiv steuern.
- Sie stellen den Schutz von Kindern und Jugendlichen sicher und nehmen diese im Bedarfsfall in Obhut.
- Sie arbeiten mit dem Familiengericht zusammen und erstellen eine fachliche Expertise zur Regelung des Sorge- und Umgangsrechts.
Ihr Profil:
- Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder vergleichbare Qualifikation.
- Kenntnisse und Erfahrung: Rechtliche Kenntnisse im Bereich der Jugendhilfe sind von Vorteil. Sicherer Umgang mit MS Office.
- Persönliche Stärken: Eigeninitiative, Teamfähigkeit und ein verantwortungsvoller Blick auf wirtschaftliche Rahmenbedingungen. Eine sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Mobilität: Führerschein Klasse B und Bereitschaft, Ihr Fahrzeug dienstlich gegen Kostenerstattung zu nutzen.
Ihre Vorteile:
- Aktiv gestalten: Vielseitige Aufgabe mit sozialpädagogischer Fachtiefe und direkter Wirkung.
- Flexibel arbeiten: Gleitzeit, mobile Arbeit, Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.
- Finanziell profitieren: Bezahlung bis Entgeltgruppe S14 TVöD-SuE und monatliche SuE-Zulage (4.073,39 – 5.652,06 Euro plus 180 Euro Zulage) bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO BW sowie betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, vermögenswirksame Leistungen.
- Ausgewogen leben: Sport- und Gesundheitsangebote (z.b. HANSEFIT), Rabatte für Marken und Produkte, Kinderferienprogramm.
Sozialpädagog/in / Sozialarbeiter/in Eingliederungshilfe (w/m/d) Arbeitgeber: Landkreis Konstanz
Das Landratsamt Konstanz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst bietet, sondern auch ein kreatives und unterstützendes Team, das echten Teamgeist lebt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und umfangreichen Sozialleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld fördert das Amt die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft für die Region mitzuwirken und dabei von zahlreichen Vorteilen zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagog/in / Sozialarbeiter/in Eingliederungshilfe (w/m/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Landkreis Konstanz haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagog/in / Sozialarbeiter/in Eingliederungshilfe (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Landkreis Konstanz zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Konstanz vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
