Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und pflege Verkehrswege im Landkreis Leer, von Straßen bis zu Grünflächen.
- Unternehmen: Landkreis Leer, ein familienfreundlicher Arbeitgeber mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Vorteile: Tarifliches Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Lebensqualität in einer reizvollen Landschaft nahe der Nordsee.
- Warum dieser Job: Trage zur Verkehrssicherheit bei und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Straßenwärter, Straßenbauer oder Maurer, Führerschein Klasse C/CE.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Beim Landkreis Leer ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle im Straßen- und Tiefbauamt zu besetzen. Die Stelle ist nicht teilzeitgeeignet. Als Straßenwärter, Straßenbauer oder Maurer sorgen Sie dafür, dass die Verkehrswege im Landkreis Leer sicher, funktionstüchtig und gut gepflegt bleiben. Ihr abwechslungsreicher Aufgabenbereich reicht von Instandhaltungs- und Unterhaltungsarbeiten an Straßen, Radwegen und Bauwerken über die Pflege von Grün- und Gehölzflächen bis hin zur Beseitigung und Absicherung von Unfallstellen. Im Rahmen von Rufbereitschaften stehen Sie auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten bereit, um schnell auf besondere Ereignisse zu reagieren. Besonders im Winter leisten Sie mit Räum- und Streuarbeiten einen wichtigen Beitrag zur Verkehrssicherheit.
Ihre Aufgaben
- Instandhaltungs- und Unterhaltungsarbeiten an Straßen, Radwegen und Bauwerken
- Pflege von Grün- und Gehölzflächen
- Beseitigung und Absicherung von Unfallstellen
- Rufbereitschaften
- Räum- und Streuarbeiten im Winterdienst
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Straßenwärter (m/w/d) oder Straßenbauer (m/w/d) oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Maurer*in (m/w/d)
- Hohes Maß an Engagement auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit, insbesondere im Rahmen von Ruf- und Bereitschaftsdiensten
- Führerschein der Klasse C/CE (Sollte der erforderliche Führerschein bei Einstellung nicht vorliegen, ist dieser innerhalb von zwei Jahren nach Einstellung zu erwerben. Die hierfür anfallenden Kosten übernimmt der Arbeitgeber.)
- Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Wohnsitz im Einzugsbereich des Straßen- und Tiefbauamtes im Landkreis Leer, um den Winterdienst auch bei schwierigen Witterungsverhältnissen rechtzeitig antreten zu können
Die Feststellung der gesundheitlichen Eignung erfolgt vor einer Einstellung durch eine Einstellungsuntersuchung.
Wir bieten Ihnen:
- Ein Entgelt nach Entgeltgruppe 5 oder 3 TVöD
- Tarifliche Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge
- Eine vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team
- Einarbeitung nach einem strukturierten Einarbeitungskonzept
- Unterstützung bei der Fort- und Weiterbildung
- Ein nachhaltiges betriebliches Gesundheitsmanagement mit Hansefit, Fahrradleasing (JobRad) und diversen Betriebssportangeboten
- Corporate Benefits
- Betriebliche Kinderbetreuungsangebote, zum Beispiel die Großtagespflege „Regenbogen“ in Leer und Ferienbetreuungsprogramme
- Auszeichnung mit dem Qualitätssiegel der Bertelsmann Stiftung als „Familienfreundlicher Arbeitgeber“
Für ausgebildete Straßenwärter*innen und Straßenbauer*innen erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 5 TVöD. Für Maurer*innen erfolgt die Eingruppierung nach Entgeltgruppe 3 TVöD. Bei entsprechender Eignung ist nach erfolgreich abgelegter verwaltungseigener Prüfung eine spätere Eingruppierung in die Entgeltgruppe 5 TVöD vorgesehen.
Leben und Arbeiten im Landkreis Leer
Der Landkreis Leer mit rund 170.000 Einwohnenden bietet die Möglichkeit, in einer reizvollen Landschaft mit einem reichhaltigen Angebot an Sport-, Kultur- und Freizeiteinrichtungen zu leben und zu arbeiten. Durch seine Nähe zur Nordsee besitzt der Landkreis einen hohen Freizeitwert. In der Kreisstadt Leer, dem kulturellen Mittelpunkt des Landkreises, finden Sie inmitten der Altstadt mit ihren kunstvoll renovierten Häusern und Fassaden den touristischen Freizeithafen.
Kontakt und Bewerbung
Für fachliche Fragen steht Ihnen im Straßen- und Tiefbauamt gerne zur Verfügung: Herr Welzel Telefon: 0491/926-3201. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an: Frau Meyer Hauptamt Telefon: 0491/926-1294. Bewerben Sie sich bitte bis zum 28.06.2026 ausschließlich online über das Bewerbungsportal.
Straßenwärter (m/w/d), Straßenbauer (m/w/d) oder Maurer (m/w/d) Arbeitgeber: Landkreis Leer
Der Landkreis Leer ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Straßen- und Tiefbauamt bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem nachhaltigen Gesundheitsmanagement schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und familienfreundlichen Angeboten, während Sie in einer reizvollen Landschaft mit hohem Freizeitwert leben und arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Straßenwärter (m/w/d), Straßenbauer (m/w/d) oder Maurer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet.
✨Tip Nummer 2
Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit und lass die Arbeitgeber wissen, warum du der perfekte Fit für das Team bist. Wir bei StudySmarter glauben, dass Echtheit oft mehr zählt als perfekte Antworten.
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze soziale Medien, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und vielleicht bald im Team zu haben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Straßenwärter (m/w/d), Straßenbauer (m/w/d) oder Maurer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Straßenwärter, Straßenbauer oder Maurer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Fähigkeiten:Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die du in deiner Ausbildung oder vorherigen Jobs gesammelt hast. Wir suchen nach jemandem, der Verantwortung übernehmen kann und gut im Team arbeitet – also zeig uns, was du drauf hast!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, dich über unser Bewerbungsportal zu bewerben! Das macht den Prozess für uns alle einfacher und schneller. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Leer vorbereitet
✨Informiere dich über den Landkreis Leer
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über den Landkreis Leer und die spezifischen Anforderungen der Stelle informieren. Zeige, dass du die Bedeutung der Verkehrswege und der öffentlichen Infrastruktur verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite Beispiele für deine Teamarbeit vor
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst und Verantwortung übernimmst.
✨Zeige dein handwerkliches Geschick
Bereite dich darauf vor, über deine handwerklichen Fähigkeiten zu sprechen. Vielleicht hast du schon an ähnlichen Projekten gearbeitet oder spezielle Techniken erlernt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Frage nach den Rufbereitschaften
Da Rufbereitschaften ein wichtiger Teil des Jobs sind, solltest du Fragen dazu stellen. Zeige, dass du bereit bist, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten und dass du die Herausforderungen, die damit verbunden sind, verstehst.
