Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Entgeltabrechnung und Personalangelegenheiten im Landkreis Lüchow-Dannenberg.
- Unternehmen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit einem vielfältigen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, mobile Arbeit und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristete Vollzeitstelle mit guten Aufstiegschancen und einem starken Fokus auf Gesundheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalabrechnung in einem dynamischen Team und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder vergleichbare Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Der Landkreis Lüchow-Dannenberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in für die Entgeltabrechnung (m/w/d) für den Fachdienst 10 - Personal und Organisation.
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Besoldungsabrechnung für Beamtinnen und Beamte und Entgeltabrechnung für tariflich Beschäftigte (TVöD-VKA) des Landkreises Lüchow-Dannenberg und u. a. des Gebäudemanagements Uelzen/Lüchow-Dannenberg,
- Bearbeitung von Sozialversicherungs-, Renten- und Zusatzversorgungsangelegenheiten sowie von Lohnsteuerangelegenheiten,
- Abrufen der elektronischen Krankmeldungen,
- Eingabe, Aktualisierung und Pflege der Stammdaten,
- Erfassung von Abtretungen und Pfändungen,
- Kontaktperson für die Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragen.
Eine Änderung der Aufgabenzuweisung bleibt ausdrücklich vorbehalten. Die Bereitschaft zur Mitarbeit im Katastrophenschutzstab des Landkreises wird vorausgesetzt. Beim Landkreis Lüchow-Dannenberg wird das Personalabrechnungsprogramm LOGA der Firma P & I eingesetzt.
Ihr Profil:
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r,
- oder einen abgeschlossenen Angestelltenlehrgang I,
- oder eine einschlägige Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Personalwesen (z. B. Personalkauffrau/-mann) und mehrjähriger Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung,
- oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung.
Darüber hinaus überzeugen Sie uns durch:
- eine strukturierte und gründliche Arbeitsweise,
- ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein,
- hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit,
- sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise,
- Flexibilität,
- Teamfähigkeit und soziale Kompetenz,
- umfassende und gute EDV-Kenntnisse,
- sichere Kenntnisse im Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht,
- Kenntnisse in der Arbeit mit der Fachanwendung LOGA sind von Vorteil,
- wünschenswert sind Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes/VKA und der BBesO/des NBesG.
Wir bieten Ihnen:
- eine sehr interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Position in einem vielfältigen Arbeitsumfeld,
- einen Arbeitsplatz mit guter technischer Ausstattung,
- eine Jahressonderzahlung nach dem TVöD (VKA),
- Zusatzversorgung (VBL) und vermögenswirksame Leistungen,
- vielfältige und zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten,
- flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen,
- Dienstradleasing,
- nach Absprache die Möglichkeit von mobilem Arbeiten,
- Kinderkrippe mit Landkreis-Belegplätzen direkt am Kreishaus,
- kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe zum Kreishaus,
- 30 Tage Jahresurlaub (Heiligabend und Silvester sind zusätzliche arbeitsfreie Tage) und die Möglichkeit, Arbeitszeitguthaben flexibel durch Freizeitausgleich abzubauen,
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Maßnahmen, wie einer ergonomischen Beratung der Arbeitsplätze, Massage, bewegte Pause, Ernährungsberatung etc.
Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 9a des TVöD (VKA) bewertet. Die individuelle Eingruppierung erfolgt nach Prüfung der vorliegenden persönlichen Voraussetzungen. Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit mit einer regelmäßigen durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Wochenstunden zu besetzen.
Bewerbung und Kontakt:
Bewerbung: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 28.06.2026. Das Portal finden Sie in der Stellenanzeige unter "Jetzt bewerben".
Kontakt: Für weitere Auskünfte und fachliche Fragen steht Ihnen die Fachgruppenleitung Personal des Fachdienstes 10 – Personal und Organisation – Frau Martens, Tel. 05841/120 – 402, gerne zur Verfügung. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen von Schwerbehinderten oder Gleichgestellten im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX besonders berücksichtigt. Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Personalauswahlverfahren zu. Kosten, die im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag in angemessener Größe beigefügt ist. Andernfalls erfolgt eine datenschutzkonforme Vernichtung. Weitere Hinweise finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.
Sachbearbeiter/in für die Entgeltabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: Landkreis Lüchow-Dannenberg
Der Landkreis Lüchow-Dannenberg bietet Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position im Bereich der Entgeltabrechnung, eingebettet in ein familienfreundliches Arbeitsumfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer modernen technischen Ausstattung und attraktiven Zusatzleistungen wie Dienstradleasing und einer Kinderkrippe direkt am Kreishaus.
Kontaktdaten:
Landkreis Lüchow-Dannenberg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter/in für die Entgeltabrechnung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in deinem Bereich gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerbungsportal, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter/in für die Entgeltabrechnung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Sachbearbeiter/in für die Entgeltabrechnung bist.
Struktur ist alles!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Beweise deine Erfahrung!:Gib konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung an, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeige uns, wie du mit den Themen Entgeltabrechnung und Personalwesen umgegangen bist.
Online bewerben – ganz einfach!:Nutze unser Online-Bewerbungsportal, um deine Unterlagen einzureichen. So geht's schnell und unkompliziert! Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 28.06.2026!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Lüchow-Dannenberg vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Landkreis Lüchow-Dannenberg verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über aktuelle Projekte und die Struktur des Fachdienstes 10. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da es um die Entgeltabrechnung geht, solltest du dich mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften auskennen, wie dem TVöD-VKA und dem Sozialversicherungsrecht. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unterstreichen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise sind wichtig für diese Position. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den Fortbildungsmöglichkeiten fragst, die der Landkreis bietet. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
