Sachbearbeiter (m/w/d) Asylbewerberleistung in Teilzeit (87%)

Das Landratsamt Miesbach sucht einen Sachbearbeiter (m/w/d) Asylbewerberleistung in Teilzeit (87%) für den Fachbereich 21 „Ausländer- und Asylangelegenheiten“ im Team 21.2 „Asylbewerberleistung" ab 01.08.2025, befristet für 2 Jahre.

Ihre Aufgaben

• Vollzug des Asylbewerberleistungsgesetzes, u. a. Prüfung von Leistungsansprüchen, Gewährung von Leistungen, Bearbeitung von Leistungskürzungen, Verpflichtung zu Arbeitsgelegenheiten und Integrationskursen.
• Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf private Wohnsitznahme.
• Unterstützung bei der Kostenerstattung gegenüber der Regierung von Oberbayern.

Anforderungen

• Laufbahnbefähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), die Fachprüfung I für Beschäftigte (m/w/d) oder ein zeitnaher Abschluss einer der oben genannten Qualifikationen.
• Personen mit abgeschlossener Berufsausbildung in den kaufmännischen Bereichen Bürokommunikation, Büromanagement, Versicherungen und Finanzen oder im Rechtsanwalts- bzw. Notarfachdienst sind ebenfalls willkommen.
• Interkulturelle Kompetenz und Aufgeschlossenheit im Umgang mit Asylbewerbern (m/w/d) und Flüchtlingen.
• Eigenständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
• Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement.
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungssicherheit und sicheres Auftreten.
• Hohes Umwelt- und Kostenbewusstsein.
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office (Outlook, Excel, Word).
• Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Unsere Vorteile auf einen Blick

• Attraktive Vergütung in EG 9a bzw. EG 5 TVöD (qualifikationsabhängig) und umfassende Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.
• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, familienfreundlicher Arbeitgeber, ausgezeichnet mit dem Zertifikat „berufundfamilie“.
• Mobilarbeit je nach Tätigkeit, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12, Kinderferienbetreuung.
• Mitarbeiterrabatte für viele Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket Job.
• Krisensicherer Arbeitsplatz, regelmäßige und individuelle Fortbildungen, bezahlte Weiterbildungen.
• Moderne Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Work Life Plattform.
• Arbeiten für das Gemeinwohl und den Landkreis Miesbach.
• Offener und vertrauensvoller Umgang untereinander, Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge.

Die befristete Stelle soll in Teilzeit mit einem Umfang von 87% besetzt werden, bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen ist auch eine Besetzung mit einem geringeren Teilzeitumfang möglich. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist für uns selbstverständlich. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Das Landratsamt Miesbach ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Wir entwickeln fortlaufend Maßnahmen, die zu einer familien- und lebensphasenorientierten Kultur beitragen. Die Umsetzung dieser Maßnahmen ist Ausdruck der Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitern (m/w/d).

Bewerben Sie sich jetzt, spätestens bis zum 21.04.2025, online über unser Bewerberportal. Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Winkler vom Fachbereich „Ausländer- und Asylangelegenheiten“ (08025 / 704 – 2121) und Herr Roth vom Fachbereich „Personal“ (08025 / 704- 8135) gerne zur Verfügung.