Musikschullehrer/-in (w/m/d) für Schlagzeug

Wir im Landkreis Nordwestmecklenburg arbeiten jeden Tag daran, unsere Region zukunftsfähig zu gestalten. Mit rund 1.000 engagierten Mitarbeitenden in vielfältigen Berufsfeldern sind wir weit mehr als nur Verwaltung. Unsere Kreisverwaltung steht für sichere Arbeitsplätze, individuelle Entwicklungschancen und ein wertschätzendes Miteinander. Mit modernen, digitalen und innovativen Lösungen streben wir an, Verwaltung einfach zu machen! Verwaltung, wie sie heute sein sollte: bürgernah, serviceorientiert und bereit für die Zukunft.

Als Lehrperson in unserer Kreismusikschule prägen Sie mit Ihrem Engagement die musikalische Bildungslandschaft unseres Landkreises. Sie entdecken Talente, fördern Begabungen mit Feingefühl und Fachkompetenz und schenken Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen unvergessliche musikalische Erlebnisse. Mit Geduld, Kreativität und Einfühlungsvermögen wecken Sie Begeisterung für Musik, stärken das Selbstvertrauen Ihrer Schülerinnen und Schüler und begleiten sie verlässlich auf ihrem musikalischen Weg. Sie schaffen Räume, in denen Neugier wachsen darf, Erfolgserlebnisse möglich werden und Musik zu einer lebendigen, verbindenden Kraft wird – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Was Sie aktiv vorantreiben:

• Erteilen von Einzel- und/oder Gruppenunterricht sowie Ensembleleitung
• Vor- und Nachbereitung des Unterrichts
• Warten der Leihinstrumente, des Unterrichtsmaterials und der Technik
• Gestalten/Pflegen des Unterrichtsraumes sowie Auf- und Abbau für Gruppenunterricht
• Recherchieren und Empfehlen von Konzerten und digitalen Angeboten für Schüler/-innen
• Sichten und Auswählen von Unterrichtsmaterial sowie Erstellen von Arbeitsblättern
• Leistungsbezogenes Planen des Unterrichts und Erstellen von Zeugnissen
• Beraten zu Musikinstrumenten, Büchern und Zusatzangeboten sowie Führen von organisatorischen und/oder pädagogischen Gesprächen
• Vor- und Nachbereiten sowie Durchführen von Veranstaltungen (z. B. Tage der offenen Tür, Weihnachtskonzerte, Klassenvorspiele)
• Erstellen von Stundenplänen und Abrechnungen, Führen von Anwesenheitslisten

Was Sie für Ihren Einstieg mitbringen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom, Bachelor oder vergleichbar) an einer Musikhochschule bzw. Musikakademie, z. B. Schlagzeug (Drumset), idealerweise mit Nebenfach E-Gitarre oder E-Bass oder vergleichbare Abschlüsse im künstlerischen bzw. musikpädagogischen Bereich
• Pädagogische Eignung und Unterrichtserfahrung, idealerweise im Einzel- und Gruppenunterricht
• Fahrerlaubnis Klasse B

Was Sie auszeichnet:

• Begeisterung für die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
• Bereitschaft zur Mitarbeit im Ensemble- und Projektbereich
• Erfahrung im Umgang mit digitalen Medien, Musik-Software
• Kenntnisse aktueller didaktischer und methodischer Konzepte und deren Weiterentwicklung
• Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Souveränität in der Kommunikation mit Schüler/-innen, Eltern und Kollegium
• Hohe Einsatzbereitschaft, künstlerische Kreativität sowie zeitgemäße Unterrichtsmethodik
• Kooperationsbereitschaft und hohe Sozialkompetenz sowie Moderations- und Organisationsfähigkeiten
• Verantwortungsbewusstsein, Aufgeschlossenheit und Flexibilität
• Ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz
• Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (insbesondere abends und am Wochenende) sowie zur Arbeit an Außenstellen der Kreismusikschule

Wir überzeugen mit:

Wir bieten eine vielfältige, kreative Arbeitsumgebung in einem engagierten Team, in dem sich Musikpädagogik weiterentwickelt und Zusammenarbeit geschätzt wird.

Wir geben Auskunft:

Fragen zum Bewerbungsprozess? Nutzen Sie gerne unser FAQ oder rufen Sie uns an. Ansprechpartnerin für diese Stellenausschreibung ist Frau Kleinitz. Tel.: 03841 3040 1026 Fachlich-inhaltliche Fragen zur Stelle? Wenden Sie sich an den Fachdienstleiterin Frau Rohloff. E-Mail: J.Rohloff@nordwestmecklenburg.de, Tel.: 03881 7196-88

Ihr Weg zu uns:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe der Kennung NWM-B 104/2026 mit Ihrem Anschreiben, Lebenslauf sowie Prüfungszeugnissen, Arbeitszeugnissen & ggf. Zertifikaten. Unvollständige Bewerbungsunterlagen können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben.

Weitere Hinweise:

• Bei Einstellung ist die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses erforderlich.
• Zu Beginn der Tätigkeitsaufnahme ist eine ausreichende Masern-Immunität nachzuweisen.
• Wir fördern Vielfalt: Der Landkreis Nordwestmecklenburg fördert die Gleichstellung und die Vielfalt der Beschäftigten. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie einen entsprechenden Nachweis bei. Auch Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich willkommen.
• Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung: Zur Ermittlung der individuellen tariflichen Erfahrungsstufe berücksichtigen wir Ihre bisherige Berufserfahrung.
• Dienstreisen: Wir erwarten die Bereitschaft, für dienstliche Fahrten das eigene Fahrzeug zu nutzen, sofern kein Dienstwagen zur Verfügung steht. Eine Erstattung erfolgt gemäß Landesreisekostengesetz M-V.
• Interne Bewerbungen: Bei Beschäftigten der Landkreisverwaltung Nordwestmecklenburg prüfen wir die Option einer (befristeten) Umsetzung.