Fachärz tin/Fach arzt (w/m/d) Kin der- und Ju gend me di zin in Wismar

Fachärz tin/Fach arzt (w/m/d) Kin der- und Ju gend me di zin in Wismar

Wismar Vollzeit Vor Ort
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KurzinfoTätigkeitsfeldGesundheit, Sport u. SozialesOrtWismar Karte anschauenArbeitszeitTeilzeitAnstellungsdauerUnbefristetBewerbungsfrist Laufbahn / EntgeltgruppeHöherer Dienst | TVöD-VKA E 15KennzifferNWM-B 147/2026KontaktWir im Landkreis Nordwestmecklenburg arbeiten jeden Tag daran, unsere Region zukunftsfähig zu gestalten. Mit rund 1.000 engagierten Mitarbeitenden in vielfältigen Berufsfeldern sind wir weit mehr als nur Verwaltung. Unsere Kreisverwaltung steht für sichere Arbeitsplätze, individuelle Entwicklungschancen und ein wertschätzendes Miteinander. Mit modernen, digitalen und innovativen Lösungen streben wir an, Verwaltung einfach zu machen! Verwaltung, wie sie heute sein sollte: bürgernah, serviceorientiert und bereit für die Zukunft. Wismar Teilzeit mit 35 Wochenstunden zum bis zur EG 15 TVöD-VKA unbefristet Das Fachgebiet Kinder-, Jugendärztlicher und Zahnärztlicher Dienst des Fachdienstes Öffentlicher Gesundheitsdienst ist als örtliche Fachbehörde für den Schutz und die Förderung der Gesundheit von Kindern und Jugendlichen zuständig. Sein gesetzlicher Auftrag umfasst die Früherkennung von Entwicklungs- und Gesundheitsstörungen, die Beratung von Kindern, Jugendlichen sowie deren Eltern und die Mitwirkung an präventiven Maßnahmen in Gemeinschaftseinrichtungen wie Kindertagesstätten und Schulen. Damit wird ein wesentlicher Beitrag zur gesunden körperlichen, geistigen und sozialen Entwicklung der jungen Bevölkerung im Landkreis geleistet.Fachärztin/Facharzt (w/m/d) Kinder- und JugendmedizinIn Ihrer Rolle als Fachärztin bzw. Facharzt im kinder- und jugendärztlichen Dienst verfolgen Sie das Ziel, Kinder und Jugendliche gesund aufwachsen zu lassen, ihre Entwicklung zu fördern und gesundheitliche Nachteile frühzeitig zu erkennen und auszugleichen. Durch die enge Kooperation mit Schulen, Kitas, der Jugendhilfe und weiteren Akteuren stärken Sie in Ihrer Verantwortung die gesundheitliche Chancengleichheit und tragen nachhaltig zur öffentlichen Gesundheitsvorsorge im Landkreis bei. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten, einem modernen Arbeitsumfeld und verlässlichen Perspektiven – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Was Sie aktiv vorantreiben:Durchführen von Schuleingangsuntersuchungen und Reihenuntersuchungen in den 4. und 8. KlassenDurchführen von Sporttauglichkeitsuntersuchungen von Schulkindern Erstellen von gutachterlichen Stellungnahmen im Rahmen der Eingliederungshilfe Durchführen von Untersuchungen hinsichtlich Frühförderung, Integrationseinrichtungen, Schulbewältigung, Transportmöglichkeiten, heilpädagogische Ganztagsbetreuung usw.Durchführen der Impfberatung und -sprechstunden ergänzendes Wahrnehmen von Aufgaben in folgenden Fachgebieten: Amtsärztlicher DienstSozialpsychiatrischer DienstGesundheitsaufsicht/HygieneHafenärztlicher DienstWas Sie für Ihren Einstieg mitbringen:abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Staatsexamen) in der Fachrichtung der Humanmedizin mit der Approbation als Ärztin bzw. Arztidealerweise verbunden mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin oder alternativ eine andere Facharztrichtung oder sich in Weiterbildung befindend bzw. der Bereitschaft, diese zu erwerbensehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)Fahrerlaubnis Klasse BWas Sie auszeichnet:sicheres Anwenden der einschlägigen gesetzlichen Regelungen sowie der erforderlichen Fach- und SpezialkenntnisseEinfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit Kindern und Jugendlichen und deren Eltern sowie kommunikatives und pädagogisches Geschickausgeprägte Fähigkeiten in Gesprächsführungs- und Vermittlungstechniken sowie Geschick in schwieriger Gesprächsführungselbstständige und systematische Arbeitsweise sowie sehr gute organisatorische Fähigkeiten aufgrund von Termingebundenheithohes Maß an sozialer Kompetenz, wertschätzender Kommunikation und Einfühlungsvermögen, insbesondere im Umgang mit sensibler Klientel mit teilw. unvorhersehbarem Verhaltenausgeprägte Beratungskompetenz, Reflexionsfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Flexibilitäthohes Maß an Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und Kreativität bei der Entwicklung neuer Arbeitsansätzehohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft sowie Verantwortungsbewusstsein und FlexibilitätOffenheit für eine behördenübergreifende Zusammenarbeit sowie wechselnden Ansprechpartner/-innen in unterschiedlichen NetzwerkenEngagement, Teamfähigkeit sowie interkulturelle KompetenzWir geben Auskunft:Fragen zum Bewerbungsprozess? Nutzen Sie gerne unser FAQ oder rufen Sie uns an. Ansprechpartnerin für diese Stellenausschreibung ist Frau Gundlack. Tel.: Fachlich-inhaltlichen Fragen zur Stelle? Wenden Sie sich gerne an den Fachdienstleiter Herrn Omer Oglou. Tel.: Ihr Weg zu uns: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe der Kennung NWM-B 147/2026 mit Ihrem Anschreiben,Lebenslauf sowiePrüfungszeugnissen,Arbeitszeugnissen &ggf. Zertifikaten.Unvollständige Bewerbungsunterlagen können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben.Weitere HinweiseBei Einstellung ist die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses erforderlich. Zu Beginn der Tätigkeitsaufnahme ist eine ausreichende Masern-Immunität nachzuweisen.Wir fördern Vielfalt: Der Landkreis Nordwestmecklenburg fördert die Gleichstellung und die Vielfalt der Beschäftigten. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie einen entsprechenden Nachweis bei. Auch Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich willkommen. Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung: Zur Ermittlung der individuellen tariflichen Erfahrungsstufe berücksichtigen wir Ihre bisherige Berufserfahrung. Dienstreisen: Wir erwarten die Bereitschaft, für dienstliche Fahrten im Arbeitsalltag das eigene Fahrzeug zu nutzen, sofern kein Dienstwagen zur Verfügung steht. Eine Erstattung erfolgt gemäß Landesreisekostengesetz M-V. Interne Bewerbungen: Bei Beschäftigten der Landkreisverwaltung Nordwestmecklenburg prüfen wir im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten die Option einer Umsetzung.

Angebot von Jobseeker (eventuell ist eine Anmeldung erforderlich). Auf Jobseeker hast du die Möglichkeit, einen personalisierten Lebenslauf zu erstellen und so deine Bewerbung zu beschleunigen.

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