Leitstelle Disponent (m/w/d)

Leitstelle Disponent (m/w/d)

Northeim Befristet 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere Einsätze und sorge für Sicherheit in der Einsatzleitstelle.
  • Unternehmen: Öffentliche Einrichtung mit einem Fokus auf Sicherheit und Ordnung.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, tarifliche Vergütung und ein engagiertes Team.
  • Weitere Informationen: Befristete Stelle mit der Möglichkeit auf eine dauerhafte Anstellung.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zur Sicherheit der Gemeinschaft bei und arbeite im Schichtdienst.
  • Qualifikationen: Teamfähigkeit und Organisationstalent sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Im Dezernat II „Sicherheit und Ordnung“, Fachbereich 27 „Einsatzleitstelle und Rettungsdienst“, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Leitstellendisponent*in (m, w, d) für die Einsatzleitstelle.

  • Entgeltgruppe 9a TVöD
  • Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden im Schichtdienst
  • Die Stellen sind nicht für eine Teilzeitbeschäftigung sowie Mobiles Arbeiten geeignet
  • Befristete Krankheitsvertretung für ein Jahr
  • Dauerhafte Weiterbeschäftigung wird angestrebt
  • Dienstort ist Northeim

Leitstelle Disponent (m/w/d) Arbeitgeber: Landkreis Northeim

Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bietet der Landkreis Northeim eine wertschätzende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einer klaren Perspektive für berufliche Weiterentwicklung. Wir legen großen Wert auf die langfristige Bindung qualifizierter Fachkräfte und fördern aktiv deren Karrierechancen in einem stabilen und unterstützenden Umfeld.

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Kontaktdaten:

Landkreis Northeim Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leitstelle Disponent (m/w/d) erhalten könntest

Anpacken und Engagement zeigen

In der Welt der Rettungsdienste ist es wichtig, aktiv zu sein. Melde dich bei lokalen Veranstaltungen oder Messen an, um deinen Namen bekannt zu machen. Da wir oft kurzfristige Einsätze haben, kann es helfen, auch direkt bei den Landkreis Northeim in der Nähe vorbeizuschauen und dich persönlich vorzustellen.

Nutze soziale Medien und lokale Netzwerke

In der Branche der Rettungsdienste sind soziale Plattformen wie Facebook oder Instagram ideal, um an Gruppen teilzunehmen, in denen regelmäßig Jobs gepostet werden. Schließe dich auch lokalen Rettungsdiensten an und tausche dich in Online-Foren aus – das kann dir wertvolle Einblicke und Kontakte bringen.

Bewerbung direkt bei uns

Vergiss nicht, dass viele Stellenangebote für befristete Einsätze oft keine langen Bewerbungsfristen haben. Schaut regelmäßig auf unserer Webseite vorbei, um keine neuen Angebote bei Landkreis Northeim zu verpassen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bleib flexibel und aufgeschlossen

Da Befristungen häufig kurzfristig vergeben werden, ist es wichtig, flexibel zu sein. Zeige eine positive Einstellung und sei bereit, auch einmal aus deiner Komfortzone herauszutreten. Das wird dir nicht nur helfen, schneller einen Job zu finden, sondern auch dabei, dich in der befristeten Kraft zu beweisen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitstelle Disponent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Einsatzplanung
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Stressresistenz
Entscheidungsfähigkeit
Organisationstalent
Analytisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Erfahrung im Rettungsdienst hervor:Wenn du dich für eine befristete Stelle im Rettungsdienst bewirbst, achte darauf, deine spezifischen Erfahrungen und Qualifikationen in deinem Lebenslauf klar zu betonen. Das bedeutet, alle relevanten Ausbildungen, wie beispielsweise Erste-Hilfe-Kurse oder Notfallmanagement-Zertifikate, sowie praktische Erfahrungen sollten sichtbar sein. Zeigt, dass du fit für die Herausforderungen im Rettungsdienst bist!

Motivation und Teamfähigkeit im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt hervorheben, warum du im Rettungsdienst arbeiten möchtest und welche Motivation dahintersteht. Zeige auf, dass du teamfähig bist und Stresssituationen meistern kannst – das sind in diesem Beruf essentielle Eigenschaften. Lass die Personalverantwortlichen wissen, dass du für die Arbeit im Feld brennst!

Informiere dich über Landkreis Northeim:Mach dir ein Bild von Landkreis Northeim und ihrer Mission im Rettungsdienst. Eine gute Kenntnis über die Organisation zeigt, dass du dich mit der Stelle beschäftigst hast und motiviert bist. Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, wie deine Werte mit denen von Landkreis Northeim übereinstimmen. Das gibt deiner Bewerbung einen persönlichen Touch!

Verfügbarkeiten und Flexibilität angeben:Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, solltest du klar angeben, wie flexibel du bezüglich der Arbeitszeiten bist. Informationen zu deiner Verfügbarkeit, wie beispielsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit oder zusätzlichen Einsätzen, sind für Landkreis Northeim wichtig. Das zeigt, dass du für das Team bereit bist, dich auch in herausfordernden Situationen einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Northeim vorbereitet

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Im Bereich der Rettungsdienste ist es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch praktische Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst. Sei bereit, in der Interviewsituation mit realistischen Notfallszenarien umzugehen und zeige, dass du ruhig bleiben und im Team arbeiten kannst.

Kenntnis relevanter Tools und Protokolle

Mach dich vertraut mit den spezifischen Tools und Protokollen, die in der Rettungsdienstarbeit verwendet werden. Diskutiere, wie du diese in der Vergangenheit eingesetzt hast oder wie du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine technischen Fähigkeiten.

Zeige Lernbereitschaft für die befristete Anstellung

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu demonstrieren, dass du schnell lernst und dich in neue Teams integrieren kannst. Betone deine Motivation und die Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln, um das Team bestmöglich zu unterstützen.

Bereite spezifische Fragen vor

Stelle Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen im Einsatz und den Erwartungen an deine Rolle. Das zeigt dein echtes Interesse an der Stelle und hilft dir, die Passung zu erkennen. Dadurch kannst du auch zeigen, dass du proaktive Lösungen mitbringen kannst.