Stellenbeschreibung
Wir sind einer der größten kommunalen Arbeitgeber in der Region mit mehr als 1.400 Kolleginnen und Kollegen in vielen verschiedenen Berufen. Unsere gemeinsame Mission: Wir gestalten den Landkreis ökologisch, wirtschaftlich und sozial – für mehr Lebensqualität in Oberhavel. Bei uns ist jede Stelle einzigartig. Deshalb suchen wir Menschen, die bereit sind, sich beruflich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns zu wachsen.
Verstärken Sie unseren Fachbereich Soziales zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (m/w/d) im Bereich Eingliederungshilfemanagement.
Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:
• Beraten von körperlich und/oder geistig und/oder psychisch behinderten Erwachsenen
nach dem Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (SGB IX) und deren Betreuerinnen/Betreuern oder sonstigen bevollmächtigten Personen
• Ermitteln des individuellen Hilfebedarfes für Personen, die einen Antrag auf Eingliederungshilfe gestellt haben, beziehungsweise bei denen ein Hilfebedarf festgestellt wurde:
Hierzu gehören unter anderem das Erstellen von Sozialanamnesen sowie das Einschätzen des Hilfebedarfes.
• Vorbereiten, Durchführen und Nacharbeiten von Gesamtplangesprächen und Teilhabeplankonferenzen
• Entscheiden von geeigneten Eingliederungshilfemaßnahmen unter Anwendung des ITP
Brandenburg (Instrument der Bedarfsermittlung)
• Auswahl von geeigneten Leistungserbringern
• regelmäßiges Fortschreiben des Gesamtplanes
• regelmäßiges Überprüfen der Einstufungen in den Einrichtungen im Zusammenwirken
mit dem zuständigen Sachbearbeiter
Vergütung:
EG S11b TVÖD (SuE)
Arbeitszeit:
Vollzeit (39 Std.), Aufgabenwahrnehmung in Teilzeit möglich, unbefristet, flexible Arbeitszeiten
Bewerbungsfrist:
18.11.2026
Standort:
Oranienburg, Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Wir möchten Sie kennenlernen, wenn:
• Sie über einen Hochschulabschluss im Bereich Sozialwesen als Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter mit staatlicher Anerkennung beziehungsweise Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder als Diplompädagogin/Diplompädagoge, Erziehungswissenschaftlerin/ Erziehungswissenschaftler, Kindheitspädagogin/Kindheitspädagoge oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss verfügen.
• Sie alternativ sechs Monate vor Erreichen eines der genannten Abschlüsse stehen.
• Sie eine vertrauenswürdige Persönlichkeit mit einem hohen Maß an kommunikativen
Kompetenzen sind.
• Sie idealerweise Kenntnisse im Sozialrecht mitbringen.
• Sie die Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit mitbringen und im Besitz des Führerscheins der Klasse B sind.
Darauf können Sie sich freuen:
Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge
Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Vorteilen + zwei ergänzende Regenerationstage
Wir-Gefühl: Wir veranstalten Teamtage und Mitarbeiterevents
Onboarding: Einführungsveranstaltung und persönliche Betreuung während der Einarbeitungszeit
Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen
Verkehrsanbindung: gute Anbindung (ÖPNV), vergünstigtes Monatsticket (Jobticket) sowie Mitarbeiterparkplätze
Sie finden sich im Profil wieder?
Dann senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des Kennwortes „SozA EGH Soziales“ per
E-Mail (im PDF-Format, insgesamt maximal 10 MB) an bewerbung@oberhavel.de.
Bitte legen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:
• aussagekräftiges Anschreiben
• aktueller Lebenslauf
• Verweis zur Erlaubnis zur Einsicht in die Personalakte
Die verschlüsselte Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen ist über
cryptshare.oberhavel.de möglich. Klicken Sie dort auf „Bereitstellen“.
Direkt für Sie da
Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung bekommen Sie eine automatisierte Eingangsbestätigung.
Sollten Sie diese nicht erhalten, wenden Sie sich bitte an:
Frau Miersch · 03301 601-1733 · bewerbung@oberhavel.de
Wir lieben Vielfalt
Wir lieben Chancengleichheit und freuen uns deshalb über jede Bewerbung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Erfahren Sie mehr über den Landkreis:
www.oberhavel.de
Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (m/w/d) im Bereich Eingliederungshilfemanagement in Oranienburg Arbeitgeber: Landkreis Oberhavel
Als einer der größten kommunalen Arbeitgeber in der Region Oberhavel bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, sondern auch ein engagiertes Team von über 1.400 Kolleginnen und Kollegen, das gemeinsam an einer ökologisch, wirtschaftlich und sozial nachhaltigen Zukunft arbeitet. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie umfangreiche Weiterbildungsangebote fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die sich im Bereich Brand- und Bevölkerungsschutz engagieren möchten.
