Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Schulträger/Grundsatz (m/w/d)
Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Schulträger/Grundsatz (m/w/d)

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Schulträger/Grundsatz (m/w/d)

Oranienburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
Landkreis Oberhavel

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Schulträgerschaft mit Entscheidungsvorlagen und Konzepten für Schulen.
  • Arbeitgeber: Der Landkreis Oberhavel ist eine dynamische Wachstumsregion nördlich von Berlin.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein attraktives Gehalt.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Bildung in deiner Region aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Fachhochschulabschluss oder bist kurz davor, diesen zu erreichen.
  • Andere Informationen: Bewerbungsfrist ist der 10.11.2023, Gespräche in KW 49.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Der Landkreis Oberhavel - nördlich von Berlin gelegen - sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Schulträger/Grundsatz (m/w/d). Unser Verwaltungssitz und Ihr künftiger Arbeitsort ist die Kreisstadt Oranienburg, die verkehrlich sehr gut angebunden und per S-Bahn und Regionalexpress aus der Hauptstadt in nur 20 Minuten erreichbar ist. Der Landkreis Oberhavel ist eine Wachstumsregion und zählt zu den wirtschaftsstärksten Landkreisen Ostdeutschlands. Oberhavel ist ein moderner Technologie- und Industriestandort, der sich zugleich durch unberührte Natur, abwechslungsreiche Freizeit-, Kultur- und Tourismusangebote sowie ein geschichtsträchtiges Erbe auszeichnet.

Die Stelle ist dem Fachbereich Schulangelegenheiten, dort dem Fachdienst Schulkonzeption und Wohnheime, zugeordnet. Wir bieten:

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich)
  • die Möglichkeit der Aufgabenwahrnehmung in Teilzeit unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse
  • eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst (VKA) in der Entgeltgruppe 9c zuzüglich einer Jahressonderzahlung
  • die Möglichkeit der Teilnahme am betrieblichen Leistungsentgelt
  • ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Vorteilen für die Beschäftigten
  • ein vergünstigtes Monatsticket für den öffentlichen Personennahverkehr (Jobticket)
  • flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Familie optimal in Einklang zu bringen
  • 30 Tage Urlaub im Jahr sowie die Gewährung freier Tage am 24.12. und 31.12.
  • eine strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit, sich zielgerichtet weiterzubilden
  • ein hoch motiviertes, leistungsstarkes und dynamisches Team
  • modern eingerichtete Arbeitsplätze und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten

Zu Ihren spannenden Aufgaben gehören vor allem:

  • Erarbeiten von Entscheidungsvorlagen sowie Grundsatzarbeit im Bereich der Schulträgerschaft hinsichtlich Bildungsgängen, Ausstattung und Unterstützung von Schulprofilen
  • Zusammenarbeit mit dem Staatlichen Schulamt, dem Ministerium für Bildung, Jugend und Sport, der Agentur für Arbeit, anderen Schulträgern und Schulleitungen der Schulen in Trägerschaft des Landkreises
  • Erarbeiten von Stellungnahmen zu baulichen Veränderungen an Schulen, zu Raumplanungen und -nutzungen
  • Konzeptionelles Betreuen von Trägerwechseln
  • Vorbereiten, Durchführen und Nachbereiten von Abstimmungen zu Raumbedarfen beziehungsweise zu Raumprogrammen von Schulen sowie zu Ausstattungsbedarfen
  • Teilnahme an Schulkonferenzen

Sie bringen mit:

  • einen Fachhochschulabschluss/Bachelor auf dem Gebiet der öffentlichen Verwaltung oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss
  • Alternativ stehen Sie sechs Monate vor Erreichen einer der genannten Abschlüsse
  • idealerweise erste Erfahrungen im Bildungsbereich des Landes Brandenburg
  • einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • eine vertrauenswürdige Persönlichkeit mit einem hohen Maß an kommunikativen Kompetenzen
  • Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit
  • eine eigenständige und korrekte Arbeitsweise

Bewerbungsfrist: 10.11.2023. Die Bewerbungsgespräche sind für die 49. Kalenderwoche 2023 geplant.

Direkt für Sie da: Frau Miersch, Telefon: 03301 601-1733, E-Mail: personal.bewerbung@oberhavel.de

Unterlagen: Ihre Bewerbung (aussagekräftiges Anschreiben, lückenlos nachvollziehbarer Lebenslauf im Format "Monat/Jahr", vollständige Unterlagen zur Berufsausbildung einschließlich Benotung/Gesamtnote der Abschlussprüfung, Qualifikationsnachweise, Beurteilungen, Arbeitszeugnisse, Angaben zu einer ehrenamtlichen Tätigkeit et cetera), aus der die Erfüllung der formalen und fachlichen Anforderungen hervorgeht, richten Sie unter Angabe des Kennwortes "SB Schulträger/Grundsatz" bitte vorzugsweise per E-Mail (im PDF-Format, insgesamt maximal 10 MB) an personal.bewerbung@oberhavel.de. Die verschlüsselte Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen ist über https://cryptshare.oberhavel.de möglich. Klicken Sie dort auf "Bereitstellen".

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Der Landkreis Oberhavel begrüßt daher besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Personen. Diese werden bei gleicher Qualifikation und Eignung vorrangig berücksichtigt. Zur Geltendmachung der Rechte für schwerbehinderte beziehungsweise gleichgestellte behinderte Menschen ist mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen die Vorlage der entsprechenden amtlichen Nachweise erforderlich. Bitte beachten Sie, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können.

Hinweis: Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen erfassen und bis zu drei Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie für gewöhnlich eine automatisierte Eingangsbestätigung. Sollten Sie eine solche E-Mail nicht erhalten, wenden Sie sich bitte an die oben genannte Ansprechpartnerin aus dem Stabsbereich Personal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Erfahren Sie mehr über den Landkreis Oberhavel auf www.oberhavel.de.

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Schulträger/Grundsatz (m/w/d) Arbeitgeber: Landkreis Oberhavel

Der Landkreis Oberhavel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem dynamischen und motivierten Team bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr, um Beruf und Familie optimal zu vereinbaren. Mit einer attraktiven Vergütung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer modernen Arbeitsumgebung in der verkehrsgünstig gelegenen Kreisstadt Oranienburg, die eine perfekte Balance zwischen urbanem Leben und unberührter Natur bietet.
Landkreis Oberhavel

Kontaktperson:

Landkreis Oberhavel HR Team

personal.bewerbung@oberhavel.de

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Schulträger/Grundsatz (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen im Bildungsbereich des Landes Brandenburg. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und Chancen kennst, die mit der Schulträgerschaft verbunden sind.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Personen, die bereits im öffentlichen Dienst oder im Bildungsbereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner kommunikativen Kompetenz vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Entscheidungsfindung unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Informiere dich über den Landkreis Oberhavel und seine Besonderheiten. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit der Region identifizierst und bereit bist, aktiv zur Entwicklung beizutragen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Schulträger/Grundsatz (m/w/d)

Fachhochschulabschluss oder Bachelor in öffentlicher Verwaltung
Erfahrungen im Bildungsbereich des Landes Brandenburg
Sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Kommunikative Kompetenzen
Verantwortungsbereitschaft
Entscheidungsfähigkeit
Eigenständige und korrekte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Analytisches Denken
Organisationsgeschick
Kenntnisse in der Schulträgerschaft
Erfahrung in der Erstellung von Entscheidungsvorlagen
Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Aussagekräftiges Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter im Bereich Schulträger/Grundsatz deutlich macht. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen ein und erläutere, warum du gut ins Team passt.

Lebenslauf im richtigen Format: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf lückenlos und im geforderten Format (Monat/Jahr) verfasst ist. Betone relevante berufliche Stationen und Qualifikationen, die für die Position wichtig sind.

Vollständige Unterlagen: Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen wie Ausbildungsnachweise, Arbeitszeugnisse und Nachweise über ehrenamtliche Tätigkeiten vollständig und gut strukturiert sind. Unvollständige Bewerbungen werden nicht berücksichtigt.

E-Mail-Bewerbung: Sende deine Bewerbung bevorzugt per E-Mail im PDF-Format an die angegebene Adresse. Achte darauf, das Kennwort "SB Schulträger/Grundsatz" im Betreff zu erwähnen und die Dateigröße auf maximal 10 MB zu beschränken.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landkreis Oberhavel vorbereitest

Informiere dich über den Landkreis Oberhavel

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über den Landkreis Oberhavel und seine Bildungsangebote informieren. Zeige, dass du die Region und ihre Besonderheiten schätzt und verstehst, wie deine Rolle zur Weiterentwicklung der Schulträger beiträgt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine kommunikativen Kompetenzen und deine Entscheidungsfähigkeit unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zeigen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

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